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正文內(nèi)容

公司法律糾紛管理辦法(編輯修改稿)

2025-05-09 01:26 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 指定的承辦人員報告工作。第四十七條 法律糾紛承辦人員承辦案件后,應及時辦理授權(quán)委托書、法定代表人(負責人)身份證明、主體資格證明等參與訴訟、仲裁等法律程序必備的法律手續(xù)。第四十八條 法律糾紛代理人的授權(quán)委托書應載明授權(quán)的權(quán)限范圍。根據(jù)實際情況選擇確定一般授權(quán)或特別授權(quán)。 一般授權(quán)僅包括處理法律糾紛的程序性權(quán)利,如調(diào)查取證,參加庭審、聽證,發(fā)表代理意見等。 特別授權(quán)包括處分實體內(nèi)容的權(quán)利,如起訴,申請仲裁、聽證、復議、國家賠償,和解、調(diào)解,承認、變更、放棄訴訟請求,反訴、上訴,執(zhí)行等。第二節(jié) 法律糾紛處理方案的確定第四十九條 法律糾紛承辦人員辦理授權(quán)委托書等手續(xù)后,承辦人員或外聘律師及工作小組應及時開展調(diào)查取證。調(diào)查取證的主要內(nèi)容包括::(一)主體資格調(diào)查:對方當事人是否具有參與訴訟的權(quán)利能力和行為能力;(二)事實證據(jù)調(diào)查:合同、協(xié)議、往來函件、傳真、證人證言、鑒定證明等反映糾紛事實的材料;(三)法律依據(jù)調(diào)查:與糾紛相關(guān)的法律法規(guī)等;(四)其他需要調(diào)查的內(nèi)容。第五十條 完成上述調(diào)查取證內(nèi)容的主要途徑包括:(一)查閱案卷;(二)向原業(yè)務經(jīng)辦人、其他知情人員了解糾紛有關(guān)情況;(三)進行現(xiàn)場取證,取得有關(guān)證據(jù)材料;(四)檢索法律法規(guī)文庫或向律師咨詢;(五)向工商管理等行政部門查詢調(diào)取證據(jù);(六)其他調(diào)查途徑。第五十一條 承辦人員或外聘律師應準備調(diào)查取證的問題和資料清單,在進行現(xiàn)場取證前,將清單提交給發(fā)案單位,發(fā)案單位應對現(xiàn)場取證予以積極配合。第五十二條 承辦人員應在每次調(diào)查或階段性工作后制作工作備忘錄或會議紀要,由法律事務室負責人上報公司主管領(lǐng)導簽發(fā)。第五十三條 在調(diào)查取證的基礎(chǔ)上,承辦人員和外聘律師應形成法律糾紛初步處理方案。 初步處理方案應包括對案件事實的認識、涉及的法律法規(guī)、法律關(guān)系分析及下一步工作思路等內(nèi)容。第五十四條 承辦人員或外聘律師形成法律糾紛初步處理方案后,供法律事務室進行集體分析討論。集體討論中應著重分析初步處理方案的可行性,討論對方可能提出的反駁意見,形成法律糾紛處理方案,報法律事務室負責人批準;或由法律事務室負責人確定建議意見,報公司主管領(lǐng)導批準。第五十五條 集體討論的參與人員包括法律事務室負責人、承辦人員、外聘律師、工作小組其他成員;對于疑難、復雜法律糾紛,可邀請公司、分公司或全資子公司的專業(yè)技術(shù)人員、管理專家、外聘專家等。第五十六條 承辦人員和外聘律師應按照集體討論的最終意見,修正、補充、完善代理思路,進一步展開工作,充實證據(jù),并在起訴狀、答辯狀、代理意見或其他法律文書中體現(xiàn)集體討論的意見。第三節(jié) 法律糾紛的和解、調(diào)解與裁決第五十七條 承辦人員和外聘律師可參與法律糾紛的和解談判,并負責起草和解協(xié)議。第五十八條 承辦人員和外聘律師作為法律糾紛代理人,根據(jù)授權(quán)可在法院的主持下參與調(diào)解,并應在有關(guān)法律文書規(guī)定的日期參加訴訟、仲裁庭審或其他應出席法律程序,未經(jīng)法庭、仲裁庭或其他機構(gòu)許可,不得缺席庭審,不得中途退庭。 