圣得西公司級(jí)績(jī)效考核指標(biāo)(編輯修改稿)
2024-11-14 12:57 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 系 客戶信息、市場(chǎng)信息及辦公信息系統(tǒng)建設(shè)的完成情況 營(yíng)銷管理體系建設(shè)的完成情況 質(zhì)量管理體系建設(shè)的完成情況 物流管理體系建設(shè)的完成情況 生產(chǎn)管理體系建設(shè)的完成情況 財(cái)務(wù)管理體系建設(shè)的完成情況 公司級(jí)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo) 績(jī)效指標(biāo) 關(guān)鍵成功因素 關(guān)鍵成功因素分解 質(zhì)量管理體系建設(shè)規(guī)劃評(píng)價(jià) 質(zhì)量管理體系的貫徹和落實(shí)情況 物流管理體系建設(shè)規(guī)劃評(píng)價(jià) 物流管理體系的貫徹和落實(shí)情況 生產(chǎn)管理體系建設(shè)規(guī)劃評(píng)價(jià) 生產(chǎn)管理體系的貫徹和落實(shí)情況 營(yíng)銷管理體系建設(shè)規(guī)劃評(píng)價(jià) 營(yíng)銷管理體系的貫徹和落實(shí)情況 財(cái)務(wù)管理體系建設(shè)規(guī)劃評(píng)價(jià) 財(cái)務(wù)管理體系的貫徹和落實(shí)情況 信息管理體系建設(shè)規(guī)劃評(píng)價(jià) 信息管理體系的貫徹和落實(shí)情況 11 關(guān)鍵成功因素分析 Ⅱ —— 穩(wěn)固的 人才隊(duì)伍及優(yōu)雅企業(yè)文化建設(shè) 穩(wěn)固的人才隊(duì)伍及優(yōu)雅企業(yè)文化建設(shè) 兩化一型人才的引入和培養(yǎng) 創(chuàng)建優(yōu)雅文化體系：全方位（員工、環(huán)境、產(chǎn)品、優(yōu)雅給客戶） 提高員工滿意度 人力資源規(guī)劃的完成情況 核心人才流失率 企業(yè)文化推廣活動(dòng)評(píng)價(jià) 員工滿意度 人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃完成情況 核心人才引進(jìn)成功率 企業(yè)文化宣傳評(píng)價(jià) 意見和建議體系的實(shí)施完成率 職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃建設(shè)完成情況 公司級(jí)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo) 關(guān)鍵成功因素 關(guān)鍵成功因素分解 績(jī)效指標(biāo) 員工能力提升（教練型領(lǐng)導(dǎo)及潛力型員工） 員工培訓(xùn)滿意度 員工培訓(xùn)人均課時(shí)數(shù) 教練隊(duì)伍建設(shè)評(píng)價(jià) 人力資源制度建設(shè) 人力資源制度建設(shè)評(píng)價(jià) 12 關(guān)鍵成功因素分析 Ⅱ —— 滿足公司快速發(fā)展的資本儲(chǔ)備 滿足公司快速發(fā)展的資本儲(chǔ)備 現(xiàn)金儲(chǔ)備 提升 資本運(yùn)作能力 加強(qiáng) 生產(chǎn)基地建設(shè) 基地建設(shè)項(xiàng)目達(dá)標(biāo)情況（基建、裝備、產(chǎn)能） 融資額度 運(yùn)營(yíng)成本控制 投資收益率 基地產(chǎn)能負(fù)荷 控制風(fēng)險(xiǎn)提高利潤(rùn) 凈利潤(rùn) 關(guān)鍵成功因素 關(guān)鍵成功因素分解 績(jī)效指標(biāo) 監(jiān)控經(jīng)營(yíng)
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