勞動(dòng)合同崗位變更模板(編輯修改稿)
2025-03-08 09:30 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 競聘成績的排名： 同志，由原 崗位(崗位類別： )，變更到 崗位(崗位類別： 崗級： 級)。聘任日期自 年 月 日直至再次競聘新崗位為止(自聘任之日起一年內(nèi)不能參加新的崗位競聘)。聘任期間，履行受聘崗位的，完成崗位工作任務(wù)，按照公司、部門的績效考核和管理辦法，執(zhí)行所競聘崗位的崗級，享受該崗位的有關(guān)待遇，聘期屆滿自動(dòng)解聘。甲方：(蓋章) 年 月 日乙方：(簽字) 年 月 日勞動(dòng)合同變更的情形根據(jù)本條的規(guī)定，在一般情況下，只要用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，即可變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容。這就是說：首先，勞動(dòng)合同是勞動(dòng)關(guān)系雙方協(xié)商達(dá)成的協(xié)議，當(dāng)然也
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