玉溪市撫仙湖管理局20xx年預(yù)算重點領(lǐng)域財政項目文本公開(編輯修改稿)
2025-04-24 00:16 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 關(guān)于加強撫仙湖保護管理綜合行政執(zhí)法的實施意見》（玉政發(fā)﹝2010﹞92號）精神，市撫管局聘請協(xié)管員作為撫仙湖保護管理工作中的補充力量和輔助隊伍。為進一步保護和管理好“三湖”，《玉溪市人民政府辦公室關(guān)于落實撫仙湖星云湖杞麓湖管理體制改革工作計劃》（玉政辦函〔2018〕79號）中提出：由市財政局、市撫仙湖管理局牽頭明確星云湖、杞麓湖協(xié)管員人數(shù)，工資待遇參照玉溪市在崗職工平均工資水平，實行正常的工資調(diào)整機制，同時“三湖”協(xié)管員經(jīng)費來源由市財政局牽頭按照現(xiàn)行財政供給方式全額納入市級財政預(yù)算。（二）項目實施單位 玉溪市撫仙湖管理局（三）項目基本概況為進一步抓好撫仙湖、星云湖、杞麓湖保護管理工作，推進“三湖”保護管理綜合行政執(zhí)法，緩解“三湖”保護任務(wù)繁重、在編人員執(zhí)法力量不足不夠的實情，組建執(zhí)法協(xié)管隊伍。2020年12月市人力資源和社會保障局、市委編辦、市財政局三家單位聯(lián)合審批同意核定我局2021年使用編外人員（協(xié)管員）220人。（四）項目實施內(nèi)容市撫仙湖管理局按照《玉溪市財政局關(guān)于20192021年度市級單位勞務(wù)派遣定點服務(wù)有關(guān)問題的通知》（玉財采〔2018〕23號）文件要求，與市財政局確定定點服務(wù)企業(yè)中的玉溪宸才人力資源咨詢管理有限公司、云南宗鑫人力資源管理咨詢有限公司簽訂《勞務(wù)派遣協(xié)議》，通過公開招聘后，以勞務(wù)派遣方式派遣220名人員到市撫仙湖管理局協(xié)管員崗位使用，其中：撫仙湖100人、星云湖60人、杞麓湖60人。（五）資金安排情況“三湖”，按照《“三湖”執(zhí)法協(xié)管項目實施方案》，計劃工資、保險等經(jīng)費支出占總經(jīng)費的92%，%，%。（六）項目實施計劃根據(jù)市人社局、市委編辦、市財政局核定的2021年市撫仙湖管理局協(xié)管員（編外人員）人數(shù)及目前在用的勞務(wù)派遣人員情況，2021年期間由勞務(wù)派遣公司通過公開招聘的方式，招聘空缺人員后，派遣人員到市撫仙湖管理局協(xié)管員崗位使用，計劃到2021年底，共使用協(xié)管員220人。（七）項目實施成效執(zhí)法協(xié)管員作為“三湖”保護管理工作中的補充力量和輔助隊伍，協(xié)助市撫仙湖管理局執(zhí)法人員嚴(yán)格執(zhí)行“三湖”保護條例，向“三湖”周邊村民和游客宣傳“三湖”保護管理的法律、法規(guī)、規(guī)章和中央、省、市有關(guān)政策、決議等；協(xié)助執(zhí)法隊員開展“三湖”綜合行政執(zhí)法工作，對“三湖”水政、漁政、重大項目建設(shè)、入湖河道、環(huán)境衛(wèi)生、水上安全等進行全天候日巡查；對違反“三湖”保護管理的法律、法規(guī)等規(guī)定的行為進行勸阻、制止、報告，并督促改正等。通過各項工作的開展，加強“三湖”執(zhí)法隊伍建設(shè)，進一步提升執(zhí)法能力，有效遏制違法違規(guī)行為發(fā)生，同時提高沿湖群眾環(huán)保意識，形成人人重視環(huán)境保護，營造愛湖護湖的良好氣氛。四、“三湖”退田還湖土地租金項目（一）立項依據(jù)玉溪市人民政府專題會議紀(jì)要2012年第11期，明確：從2012年起，撫仙湖、星云湖、杞麓湖退田還湖，市級財政按每畝1500元給予資金補助，補助面積以實際退出面積為準(zhǔn)。
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