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正文內(nèi)容

某某投資公司行政后勤管理制度規(guī)范(編輯修改稿)

2025-05-06 01:11 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 可購買。(二) 購買圖書后必須到公司圖書管理員處登記,然后交申購部門使用,有條件的部門可以設(shè)部門圖書管理員。(三) 未經(jīng)公司圖書管理員登記的圖書,財務(wù)部不予報銷購書費用。第 二 條:圖書的登記(一) 建立公司書庫,由前臺擔(dān)任公司圖書管理員,負責(zé)圖書登記。(二) 圖書登記內(nèi)容應(yīng)包括購買日期、書名、編號、價格、保管部門、保管人等六項。第 三 條: 圖書的借閱(一) 借閱圖書者必須向圖書管理員辦理借閱手續(xù)后才能借書。(二) 借書者須妥善保管圖書,如有污損或丟失,按原價賠償。第七章 電子郵件管理第 一 條:公司職員應(yīng)按要求使用電子郵件,以求高效、規(guī)范地傳遞信息。第 二 條:郵件發(fā)送者應(yīng)填寫主題,主題應(yīng)簡明扼要。第 三 條:篇幅少于一百字的文件,建議直接作為電子郵件正文輸入。第 四 條:所有職員每天應(yīng)最少安排三次時間(上午上班后、下午上班后、下午下班前)查看郵件,以便及時閱讀和處理公司的信息。第 五 條:下列文件必須以有紙方式存檔:(一) 與金融機構(gòu)往來的憑證、帳單等;(二) 建筑圖、裝修圖及其它圖案設(shè)計稿等;(三) 財務(wù)管理、審計工作需要的原始單據(jù)、憑證;(四) 公司已簽訂的各種合同、協(xié)議等;(五) 公司已對外發(fā)出的各類函件;(六) 各部門認為有必要保存原件的其他文件。第六條:郵箱設(shè)置及保密(一) 職員離職,總經(jīng)理辦公室應(yīng)及時取消其個人郵箱。(二) 職員應(yīng)保護好個人郵箱密碼,并定期修改密碼,如果發(fā)現(xiàn)密碼泄露,應(yīng)及時作出更改。(三) 未經(jīng)總經(jīng)理授權(quán),任何人不得查看他人郵箱的內(nèi)容。第七條:郵件報批跟進(一)為避免報批郵件流程進展緩慢,第一報批人應(yīng)逐級跟進。(二)為提高信息扁平化程度,鼓勵報批同時抄送第二環(huán)節(jié)審批人。(三)群發(fā)郵件提倡發(fā)送部門、工作小組。第八章 辦公管理第 一 條:職員上班時間應(yīng)佩帶好工作牌。第 二 條:辦公時間內(nèi)應(yīng)保持飽滿的精神狀態(tài),微笑面對同事及任何來訪者,使用敬語,維護良好的公司形象。第 三 條:保持辦公臺面整潔,辦公文具、紙張等用品應(yīng)擺放整齊。工作位隔板上不得張貼,離開辦公位應(yīng)及時將座椅歸位。第 四 條:電話鈴響三聲之內(nèi)接電話,先說“您好”,再報出所在部門名稱及接聽電話人姓名。接聽電話應(yīng)簡單明了,盡量小聲,以免影響其他同事辦公。第 五 條:如部門同事不在辦公位,應(yīng)及時接聽其電話,待同事返回時告之。第 六 條:接待來訪、業(yè)務(wù)洽談應(yīng)在指定區(qū)域或會議室,避免影響他人辦公。來賓一般不得進入辦公區(qū),如確因工作需要,應(yīng)由相關(guān)部門人員帶入。第 七 條:辦公時間應(yīng)堅守工作崗位,暫時離開時應(yīng)知會同事或上級領(lǐng)導(dǎo)。第 八 條:辦公區(qū)域內(nèi)不準大聲喧嘩、聊天,禁止吸煙、就餐、吃零食。第 九 條:上班時間不允許看報刊雜志及與工作無關(guān)的網(wǎng)站、書籍。第 十 條:職員下班離開公司前應(yīng)關(guān)閉電腦主機和顯示屏電源。第 十一 條:總經(jīng)理辦公室將每月定期進行全面檢查與不定期的抽查,任何形式的批評都將會影響到部門負責(zé)人和其本人的績效考核成績。 第九章 會議管理第 一 條:各部門召開會議如需使用會議室或洽談室,會議組織者須提前向前臺預(yù)約。如需提供會務(wù)設(shè)備和服務(wù),應(yīng)提前半天知會前臺,以便做好準備。第 二 條:會議組織者應(yīng)在會議前準備好會議相關(guān)資料。在使用會議室時應(yīng)小心使用設(shè)備,離開會議室時,應(yīng)知會相關(guān)人員關(guān)閉設(shè)備、電源、門等。第 三 條:公司級、跨部門會議通知一律由前臺下發(fā),并按《廣州公司會議通知》格式填寫。前臺在會前確認與會人員是否“接受”會
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