【總結(jié)】12職場新世代的煩惱?超過50%的職場新鮮人在浪費了900天後才發(fā)現(xiàn)自己找錯工作?近八成(%)的受訪者認為因工作與性向不符想要換工作?超過2/3(%)的年輕世代認為自己的事業(yè)成就不理想?有超過1/3(%)的年輕世代曾因為工作充滿不確定性而求助算命要解決職場的迷失與煩惱,首
2025-05-12 18:30
【總結(jié)】打造個人核心競爭力一份好的簡歷需具備12個要素投入了大量金錢心血的簡歷卻往往難以打動用人單位,怎樣才是好的簡歷!!!一份好的簡歷需具備12個要素?之一讓內(nèi)容突出用人單位只是想從簡歷中獲取與應(yīng)聘崗位能力相關(guān)的信息,簡歷中定要突出自己的能力,成就以及過去經(jīng)驗,并通過分析個人能力闡明能勝任
2024-10-19 18:54
【總結(jié)】履歷撰寫面試技巧及提高職場競爭力快樂/興趣/愛vs.工作/學(xué)業(yè)99年3月就業(yè)人數(shù)為1,038萬4千人,較上月增加1萬1千人或%;失業(yè)人數(shù)為62萬4千人,較上月減少1萬人,其中因工作場所業(yè)務(wù)緊縮或歇業(yè)而失業(yè)者減少1萬4千人,已連續(xù)9個月減少;失業(yè)率為%,較上月下降,較上(98)年同月亦降資
2024-10-19 16:37
【總結(jié)】留學(xué)歸國之職場競爭力與優(yōu)勢WhyWhereWhenWhatWhoHow104人力銀行公關(guān)經(jīng)理方光瑋2020/12/02不只找工作為伱找方向臺北市立圖書館留學(xué)中心講座我是誰?學(xué)歷–MasterofCommerceinMarketingMacquarieUni.Au(2020T
2024-10-11 14:38
【總結(jié)】心理資本成職場競爭力2011年10月14日07:19來源:人民網(wǎng)字號:T|T1人參與0條評論打印轉(zhuǎn)發(fā)核心提示:所謂心理資本,說的是“你是誰”,也就是指一個人的心理狀態(tài)、心理素質(zhì)。對于企業(yè)而言,擁有出色的企業(yè)精神、團隊文化、心理資本優(yōu)秀的管理者和員工,就具備了最有價值的核心競爭力。心理資本成職場競爭力(資料圖)核心提示:所謂心理資本,說的是“你是誰”,也就是指一個
2024-07-27 04:09
【總結(jié)】 職場新興競爭力:美麗商數(shù)BeautyQuotient) “專業(yè)至上”可以成為上班族不修邊幅的借口嗎?答案似乎是否定的。繼IQ、EQ、AQ之后,BQ(美麗商數(shù)BeautyQuotient)儼然成為...
2025-01-17 02:45
【總結(jié)】職場新人應(yīng)具備10種競爭力踏入社會的新人應(yīng)該在25歲前積極強化下列10種競爭力:學(xué)歷所謂學(xué)歷,包括學(xué)校、科系、學(xué)位。不管哪一行,能擁有學(xué)歷,都是好的。證照除了法律、會計、醫(yī)療等行業(yè)要有證照才能執(zhí)業(yè),目前包括金融業(yè)、信息業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、美容業(yè)、餐飲業(yè)、健身業(yè)以及制造業(yè)的環(huán)衛(wèi)部門等,也都逐漸走向“證照
2024-09-04 20:13
【總結(jié)】增強您的職場競爭力今天的企業(yè)不能提供員工『終身雇用』的保障,但應(yīng)該盡力發(fā)展員工技能,讓他們穫得『終身可被雇用的能力』。-威爾許2023增強您的職場競爭力
2025-02-15 18:50
2025-05-14 22:26
【總結(jié)】如何塑造和提升個人職業(yè)競爭力課程收益?幫助各位發(fā)現(xiàn)內(nèi)心的工作動力?幫助我們思考如何做好思想管理?更有效的讓自己獲得職業(yè)競爭力課程大綱職業(yè)化概述職業(yè)化的觀念管理職業(yè)化的態(tài)度管理職業(yè)化的行為管理第一部分:職業(yè)化概述一、為什么需要職業(yè)化管理?“贏”字的管理之道
2024-08-14 05:13
【總結(jié)】如何打造個人核心競爭力什么是核心競爭力?我會什么??我能干什么??我干的怎么樣??我給企業(yè)帶來的是什么?這樣的答案自己是否滿意?一.你能從職場獲得什么?1.廣泛的人脈資源成功秘訣:一、人際關(guān)系
2024-08-14 05:15
【總結(jié)】產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學(xué)施海雯2022210517企業(yè)核心競爭力企業(yè)核心競爭力的定義1990年,美國密西根大學(xué)商學(xué)院教授普拉哈拉德()和倫敦商學(xué)院教授哈默爾(),在哈佛商業(yè)評論上發(fā)表的論文《企業(yè)核心競爭力》(TheCoreCompetenceoftheCorporation)中,提出了企業(yè)核心競爭力的概念。他們認為:“核心能力是組織中
2024-08-24 22:27
【總結(jié)】寶鋼股份競爭力研究匯報2023/3/41競爭力課題組寶鋼股份競爭力研究-小組成員姓名小組職務(wù)艾寶俊組長賈硯林副組長彭麗紅項目負責(zé)人斛丕明組員劉桂林組員周嵐組員姚豐組員袁繪濱組員陳堅鋼組員甘世龍組員競爭力研究小組成員2023/3/42競爭力課題組寶鋼股份競爭力研究
2025-02-15 14:47
【總結(jié)】第一篇:個人核心競爭力 所謂個人核心競爭力,即不易被競爭對手效仿的,具有競爭優(yōu)勢的,獨特的知識和技能。你無我有,你有我優(yōu)的能力。 。在大學(xué)中首先要把自己的專業(yè)知識掌握牢固,專業(yè)知識。就好像蓋大樓需...
2024-10-03 16:14