職工工傷和保險(xiǎn)待遇(編輯修改稿)
2025-06-19 00:51 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 待遇的人員； ? 在校實(shí)習(xí)生。 16 （三）、 申報(bào)認(rèn)定工傷的有關(guān)問(wèn)題 ?申請(qǐng)人不具備申請(qǐng)資格或者申報(bào)工傷認(rèn)定超過(guò)規(guī)定時(shí)限的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門可以不予受理工傷申報(bào)認(rèn)定，但還有司法救濟(jì)渠道。 ?社會(huì)保險(xiǎn)行政部門受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，對(duì)不符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)終止工傷認(rèn)定。 ?當(dāng)事人不服 《 不予受理 》 或 《 工傷認(rèn)定終止通知 》的，可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議、提起行政訴訟。 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾，影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。 19 （一）、傷殘等級(jí)與護(hù)理等級(jí) 用人單位、工傷職工或其近親屬向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)書面申請(qǐng)。勞動(dòng)能力鑒定的前提必須是社會(huì)保險(xiǎn)行政部門已作出工傷認(rèn)定結(jié)論的。 20 （一）、傷殘等級(jí)與護(hù)理等級(jí) 1．傷殘等級(jí)： 1級(jí)至 4級(jí)，完全喪失勞動(dòng)能力； 5級(jí)至 6級(jí)，大部分喪失勞動(dòng)能力； 7級(jí)至 10級(jí)，部分喪失勞動(dòng)能力。 2．護(hù)理等級(jí)： a．生活完全不能自理； b．生活大部分不能自理； c．生活部分不能自理。 21 （二）、不服勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論如何處理 用人單位或個(gè)人不服鑒定結(jié)論的 ， 可以自收到鑒定結(jié)論之日起 15日內(nèi) 向省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng) 。 省級(jí)結(jié)論為最終結(jié)論 。 22 （三）、與勞動(dòng)能力鑒定有關(guān)的其他事項(xiàng) ?工傷職工因日常生活或就業(yè)需要，經(jīng)鑒定確認(rèn)的，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具； ?工傷職工經(jīng)鑒定確認(rèn)的，可以適當(dāng)延長(zhǎng)停工留薪期，但最長(zhǎng) 不得超過(guò) 12個(gè)月 ； 23 （三）、與勞動(dòng)能力鑒定有關(guān)的其他事項(xiàng) ?自勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日起 1年后 ，當(dāng)事人認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定； ?工傷職工拒不接受勞動(dòng)能力鑒定的，停止享受工傷保險(xiǎn)待遇。 24 （四）、傷殘等級(jí)與勞動(dòng)關(guān)系 ?職工工傷傷殘 1
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