兼職教師教學(xué)考評(píng)及課酬發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)管理辦法(編輯修改稿)
2025-10-19 13:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 [8089] 10 平均分 [7079] 8 平均分 [6069] 6 平均分 [5059] 2 平均分 [049] 1 3 教學(xué)管理 （ 10） 著裝（ 2） 每次不合格扣 1分可為負(fù)分 班主任 工作牌 （ 2） 每次不合格扣 1分可為負(fù)分 按時(shí)上下課（ 3） 每次不合格扣 2分可為負(fù)分 調(diào)課（ 3） 每次不合格扣 2分可為負(fù)分 （因公司或?qū)W員原因除外） 教務(wù)秘書 4 教學(xué)規(guī)范 （ 10） 學(xué)員投訴（ 5） 每人次不少于 2分 可為負(fù)分 品質(zhì)主管 事故及其他（ 5） 按事故等級(jí)扣分 5 資料提交 （ 10） 課程大綱或課件（ 4） 教研室主任 課程進(jìn)度 表 （ 2） 考卷、測(cè)試成績(jī)提交（ 4） 總分（ 100） 品質(zhì)主管 附件 1 兼職教師管理制度 總 則 第一條 中心的教學(xué)理念 秉承專業(yè)精神，誠信、篤實(shí)、創(chuàng)新，以知識(shí)與智慧服務(wù)社會(huì)。 第二條 中心的教學(xué)特色 以 IT 企業(yè)實(shí)際需求為導(dǎo)向 ，突出 實(shí)用性、啟發(fā)性、互動(dòng)性 ，通過科學(xué)實(shí)用的課程體系，結(jié)合企業(yè)實(shí)踐項(xiàng)目 和案例，實(shí)施體驗(yàn)式教學(xué)。 第三條 中心的教學(xué)方式 教師是 教學(xué)的設(shè)計(jì)者、
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