【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 4 友達(dá)にならなくてもよい問(wèn)6?、蕖妇工趣悉坤欷韦长趣瓤激à椁欷毪?。 6 1 中學(xué)生たち 2 中學(xué)生の親たち3 筆者の昔の友達(dá) 4 おじさんの友達(dá)だったA問(wèn)7　この文章に出てくる「おじさん」とはだれのことか。 7 1 筆者自身 2 筆者のおじ 3 中年の男性 4 友達(dá)のおじ問(wèn)8　結(jié)論として筆者はどんな「友達(dá)」を求めるべきと言っているか。 　 8 1 その場(chǎng)限りの友達(dá) 2 長(zhǎng)く付き合っていける友達(dá)3 経済的に助けてくれる友達(dá) 4 人生に影響を與えてくれる友達(dá)問(wèn)題Ⅱ　次の（1）から（3）の文章を読んで、それぞれの問(wèn)いに対する答えとして最も適當(dāng)なものを1234から一つ選びなさい。（1）若いときは二度ない———と言う。だから、若い時(shí)代を大事にせよ、と言った意味である。 なるほど、その通りである。だが、皮肉屋のわたしは、このことばに反論したい。たしかに、若いときは一度しかないが、中年だって、老年だって一度しかないのである。われわれ若い時(shí)代を大事にすべきであるが、同様に老年を大事にすべきであるし、老年を大事にしなければならない。若い時(shí)代だけを特別視する必要はないのである。 　　　　　①私自身は先ごろ、五十三歳になった。昔の呼稱(chēng)だと、もう立派な“老年”である。だから、ひがんで言っているのではない。私は、老年には老年のよさがあると思っている。（中略）（注1）人生のそれぞれの階段には、それぞれに違った人生のこくがある。私はそう思っている。　　　　　　　　?、冥铯郡筏郡沥悉饯欷兢欷坞A段に特有な人生の喜びと悲しみを味わいながら生きたい。 （?、邸。?、どうして若い時(shí)代だけが特別視されるのか??？私には不思議である。思うに、人々は若い時(shí)代を準(zhǔn)備階段と考えているようだ。若いときにしっかりと學(xué)問(wèn)や體験の蓄積をしておかないと、後になって困る。だから、若いうちから遊びほうけていてはいけ（注2）ない。と、結(jié)局は若者に自制と禁欲を呼びかけているのである。 でも、私は、それは間違いだと思う。若い時(shí)代に、若い時(shí)代に特有の人生の喜び、悲し　　?、埭撙颍ā、荨。?、中年や老年になって、その段階での人生の喜び、悲しみが味わえない。若者はそのことを銘記すべきである。 （注3）（注1）ひがむ：すなおでなくなる （注2）遊びほうける：遊びに夢(mèng)中になる （注3）銘記する：忘れないように心に強(qiáng)く殘す 問(wèn)1 ①「若い時(shí)代だけ特別視する必要はない」とあるが、それはなぜか。 9 1 若いときは一度しかないから 2 自分が皮肉屋だから 3 若い時(shí)代と同様に、中年、老年も大事だから 4 老年には老年のよさがあるから 問(wèn)2 ②「人生のこく」とは、ここではどのようなことか。 101 人生の特別さ 2 人生の喜びと悲しみ3 人生の大切さ 4 人生の準(zhǔn)備段階 問(wèn)3 （?、邸。─沃肖巳毪胱瞍膺m當(dāng)な言葉を選びなさい。 111 だからといって 2 それどころか 3 したがって 4 にもかかわらず?jiǎn)? ④「それは間違いだと思う」とあるが、何が間違いであると思うのか。 121 若いうちから遊びほうけること 2 若い時(shí)代にしっかりと學(xué)問(wèn)や體験の蓄積をすること 3 若い時(shí)代を準(zhǔn)備段階と考えること 4 若者に自制と禁欲を呼びかけること 問(wèn)5 （　⑤?。─巳毪胙预し饯悉嗓欷?。 131 體験しておけば 2 體験しておかないと3 體験しておいても 4 體験しておかなくても （2）近年、技術(shù)の急速な進(jìn)歩と雇用環(huán)境の大きな変化が、これまでのビジネススタイルを大きく変えようとしています?！±à小⒋淼膜胜猡韦趣筏?、フリーアドレス制のような「自分の席がない」という新しいオフィスのスタイルがあげられます?！