頂新國際集團福建頂益食品有限公司人力資源管理程序(編輯修改稿)
2025-05-04 22:26 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 部門主管審閱以考 評每位學(xué)員受訓(xùn)結(jié)果，并交由人力資源科教育訓(xùn)練存檔備查。 , 如訓(xùn)練計劃、申請表、上課通知、教材、簽到表、心得報告等資料,由人力資源部至少保存三年,員工個人教育訓(xùn)練相關(guān)資料保留至離職后三個月。 ： ，由人力資源科組織各部門進行員工考核（適 用于職員），職員依［績效考核表］執(zhí)行。 ［專業(yè)技能人員任用資格鑒定表］進行考核， 每年一次，不合格者在勞動合同期滿解聘處理。合格者繼續(xù)任表號：R01100261A 標(biāo)準(zhǔn)文件用紙生效日期頁 次4/8頁 序 A 福建頂益食品有限公司名稱人力資源管理程序文件編號:P5610002 用。 ： （無） ： 名稱 編號 保存期限 人力資源管理流程 R56100011A 保存有效版本 R56100021A 保存有效版本 R56100031A 1年 R56100041A 保存有效版本 R56100051A 離職后2年 、錄用評檢表 R56100061A 離職后2年 R56100071A 2年 R56100081A 1年 R56100091A 離職后2年 R56100101A 離職后2年 教育訓(xùn)練計劃 R56100111A 2年 R56100121A 2年 教育訓(xùn)練上課通知 R56100131A 1年 教育訓(xùn)練簽到表 R56100141A 2年 教育訓(xùn)練心得報告 R56100151A 離職后3個月表號：R01100261A 標(biāo)準(zhǔn)文件用紙生效日期頁 次5/8頁 序 A 福建頂益食品有限公司名稱人力資源管理程序文件編號:P5610002 教育訓(xùn)練評估表 R56100161A 1年 教育訓(xùn)練課程成績報告 R56100171A 2年 員工教育訓(xùn)練記錄表
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