東北農(nóng)業(yè)大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院人力資源管理網(wǎng)上考查課作業(yè)題(編輯修改稿)
2025-04-20 05:56 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 結(jié)果是對(duì)應(yīng)聘者的（ ）的一種評(píng)定。A智力水平和個(gè)性差異 B智力特征和發(fā)展?jié)摿?C能力特征和個(gè)性差異 D能力特征和發(fā)展?jié)摿θ藛T招聘的最終目的是（ ）。A保證組織有足夠的人力需求 B選擇素質(zhì)高、質(zhì)量好的人才 C招聘到最優(yōu)的人才 D達(dá)到組織整體效益的最優(yōu)化二：名詞解釋（每題4分，共24分）1 人力資源計(jì)劃2 企業(yè)文化3 報(bào)酬4 CIS策劃5 y理論6 股票期權(quán)計(jì)劃三：填空（每空1分，共18分）（1）人員選拔的模式、（2）培訓(xùn)的程序、（3）薪酬管理的原則、（4）職業(yè)生涯設(shè)計(jì)包括、四個(gè)方面（5）股票期權(quán)計(jì)劃的特征、四：簡(jiǎn)答題（每題5分，共25分）1簡(jiǎn)述影響人力資源計(jì)劃的因素；2簡(jiǎn)述招聘企業(yè)使用背景調(diào)查時(shí)應(yīng)遵循的原則3績(jī)效溝通內(nèi)容4職業(yè)發(fā)展的含義5報(bào)酬系統(tǒng)有哪重要性五 論述題（共13分）1人力資源管理的任務(wù)答案：一、A A A B A A B B D A 1D 1A 1D 1C 1D 1D 1C 1D 1D D二、人力資源規(guī)劃：也叫人力資源計(jì)劃，是指企業(yè)根據(jù)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)與任務(wù)要求，科學(xué)的預(yù)測(cè)、分析自己在變化環(huán)境中的人力資源的供給和需求情況，指定必要的政策和措施，以確保組織在需要的時(shí)間和需要的崗位上獲
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