根據(jù)庭審等情況,按照主審法官、仲裁員等要求或案情發(fā)展,承辦人員和外聘律師應及時提交代理意見和補充所需材料,并依法及時提出鑒定、勘驗、審計、評估等專業(yè)服務申請,依法及時向人民法院、仲裁委等裁決機構(gòu)提出調(diào)查取證的申請,以取得有利于我方的裁決。第四節(jié) 階段性結(jié)案的后續(xù)工作第五十九條 收到法院判決書、裁定書、調(diào)解書、仲裁機構(gòu)裁決書、行政決定書等表明階段性結(jié)案的相關(guān)法律文書后,承辦人員和外聘律師應于當日向法律事務室負責人匯報,并在2個工作日內(nèi)向法律事務室報送結(jié)案報告和法律建議書,并在5個工作日內(nèi)整理案卷,報送法律事務室。第六十條 案卷應包括但不限于以下材料:(一)法律糾紛處理案卷封面,封面應包括雙方當事人名稱、案由、案卷編號、法律糾紛編號、承辦人員、外聘律師、受案時間、結(jié)案時間、辦理結(jié)果等項基本內(nèi)容;(二)案卷目錄,即案卷所附材料按類別排序的目錄;(三)委托手續(xù)、工作備忘錄、會議紀要、案情分析報告、法律糾紛處理過程中對法律事務室的匯報等其他文件;(四)法律糾紛涉及的法律文書,如起訴狀、上訴狀、仲裁申請書、復議申請書、法院判決書、裁定書、調(diào)解書、仲裁機構(gòu)裁決書、行政決定書、復議決定書等;(五)法律糾紛處理中的主要證據(jù)資料,如合同、財務往來憑證、調(diào)查筆錄、鑒定結(jié)論、主體資格證明等;(六)結(jié)案報告和法律建議書。第六十一條 結(jié)案報告主要包括以下內(nèi)容:(一)雙方當事人的基本情況:如當事人的名稱、住所及法定代表人(負責人),或自然人的姓名、年齡、工作單位、身份證號、住址等;(二)案由;(三)基本案情,包括雙方的請求及陳述的事實理由;(四)法律糾紛處理經(jīng)過及雙方的主要證據(jù)情況;(五)判決書、裁決書、行政決定書或其他結(jié)束本階段法律糾紛法律文書的內(nèi)容,包括法院、仲裁機構(gòu)、行政機關(guān)等認定的事實及法律糾紛處理的結(jié)果;(六)小結(jié),包括對案件處理結(jié)果的認識、對法律糾紛下一階段處理程序的建議,如是否上訴等。第六十二條 法律建議書的內(nèi)容主要是研究法律糾紛形成原因,分析案件風險源,提出避免同類型法律糾紛發(fā)生的建議,為公司有關(guān)管理部門提供參考意見。第六十三條 法律事務室根據(jù)結(jié)案報告及有關(guān)材料,在2個工作日內(nèi)決定是否進入下一階段法律糾紛處理程序。第六十四條 訴訟案件的法律程序處理階段一般包括一審、二審、執(zhí)行、再審等;勞動仲裁的法律程序處理階段一般包括仲裁、訴訟、執(zhí)行等;經(jīng)濟仲裁的法律程序處理階段一般包括仲裁、執(zhí)行等;行政爭議的法律程序處理階段一般包括聽證、復議、訴訟、執(zhí)行等;國家賠償法律程序處理階段一般包括申請、復議、訴訟、執(zhí)行等。第五節(jié) 費用管理第六十五條 公司及公司所屬單位應保證法律糾紛的辦案費用,費用的核定和使用由財務部門負責,但應在支付前征詢法律事務室意見。第六十六條 法律糾紛處理費用包括:(一)判決書等法律文書中確定公司及公司所屬單位應承擔的責任;(二)訴訟費、仲裁費、執(zhí)行費、律師代理費等。第六十七條 判決書等法律文書中確定公司及公司所屬單位應承擔的責任由發(fā)案單位負擔,確定的權(quán)益也由發(fā)案單位享有。 訴訟費、仲裁費、執(zhí)行費等是向法院、仲裁機構(gòu)繳納的專項經(jīng)費,由發(fā)案單位負擔。 發(fā)案單位應當按照《委托代理協(xié)議》的約定支付律師代理費。第六章 內(nèi)部法律糾紛的處理第一節(jié) 公司內(nèi)部法律糾紛的處理第六十八條 嚴禁發(fā)案單位通過訴訟或仲裁等方式解決公司內(nèi)部法律糾紛。第六十九條 公司或公司所屬單位之間發(fā)生法律糾紛時,應當首先與對方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,發(fā)案單位應當在5個工作日內(nèi)填
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