面試技巧與職業(yè)發(fā)展(編輯修改稿)
2025-02-14 20:39 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 明的指甲油。 面試的主要內(nèi)容 ?征詢有關(guān)應(yīng)聘者的一切背景。 ?征詢應(yīng)聘者過(guò)去的工作經(jīng)歷、工作經(jīng)驗(yàn)和工作成就等方面的情況。 ?對(duì)應(yīng)聘者的一般能力和工作能力進(jìn)行評(píng)價(jià)。 ?了解應(yīng)聘者的個(gè)性、行為特征和興趣愛(ài)好。 ?了解應(yīng)聘者的求職動(dòng)機(jī)和其它方面的需要。 ?向應(yīng)聘者介紹本單位和工作崗位的情況，為應(yīng)聘者的選擇提供準(zhǔn)確、全面的參考信息。 ?必要時(shí)，與應(yīng)聘者共同討論有關(guān)薪資、福利、待遇方面的問(wèn)題。 ? 面試的種類 ?：面試中允許求職者在最大自由度上決定討論的方向，而主持人則盡量避免使用影響面試者的評(píng)語(yǔ)（漫談式） ? ?在面試前，主考官提前準(zhǔn)備好各種問(wèn)題和提問(wèn)的順序，嚴(yán)格按照這一事先設(shè)計(jì)好的程序?qū)γ總€(gè)應(yīng)試者進(jìn)行相關(guān)內(nèi)容的面試（清單式） ? ?是結(jié)構(gòu)化面試的一種特殊形式，它的面試題目主要由一系列假設(shè)的情境構(gòu)成，通過(guò)評(píng)價(jià)求職者在這些情境下的反應(yīng)情況，對(duì)面試者進(jìn)行評(píng)價(jià)。 ? ?由一群主試者對(duì)候選人進(jìn)行面試。 ? ?目標(biāo)是確定求職者將如何對(duì)工作上承受的壓力作出反應(yīng)。 ? 主考官：我覺(jué)得你太乖、太聽話了，恐怕不適合這個(gè)職位。要知道，我們經(jīng)常會(huì)遇到一些很難纏的客戶。 回答一：再難纏的客戶也要講道理，我覺(jué)得這跟個(gè)性無(wú)關(guān)。再說(shuō)，乖巧聽話也是優(yōu)點(diǎn)吧。（不理想。這不是主考官要的答案，也不宜否定主考官判斷。） ? 回答二：我顯得內(nèi)向是因?yàn)槲疑朴趦A聽，愿意把發(fā)言機(jī)會(huì)多留給別人，但并不表示我不擅言詞，需要時(shí)我也能侃侃而談。（不錯(cuò)，能讓考官覺(jué)得你潛力無(wú)窮。） 解析 如果能讓主考官意識(shí)到，盡管他在刁難你、試探你，但你不以為然，也不會(huì)被動(dòng)地挨打，因?yàn)槟阌泻B(yǎng)和信心，是一個(gè)強(qiáng)者。 ? 主考官：你的學(xué)歷很高，為什么愿意屈就這個(gè)工作呢？ ? 回答一：目前我沒(méi)有更好的工作機(jī)會(huì)，而貴公司在業(yè)界聲譽(yù)不錯(cuò)，學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)也多。（錯(cuò)誤，任何公司都不想成為“新兵訓(xùn)練所”。） ? 回答二：我很喜歡這份工作，不在乎是否屈就。至于我的三張學(xué)歷證書，你挑一個(gè)合適的，其余的就請(qǐng)忘了它
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