assistantmanager崗位說明書大全5-資料下載頁

【總結(jié)】3/3AssistantManager,TrainingOperations職位描述文件職位識別信息職位名稱AssistantManager,TrainingOperations所屬部門ContactCenter職位編號所在城市工作地點出差要求■無□偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接

2025-05-13 18:59

薪酬績效經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/ 某（控股）集團有限公司 人力資源中心職位說明書文件編號：部門人力資源中心職位名稱薪酬績效經(jīng)理職位代碼rlzy004直接上級人力資源中心總監(jiān)平行職位招聘經(jīng)理人事培訓(xùn)經(jīng)理下屬職位任命方式工作目標(biāo)協(xié)助人力資源中心總監(jiān)建立和維護薪酬福利體系與績效管理體系，負責(zé)完成集團績效考核工作工作描述職位主要

2025-07-25 16:25

通信行業(yè)崗位說明書大全5-資料下載頁

【總結(jié)】績效管理崗位說明書崗位名稱績效管理崗位編號HR-06所在部門人力資源部崗位定員直接上級人力資源部經(jīng)理職系直接下級無薪酬等級所轄人員無崗位分析日期2003-5-8本職：根據(jù)公司的發(fā)展目標(biāo)，負責(zé)擬定公司績效管理體系并組織實施職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負責(zé)擬訂公司的部門績效管理體系并組織實施

2025-08-04 05:57

績效薪酬主管崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632績效薪酬主管職務(wù)說明書一、基本資料資料編號：1、職務(wù)名稱：績效薪酬主管2、直接上級：人力資源部經(jīng)理3、所屬部門：人力資源部4、轄員人數(shù)：0人5、定員人數(shù)：1人6、薪資標(biāo)準(zhǔn)：行政事務(wù)類二、工作內(nèi)容1、職務(wù)說明

2025-03-23 14:28

薪酬績效經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】崗位說明書文件編號KUKA-Q(H)P-001生效日期2008年12月8日核準(zhǔn)***擬制***一、崗位標(biāo)識信息崗位名稱人力資源管理部經(jīng)理隸屬部門人力資源管理部崗位編碼KUKA-HROO1直接上級人力資源總監(jiān)（總裁兼）可輪換崗位人力資源總監(jiān)/人力開發(fā)部經(jīng)理

2025-03-23 14:31

薪酬績效主管崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/職位描述文件職位識別信息職位名稱薪酬績效主管所屬部門行政人事部職位編號所在城市工作地點出差要求■無□偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期2003年7月5日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位行政人事總經(jīng)理匯報職位人力資源部經(jīng)理直接下級職位人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定權(quán)直接下級人數(shù)

2025-07-25 16:25

銀行出納崗位說明書大全5-資料下載頁

【總結(jié)】/崗位說明書(員工)崗位編號： 崗位名稱銀行結(jié)算所屬部門集團計財部直接主管計財部經(jīng)理直接下屬無編寫日期編寫部門工作目的為了及時準(zhǔn)確地結(jié)算貨款，在《企業(yè)會計制度》、《企業(yè)會計準(zhǔn)則》和公司內(nèi)部財務(wù)管理規(guī)定的指導(dǎo)下，做好資金的及時結(jié)算，為業(yè)務(wù)的發(fā)展提供良好的服務(wù)。工作職責(zé)1為使結(jié)算順利進行，按照財務(wù)制度規(guī)定

2025-08-09 15:42

河北紀(jì)元光電崗位說明書大全5-資料下載頁

【總結(jié)】3/3人力資源部主任崗位說明書崗位名稱人力資源部主任崗位編號所在部門人力資源部崗位定員直接上級總經(jīng)理工資等級直接下級2（考核兼培訓(xùn)、薪酬兼招聘）薪酬類型所轄人員2崗位分析日期本職：公司人力資源管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：組織開展公司人力資源開發(fā)管理體系的建設(shè)和維護