〗K身雇用の時(shí)代は、自分の席に定時(shí)に來(lái)て、少なくとも定時(shí)まで席にいれば良いという（注1） （注2）のが基本でした。これが報(bào)酬制度が成果主義に変わることにより、席にいること自體の価値が大きく変わってきているのです。　簡(jiǎn)単にいってしまえば、「（?、佟。工趣いΕ攻骏ぅ毪扦埂T関連や、広告代理店（注3）などの企業(yè)で広がり始めているこのスタイルは、オフィスのコストダウンという明確な （注4）メリットを企業(yè)にもたらす一方で、就業(yè)者側(cè)にもビジネススタイルの選択の幅を広げる（注5） ②という効果をもたらしました。　會(huì)社に出社せずに直接顧客を訪問(wèn)し、顧客のアポが終わったらそのまま自宅に帰（注6） （注7）って仕事を片付ける。そんなビジネススタイルが広がりつつあるのです。（中略）　職場(chǎng)に行くという行為自體が明確な定義を持たなくなり、將來(lái)的には、オフィスの座席③がフリーアドレスになるだけでなく、自宅やホットスポットのようなスポットオフィスの（注8）活用が増え、職場(chǎng)に縛られない新たなビジネススタイルがより広がっていく。そんな未來(lái)④も別に遠(yuǎn)い先の話ではないのかもしれません?！　　　　　　　　　　　。ㄗ?）終身雇用：定年まで雇用が継続されるシステムのこと（注2）定時(shí)：決まった時(shí)間（注3）IT：情報(bào)通信技術(shù)（注4）コストダウン：費(fèi)用を下げること（注5）メリット：利點(diǎn)（注6）顧客：取引のある相手（注7）アポ：面會(huì)の約束。アポイントメント（注8）ホットスポット：外出先でネットワーク（インターネット）への接続を可能にする場(chǎng)所やサービスこと問(wèn)1 （?、佟。─巳毪胱瞍膺m當(dāng)な文はどれか。 141 成果をあげなければ席に座っていなければならない2 席に座っていることが成果をあげることにつながる3 席に座っていない方が良い成果をあげることになる4 成果さえあげてくれれば席に座っていなくてもいい問(wèn)2 ②「ビジネススタイルの選択の幅を広げる」とあるが、どういうことか。 151 時(shí)間や場(chǎng)所に縛られないさまざまな種類(lèi)の働き方が可能になること2 さまざまな種類(lèi)の職業(yè)から好きな職業(yè)が選べるようになること3 企業(yè)が社員をさまざまなやり方で働かせることができるということ4 どんな會(huì)社に就職するかは自分で決めなければならないということ問(wèn)3 ③「職場(chǎng)に行くという行為自體が明確な定義を持たなくなり」とあるが、なぜか。 161 職場(chǎng)に行かないのが新しいビジネススタイルだから2 職場(chǎng)の中に自分の席がなくなってしまうから3 どの場(chǎng)所が職場(chǎng)なのかがはっきりしなくなるから4 職場(chǎng)という言葉の意味をだれも理解できなくなるから問(wèn)4?、堋袱饯螭饰磥?lái)も別に遠(yuǎn)い先の話ではないのかもしれません」と最も近い意味をあらわす文はどれか。 171 そのような未來(lái)が実現(xiàn)するには、まだしばらく時(shí)間がかかるだろう2 將來(lái)は、私たちが想像する未來(lái)よりもより進(jìn)歩したものになるだろう3 近い將來(lái)、技術(shù)の進(jìn)歩によってそのような未來(lái)が実現(xiàn)するだろう4 そのような未來(lái)が実現(xiàn)するとすれば、更なる技術(shù)の進(jìn)歩が必要であろう（3）「LOVE」と「LIKE」はどう違うのかと聞かれて、「ラブ」は「ライク」より強(qiáng)いだろうと答えたら、「程度の問(wèn)題ではないと」、人に教えられたことがあった。その先生は、「LOVE」は異質(zhì)なものを、「LIKE」は同質(zhì)のものを求めることで、そこが違うのだという説明の仕方をした。（中略）　言い換えれば、「LOVE」は異質(zhì)を相手と合體することによって始めて自分が完全になれるという欲求だとすれば、「LIKE」は自分と同じものを相手の中に確認(rèn)したい願(yuàn)望だといえようか?！　笎?ài)」を最も深い、本質(zhì)的な情