企業(yè)黨委副書記淺談加強意識形態(tài)工作的重要性(編輯修改稿)
2025-11-12 17:17 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 相結合，制定關愛職工工作方案，特別是把特困職工、患病職工的慰問以及職工去世的善后等事宜作為關愛職工的主要項目，消解了職工思想上的 “ 疙瘩 ” ，從源頭上化解了矛盾隱患。煤業(yè)公司，由黨建、群團、紀檢部門人員組成調研組， 5月和 10 月兩次深入?yún)^(qū)隊、班組、生產(chǎn)一線實地走訪，及時檢查發(fā)現(xiàn)意識形態(tài)中的苗頭性、傾向性的問題，采取措施加以解決。 抓思想政治工作，以科學理論和社會主義核心價值觀武裝頭腦。集團系統(tǒng)各 單位普遍重視思想理論武裝，通過對領導班子抓黨委理論學習中心組學習、對黨員抓黨支部學習、對職工群眾抓社會主義核心價值觀學習，保證黨的科學理論和社會主義核心價值觀在意識形態(tài)工作中的核心穩(wěn)固地位。 2017 年，能源集團共召開黨委會 18 次，開展黨委中心組集中學習 13 次，深入學習了黨的十九大精神，十八大及十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，以及中、省和省國資委黨委有關意識形態(tài)工作安排部署，不斷強化思想政治教育，領導班子成員抓意識形態(tài)工作的自覺性進一步增強。 抓陣地建設，大張旗鼓宣傳正能量。集團公司各級黨
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