一ｏ一室主任崗位職務(wù)說(shuō)明(編輯修改稿)
2025-05-04 22:37 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 研各項(xiàng)目的設(shè)計(jì)圖紙的審批頻次：2次/月負(fù)責(zé)在研各項(xiàng)目所內(nèi)、所外的技術(shù)協(xié)調(diào)頻次：1次/周職責(zé)五職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)專業(yè)發(fā)展和隊(duì)伍建設(shè)等基礎(chǔ)管理工作工作時(shí)間百分比：10%工作任務(wù)組織開(kāi)展專業(yè)技術(shù)發(fā)展研討頻次：2次/月組織開(kāi)展專業(yè)人才引進(jìn)和培養(yǎng)工作，督促檢查論著編寫發(fā)表情況頻次：1次/月職責(zé)六職責(zé)表述：負(fù)責(zé)對(duì)直接下屬工作的指導(dǎo)和對(duì)下屬的培養(yǎng)工作時(shí)間百分比：10% 工作任務(wù)負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬員工完成工作計(jì)劃，并監(jiān)督指導(dǎo)其工作頻次： 1次/月負(fù)責(zé)部門隊(duì)伍建設(shè)，選拔、任用、考核、辭退本部門員工 頻次： 2次/年負(fù)責(zé)培養(yǎng)和激勵(lì)本部門員工頻次： 日常職責(zé)七職責(zé)表述：其他日常工作工作時(shí)間百分比：15% 工作任務(wù)參加所內(nèi)各項(xiàng)例行會(huì)議，頻次：2次/月室領(lǐng)導(dǎo)例會(huì)，協(xié)商解決日常工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題頻次
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