xx醫(yī)院護(hù)理部新進(jìn)人員崗前培訓(xùn)(編輯修改稿)
2025-02-01 03:11 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 活到老學(xué)到老”。 三茅活動(dòng)平臺(tái) HR的借力成長通道 : 護(hù)士的精神形象 ?精神形象指的是人的理想、道德、情操、信仰和追求等 ,是人最高級(jí)的形象。 一個(gè)人有了偉大的人生目標(biāo) ,就會(huì)表現(xiàn)出百折不撓、勇往直前的精神風(fēng)貌 。一名護(hù)士有了救死扶傷的崇高理想 ,就會(huì)熱愛自己的工作 ,關(guān)心病人 ,為需要幫助的人奉獻(xiàn)自己的愛心。 三茅活動(dòng)平臺(tái) HR的借力成長通道 : 護(hù)士的精神形象 南丁格爾強(qiáng)調(diào)護(hù)士應(yīng)由品德優(yōu)良、有獻(xiàn)身精神和高尚的人擔(dān)任 ,要求護(hù)生做到“服從、節(jié)制、整潔、恪守信用” ,并指出“護(hù)士要做的就是把病人置于一個(gè)最好的條件下 ,讓身體自己去恢復(fù)”。 三茅活動(dòng)平臺(tái) HR的借力成長通道 : 護(hù)士的精神形象 偉大的人生目標(biāo)、堅(jiān)定的信念、高尚的情操是現(xiàn)代護(hù)士不可缺少的素質(zhì)。 一名優(yōu)秀的護(hù)士一定是以心靈美為本質(zhì)、以真為基礎(chǔ)、以善為靈魂 ,永遠(yuǎn)把病人的利益放在首位 ,竭盡全力解除病人的痛苦 ,搶救病人的生命 ,是真、善、美的統(tǒng)一。 三茅活動(dòng)平臺(tái) HR的借力成長通道 : 護(hù)士職業(yè)形象 護(hù)理事業(yè)發(fā)展至今已有百余年之久 ,其間不乏品德高尚、技術(shù)精湛的優(yōu)秀護(hù)理人才?，F(xiàn)代護(hù)士要塑造良好的職業(yè)形象不僅需要認(rèn)真借鑒前人的經(jīng)驗(yàn) ,也要立足自身所處的時(shí)代。用理論指導(dǎo)實(shí)踐 ,在實(shí)踐中積累理論 ,做到理論與實(shí)踐相結(jié)合 ,成為一名德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀護(hù)士 。 三茅活動(dòng)平臺(tái) HR的借力成長通道 : 護(hù)士行為規(guī)范 ?護(hù)士行為是護(hù)士在專業(yè)活動(dòng)中，通過言行舉止和儀容儀表，所表現(xiàn)出來的一種思想，她是護(hù)士專業(yè)素質(zhì)的一種體現(xiàn)，良好的護(hù)士行為能給病人帶來溫馨舒適，安全可信的感受，并未醫(yī)院創(chuàng)造無聲的價(jià)值。 三茅活動(dòng)平臺(tái) HR的借力成長通道 : 護(hù)士行為規(guī)范 ? 著 裝 ? 儀 容 ? 舉 止 ? 語 言 三茅活動(dòng)平臺(tái) HR的借力成長通道 : 著 裝 ★ 護(hù)理人員工作時(shí)應(yīng)著護(hù)士服、護(hù)士帽，佩 戴工作牌。 ★ 保持服裝整潔、搭配適當(dāng)、工作牌完整，清潔。夏季著裙裝時(shí)，裙下擺不得露出工作服外。內(nèi)衣領(lǐng)不得高于工作服領(lǐng) 3公分。工作牌如有破損及時(shí)更換。 三茅活動(dòng)平臺(tái) HR的借力成長通道 : 儀 容 ?淡妝上崗，微笑服務(wù)。 ?保持頭發(fā)的整潔，不得
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