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正文內(nèi)容

四川省完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施辦法的實(shí)施細(xì)則(編輯修改稿)

2025-05-09 06:02 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 在職期間出國、出境定居的,按個(gè)人賬戶實(shí)際儲(chǔ)存額一次性退給本人,同時(shí)終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。個(gè)體參保人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金前出國、出境定居的,其以個(gè)體參保人員身份參保繳費(fèi)期間繳納的全部基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)一次性退給本人,同時(shí)終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。個(gè)體參保人員原為企業(yè)職工的,以職工身份參保繳費(fèi)期間的個(gè)人繳費(fèi)部分的儲(chǔ)存額,還應(yīng)一次性退給本人。 (三十六)職工或退休人員在服刑或勞教期間死亡的,其個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額中的個(gè)人繳費(fèi)部分儲(chǔ)存額或個(gè)人繳費(fèi)部分余額按規(guī)定計(jì)算的繼承額,一次性支付給其法定繼承人或指定的受益人(法院判決沒收全部財(cái)產(chǎn)的除外,下同)。 個(gè)體參保人員在服刑或勞教期間死亡的,其以個(gè)體參保人員身份參保繳費(fèi)期間繳納的全部基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),一次性支付給法定繼承人或指定的受益人。個(gè)體參保領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員在服刑或勞教期間死亡的,其個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額余額按規(guī)定計(jì)算的繼承額,一次性支付給其法定繼承人或指定的受益人。個(gè)體參保人員原為企業(yè)職工的,原以職工身份參保繳費(fèi)期間的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額中的個(gè)人繳費(fèi)部分余額,還應(yīng)一次性支付給其法定繼承人或指定的受益人。 四、關(guān)于享受基本養(yǎng)老金的條件 (三十七)職工、個(gè)體參保人員應(yīng)按國家和省的規(guī)定同時(shí)具備下列條件,方可按月享受基本養(yǎng)老金: 職工達(dá)到法定退休年齡,個(gè)體參保人員達(dá)到規(guī)定的領(lǐng)取基本養(yǎng)老金年齡; 繳費(fèi)年限〔含視同繳費(fèi)年限的連續(xù)工齡(不含折算工齡),下同〕滿十五年。 (三十八)職工的法定退休年齡按國家和省的現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行,即男職工年滿60周歲;在管理、技術(shù)崗位的女職工年滿55周歲,在生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)崗位的女職工年滿50周歲;女職工在上述兩類崗位變動(dòng),在新崗位上工作滿2年以上的,按新崗位的退休年齡執(zhí)行。企業(yè)內(nèi)部退養(yǎng)的原為管理、技術(shù)崗位的女職工,其退休年齡仍按年滿55周歲執(zhí)行。 (三十九)國有企業(yè)和縣以上集體所有制企業(yè)(含其改制后的企業(yè),下同)職工,從事國家規(guī)定的特殊工種并符合從事特殊工種規(guī)定年限條件的,原始檔案記載清楚,按國家規(guī)定的從事特殊工種的退休年齡執(zhí)行,經(jīng)市(州)級(jí)以上勞動(dòng)保障部門審批,從辦理退休手續(xù)的次月起領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。 對(duì)已按特殊工種辦理退休手續(xù)領(lǐng)取了基本養(yǎng)老金的退休人員,不得在其達(dá)到正常退休年齡時(shí)重新辦理退休手續(xù)、重新計(jì)算基本養(yǎng)老金。 (四十)按照省政府《關(guān)于統(tǒng)一城鎮(zhèn)私營企業(yè)、個(gè)體工商戶基本養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法的通知》(川府發(fā)[1998]41號(hào))規(guī)定:個(gè)體參保人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的年齡,參照企業(yè)職工的正常退休年齡規(guī)定執(zhí)行,即男年滿60周歲,女年滿50周歲。 (四十一)企業(yè)中按有關(guān)規(guī)定批準(zhǔn)延長退休年齡的職工,經(jīng)報(bào)省或市(州)級(jí)勞動(dòng)保障部門、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案后,可按規(guī)定繼續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),延長退休年齡期間,其繳費(fèi)年限和平均繳費(fèi)工資指數(shù)按規(guī)定進(jìn)行計(jì)算。到達(dá)批準(zhǔn)的延長退休年齡時(shí),辦理退休手續(xù)。 (四十二)與企業(yè)解除、終止勞動(dòng)關(guān)系后以個(gè)體參保人員身份繼續(xù)參保繳費(fèi)的人員,其享受基本養(yǎng)老金的條件,按以下規(guī)定執(zhí)行: 與企業(yè)解除或終止勞動(dòng)關(guān)系前為企業(yè)管理、技術(shù)崗位(原干部崗位)的女職工,達(dá)到個(gè)體參保人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金年齡,并以個(gè)體參保人員身份繼續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的實(shí)際繳費(fèi)年限應(yīng)滿2年以上。 與國有企業(yè)和縣以上集體所有制企業(yè)解除或終止勞動(dòng)關(guān)系的職工,以個(gè)體參保人員身份繼續(xù)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),原從事國家規(guī)定的特殊工種并符合從事特殊工種規(guī)定年限條件的,原始檔案記載清楚,經(jīng)本人向所在地勞動(dòng)保障部門書面申請(qǐng),可按國家規(guī)定的從事特殊工種的退休年齡執(zhí)行。 (四十三)職工的繳費(fèi)年限,是指企業(yè)和職工個(gè)人在職工退休前共同按規(guī)定足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的累計(jì)年限。個(gè)體參保人員的繳費(fèi)年限,是指領(lǐng)取基本養(yǎng)老金前按規(guī)定足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的累計(jì)年限。1992年4月(我省個(gè)別市為1992年7月,下同)實(shí)行職工個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)以前,符合國家和省規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡(不含折算工齡,下同)視同繳費(fèi)年限。