管理學課件復習ppt課件(編輯修改稿)
2025-02-06 22:39 本頁面
【文章內容簡介】 吳工很不開心。半年前企業(yè)總經理召集全公司管理干部及技術人員開會，提出了一項目前處于極其艱難境況的開發(fā)項目，此項目開發(fā)是關系公司一個新產品研發(fā)成敗的關鍵環(huán)節(jié)，任務緊急而又重要。本來這任務與研究所無關，與吳工本人也無關，但經不住總經理及其他管理人員的一再請求，吳工勉強接受了這項可干可不干的任務，當時總經理在會上面對幾十名員工承諾：這個任務完成后要獎勵吳工個人 10萬元人民幣。接受任務后，吳工查資料、翻圖書、上網、去圖書館，不分晝夜地工作，終于在兩個月內完成了全部設計，并且被公司迅速采納。 9 明 眼人都看得出吳工瘦多了。有人開玩笑地說：吳工， 10萬元事小，身體才是本錢。其實，只有吳工心里清楚，這兩個月來，白天要打理研究所的日常工作，與其他人員一起討論設計方案、審核圖紙，業(yè)余時間全部搭在這項臨時的開發(fā)任務上了，許多的圖紙除了家人晚上幫忙以外，吳工甚至還請了一個老同事來幫忙。設計是被采納了，但獎金之事遲遲沒有人提起。直到上個月底兌現半年獎金時，總經理才經過人事部給研究所批了 2萬元，數量減少很多不說，人事部的通知上竟寫著獎勵研究所全體員工而非吳工本人的字樣。 10 吳工去找總經理，老總回答說：一項任務就獎勵給個人這么多，對于人均月收入不足1000元的大多數員工而言會產生嚴重的分配不公；項目研究過程中使用了研究所的一些設
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