朔州市匯智機電設備有限公司技術中心認定申請書(編輯修改稿)
2025-02-02 02:20 本頁面
【文章內容簡介】 整的需求，研究市場，選準切入點，拓寬渠道，根據(jù)“代步制造業(yè)”、“現(xiàn)代農(nóng)業(yè)”、“煤碳工業(yè)自動化”的市場需求，及時提供高效穩(wěn)定的產(chǎn)品。 五、 科技活動經(jīng)費來源及使用情況 為保障科技創(chuàng)新的持續(xù)高效發(fā)展，公司按每年不低于上年銷售收入的 30%提取作為技術中心的運行費用，并動態(tài)根據(jù)具體項目需要由技術中心提出書面申請，財務部可適時 通過銀行信貸、各項創(chuàng)新資金申請、公司發(fā)展基金及合作伙伴融資等渠道籌措資金，確保技術中心能正常高效運行。 （一）公司投資 50 萬元購置了多臺聯(lián)想計算機及打印機，用于CAD 設計，美國 AutoDesk 公司正版 CAD 繪圖軟件，跟蹤國內外最先進的繪管理軟件，購置了美國 UG 公司的 UG 世界上最先進的CAID/CAD/CAE/CAM 高端軟件，先進的三維 Solid Works2022 繪圖軟件等。通過加大資金投入，做到了技術中心的辦公條件是全公司最好的，使開發(fā)人員有了一流的工作環(huán)境。 （二）目前 企業(yè)檢測分析設備較齊全，一般常規(guī)儀器有短路測試儀，電機電流電壓轉速試驗臺，油泵馬達流量試驗系統(tǒng)等，可以進行常規(guī)的油泵馬達試驗；理化分析試驗，可以完成一般普通鋼材的成分 8 化驗和鑄鐵五元素的化學試驗，各類硬度試驗、金相分析、機械性能試驗機等可以進行常規(guī)的物理試驗； 在數(shù)控機 床 測量方面又安裝進口的英國雷尼紹公司生產(chǎn)的高檔雷尼紹測量儀，用于數(shù)控機床定位精度、重復定位精度的測量。 ： 技術中心的日常動作費用； 技術中心的基礎設施建設費用； 技術中心人員工資、獎金費用； 科技 研發(fā)項目的調研、評價、論證費用； 科技研發(fā)項目的研發(fā)、研制樣品、試驗費用； 科技研發(fā)項目的驗收、鑒定費用； 科技研發(fā)項目的設備配置、維護費用。 技術中心設立有財務部門，按照?？顚Ｓ玫脑瓌t進行科技研發(fā)資金的籌備與管理。技術中心根據(jù)年度研發(fā)項目計劃，提交項目資金計劃，報技術中心主任審批，由公司對項目進行立項，然后根據(jù)項目進展需要陸續(xù)支取項目資金，項目結束后統(tǒng)一報銷。 六、 企業(yè)技術中心建設規(guī)劃計劃及申請支持的具體內容 ： （ 1）計劃在三年時間內，在 國內知名軟件公司專家的指導下，在 9 原有企業(yè)信息化建設整體策劃的基礎上再對企業(yè)產(chǎn)品開發(fā)、工藝、數(shù)據(jù)管理、企業(yè)管理、行產(chǎn)、財務、物流、辦公自動化等系統(tǒng)進行策劃，完善更新部分 CAD/CAM 軟硬件系統(tǒng)。 （ 2） 2022 年后半年，對 BDT 發(fā)電機總成， D475 操作手柄總成， MR100防爆電機總成進行初步規(guī)劃。 （ 3）技術中心試驗室，試驗車間購置部分關鍵加工設備，如激光切割機，數(shù)控剪板機，數(shù)控工具磨，數(shù)控平面磨，數(shù)控折邊機床等，使車間的生產(chǎn)條件和工藝水平得到很大改善和提高。試驗車間的技術工人中每個工種都有多名高 級技師主持工作，在工作中做到精益求精。 （ 4）市場競爭就是人才的競爭，從事高新技術產(chǎn)品研發(fā)工作更需要高層次的人才，公司技術中心非常重視人才的引進與培訓工作，多次派人去市、省人才市場、相關大專院校聯(lián)系人才引進工作，已取得了顯著的成績。在加大人才引進工作的同時，加大了企業(yè)現(xiàn)有人才知識更新的步伐，技術中心同多所大學建立了人才技術培訓渠道，每年均有 5 名以上技術開發(fā)人員到大學接受新知識培訓，同時不定期邀請機床、機電一體化等國內知名專家來公司講課。 引進人才、留信人才，得用好人才是管理者一個重要的課題。我公司始終 把調動技術人員的主觀能動性作為技術管理工作的重點，不光利用不斷加薪，更注重感情投入，讓優(yōu)秀人才看到廣闊的發(fā)展空間，平常工作中就能投入 200%的工作熱情，極大促進了公司技術創(chuàng)新工作。 我公司已成功引進高級工程師 1 人，工程師 3 人，并接受了 10 10 多名機、電專業(yè)大學本科畢業(yè)生來公司工作。我公司與山西省機電職業(yè)學院、中北大學等單位進行了不同形式的聯(lián)合，建立明確的技術依托和合作關系，一方面使這些單位成為企業(yè)的信息、人才、技術和高新技術轉化源，一方面采取聯(lián)合辦學方式建立人才培訓中心，為企業(yè)培養(yǎng)一批有基礎的高技術人才，并吸 收這些部門的科技力量以各種形式進入企業(yè)技術中心
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1