繳費(fèi)年限在記載個(gè)人賬戶時(shí)按月計(jì)算;在計(jì)算基本養(yǎng)老金時(shí)按年計(jì)算,不足一年的部分,換算時(shí)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。 (四十四)企業(yè)和職工個(gè)人、個(gè)體參保人員未按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)間,不得計(jì)算為繳費(fèi)年限。以后按規(guī)定補(bǔ)繳了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后,方可計(jì)算繳費(fèi)年限。職工應(yīng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)而未參加且企業(yè)和職工個(gè)人未按規(guī)定補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,職工新參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的實(shí)際繳費(fèi)年限必須滿10年(1995年12月31日及以前參加工作)或滿15年(1996年1月1日及以后參加工作)。 (四十五)符合申報(bào)核銷欠繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)條件的國有破產(chǎn)企業(yè),如未清償2005年12月31日及以前企業(yè)繳費(fèi)中應(yīng)劃入職工個(gè)人賬戶部分的欠費(fèi),應(yīng)按規(guī)定扣減職工個(gè)人繳費(fèi)年限;按規(guī)定補(bǔ)足個(gè)人賬戶資金后,繳費(fèi)年限予以計(jì)算。從人民法院宣告企業(yè)破產(chǎn)的次月起,原破產(chǎn)企業(yè)職工以個(gè)體勞動(dòng)者身份接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系并按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),則計(jì)算繳費(fèi)年限并與企業(yè)破產(chǎn)前的繳費(fèi)年限合并計(jì)算. (四十六)下列人員的繳費(fèi)年限按以下辦法確定: 國有企業(yè)(含其改制后的企業(yè))職工,從1992年4月職工個(gè)人開始繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)起,按企業(yè)和職工個(gè)人足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的實(shí)際年限確定繳費(fèi)年限。1992年4月職工個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)以前,國有企業(yè)原固定職工符合國家和省規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡視同繳費(fèi)年限。 原勞動(dòng)合同制工人,按企業(yè)和職工個(gè)人足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的實(shí)際年限確定繳費(fèi)年限,其在企業(yè)工作前有軍齡或有知青年限的,視同繳費(fèi)年限。原參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)行業(yè)統(tǒng)籌的職工,企業(yè)和職工個(gè)人按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)以前的符合國家和省規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡,視同繳費(fèi)年限。 經(jīng)原勞動(dòng)部門批準(zhǔn)辦理了招工手續(xù)的集體所有制企業(yè)(含其改制后的企業(yè))職工,從當(dāng)?shù)卣畬?shí)施集體所有制企業(yè)退休費(fèi)用社會(huì)統(tǒng)籌之月起,足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的實(shí)際年限確定繳費(fèi)年限,在此以前符合國家和省規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡,視同繳費(fèi)年限。 非公有制企業(yè)的職工,按實(shí)際繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限確定繳費(fèi)年限,其在企業(yè)工作前有軍齡或有知青年限的,視同繳費(fèi)年限。原系國有企業(yè)、集體企業(yè)職工已參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,原繳費(fèi)年限及其視同繳費(fèi)年限可累計(jì)計(jì)算。 個(gè)體參保人員按實(shí)際繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限確定繳費(fèi)年限。原系國有企業(yè)、集體所有制企業(yè)的職工,并已參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,原繳費(fèi)年限及其視同繳費(fèi)年限可累計(jì)計(jì)算;原有軍齡或有知青年限的,視同繳費(fèi)年限。 轉(zhuǎn)業(yè)、退役軍人和機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、人民團(tuán)體正式職工到企業(yè)工作,并已參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,原軍齡或工作年限視同繳費(fèi)年限,并與到企業(yè)工作后的實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算。 轉(zhuǎn)業(yè)、退役軍人自謀職業(yè),以及機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、人民團(tuán)體正式職工分流安置自謀職業(yè),以個(gè)體參保人員身份參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,原軍齡或工作年限視同繳費(fèi)年限,并與參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的實(shí)際繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算。 符合國務(wù)院軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置領(lǐng)導(dǎo)小組《印發(fā)〈關(guān)于自主擇業(yè)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置管理若干問題的意見〉》(國轉(zhuǎn)聯(lián)[2001]8號(hào))規(guī)定的自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部,參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)后,原軍齡不視同繳費(fèi)年限。 職工、個(gè)體參保人員服刑或勞教之前的實(shí)際繳費(fèi)年限和刑釋解教后的實(shí)際繳費(fèi)年限合并計(jì)算,其原實(shí)際繳費(fèi)年限前的原連續(xù)工
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