保利地產(chǎn)筆試題目(編輯修改稿)
2025-04-23 00:10 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 處理這九件事情。 216。 九個文件，各三個問題。、、電話、面談、不處理方式進行處理 。l 文件一、進入新一年的人員招聘。技術(shù)部經(jīng)理向你反映，建筑學(xué)等專業(yè)技術(shù)人才招聘難度大，培養(yǎng)周期長，而且人員流失率較高。如何建立一個有效的中長期激勵機制，想跟你討論。l 文件二、行政專員給你留言，公司某員工開車與一卡車相撞，車上還有另外兩名員工。目前無生命危險，責(zé)任事故不明。他正在醫(yī)院處理。l 文件三、公司總經(jīng)理看了第三季度考核結(jié)果，認為公司最近業(yè)務(wù)項目較多，需要提升一批中層領(lǐng)導(dǎo)干部，讓你準備下材料11月1日向他匯報。 l 文件四、集團公司要舉辦乒乓球比賽，公司副總告訴你進行內(nèi)部選拔賽，請你擬定比賽方案和向員工下發(fā)一個通知。 l 文件五、公司客戶部經(jīng)理向你反映，某業(yè)主房子漏水，找物業(yè)要說法，經(jīng)物業(yè)公司鑒定，是該業(yè)主裝修時操作不當(dāng)造成的。但是該業(yè)主拒絕這樣的答復(fù)，多次在社區(qū)論壇發(fā)帖子，造成一定影響同時已有一些媒體關(guān)注此事。要跟你碰頭商量如何解決。 l 文件六、人力資源專員向你匯報，有一個很好的人力資源會議要召開，對公司最近的工作開展很有幫助，而且級別很高，但是到年底了，公司的培訓(xùn)費用很緊張，問你是否參加，他來負責(zé)報名等事項。 l 文件七、技術(shù)部經(jīng)理向你反映某員工之前一直表現(xiàn)很好，最近工作積極性不高，可能是要跳槽，請你出面幫忙了解是否真的要跳槽，希望能夠挽留住優(yōu)秀人才。 l 文件八、行政專員向你反饋，集團要在12月中旬舉辦新年晚會，各分公司都在準備節(jié)目。你們公司的節(jié)目主要由新進員工負責(zé)排練舞蹈，其中有8個人來自營銷部門，而且兩名是領(lǐng)舞。但是營銷部門經(jīng)理反對他們參加，認為耽誤工作。請你幫忙協(xié)調(diào)。 l 文件九、營銷部門經(jīng)理向你反映，年底營銷部門工作壓力大，關(guān)系著全公司的獎金，經(jīng)常需要加班，人手不夠，新近員工不能參加新年晚會的排練，請你包涵。（以上9個文件，17每題7分，9合起來11分。共計60分） 216。 另外，由于時間較緊張，要對9個事情的處理先后順序進行排序，并給出排序的依據(jù)和理由（10分）216。 針對文件四，寫一份公司內(nèi)部乒乓球選拔賽的方案（20分）216。 寫一個乒乓球比賽通知（10分）題型十三：（財務(wù)類）l 第一部分是會計題會計題大概分為單選題，不定項選擇題，填空題，問答題。主要考察會計基礎(chǔ)，其中有些題設(shè)計到地產(chǎn)公司的稅務(wù)特點，如地產(chǎn)公司主要繳納哪些稅等，還涉及到保利地產(chǎn)的一些財務(wù)數(shù)據(jù)l 第二部分是行測題題型十四：（營銷類，長春，分兩部分）共兩部分，專業(yè)知識測試和能力測試 l 專業(yè)知識測試 1．名詞解釋5個 如：物業(yè)稅CPI市場定位HINI2．單項選擇題10個 大多是專業(yè)知識,不過也大都是營銷的基本理論什么的,也有一個兩個的數(shù)學(xué)運算和常識題什么的 3．多項選擇15個 完完全全是專業(yè)知識, 4．簡答2個 一個好像是市場營銷組合；另外一個是對保利的理念和諧生活,自然舒適和品牌愿景中國地產(chǎn)長城用兩段簡潔優(yōu)美的語言來加以闡述 5．案例分析2個 兩個都是關(guān)于保利地產(chǎn)的文章 第一個案例的問題好像有,保利地產(chǎn)校園招聘廣告語,還
高考資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1