2025-05-14 01:09

江蘇牧羊集團崗位說明書大全5-資料下載頁

【總結(jié)】3/3辦事處經(jīng)理崗位說明書崗位編號： 崗位名稱辦事處經(jīng)理所屬部門市場部直接上級市場部部長直接下屬辦事處成員編寫日期2003年2月編寫部門工作目的為了實現(xiàn)集團公司的發(fā)展戰(zhàn)略，促進公司業(yè)務(wù)的全面發(fā)展，在公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)規(guī)章制度的指引下，領(lǐng)導(dǎo)本辦事處的全面工作，配合市場部部長工作，完成集團公司下達的工作目標(biāo)。工作職責(zé)

2025-05-14 01:27

銷售分公司銷售管理部崗位說明書大全5-資料下載頁

【總結(jié)】/銷售分公司服務(wù)副總經(jīng)理　崗位說明書撰寫：第二組崗位名稱銷售分公司服務(wù)副總經(jīng)理崗位編號所在部門銷售分公司崗位定員直接上級銷售分公司總經(jīng)理直接下級銷售分公司服務(wù)經(jīng)理銷售分公司培訓(xùn)經(jīng)理所轄人員編寫/修改日期崗位目的根據(jù)公司營銷發(fā)展戰(zhàn)略，負責(zé)建立、完善柳工服務(wù)體系，以實現(xiàn)柳工對用戶的服務(wù)承諾。工作職責(zé)與

2025-04-18 01:48

薪酬管理崗位說明書-資料下載頁

【總結(jié)】/薪酬管理崗位說明書崗位名稱薪酬管理崗位編號所在部門人力資源部崗位定員直接上級人力資源部部長職系行政事務(wù)職系直接下級無所轄人員無崗位分析日期本職：健全完善勞資制度和福利制度，并具體執(zhí)行薪酬管理工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：制定公司與薪酬福利有關(guān)的各種方案工作任務(wù)

2025-04-08 03:26

河北石油分公司崗位說明書大全5-資料下載頁

【總結(jié)】/河北石油分公司安全綜合崗崗位說明書崗位名稱安全綜合崗崗位編號所在部門安全基建處崗位定員直接上級處長工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職：負責(zé)安全教育、事故管理、車輛安全、安?；?、環(huán)境保護、職業(yè)安全衛(wèi)生管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負責(zé)安全教育培訓(xùn)相

2025-05-14 01:39

后勤管理部崗位說明書匯編5-資料下載頁

【總結(jié)】3/3后勤主管基本情況職位名稱后勤主管職位編號所屬部門辦公室直接上級辦公室主任直接下屬司機、前臺職責(zé)1.根據(jù)集團總部需要和用車部門及人員的具體要求，調(diào)度安排車輛和駕駛?cè)藛T，并做好登記工作2.負責(zé)新購車輛的接受、登記建檔、辦理牌照及有關(guān)運營手續(xù)3.負責(zé)車輛駕駛?cè)藛T個人資料的登記造冊4.負責(zé)審批、登記和考核車隊車輛故

2025-04-12 12:24

某公司預(yù)算管理崗位說明書5-資料下載頁

【總結(jié)】/預(yù)算管理崗位說明書崗位名稱預(yù)算管理崗崗位編號所在部門財務(wù)部崗位定員1人直接上級財務(wù)副部長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職：負責(zé)公司預(yù)算的編制、控制、報表工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負責(zé)公司預(yù)算編制、控制工作工作時間百分比：24%工作任務(wù)

2025-04-09 00:48

會計崗位說明書匯編5-資料下載頁

【總結(jié)】職位描述文件（分公司會計助理/會計文員）職位識別信息職位名稱會計助理/會計文員所屬部門財務(wù)部職位編號所在城市工作地點財務(wù)部出差要求□無■偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位財務(wù)/會計主任匯報職位財務(wù)/會計主任直接下級職位人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定權(quán)直接下級

2025-04-08 12:33

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