聯(lián)想戰(zhàn)略組織結(jié)構(gòu)分析(編輯修改稿)
2025-06-17 13:56 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 次戰(zhàn)略改革均以失敗告終。聯(lián)想吸取實(shí)際經(jīng)驗(yàn)中的教訓(xùn)，在 2021年提出回歸核心競(jìng)爭(zhēng)力 —專(zhuān)注做PC機(jī)的公司戰(zhàn)略上，以期穩(wěn)扎穩(wěn)打，一步一個(gè)腳印發(fā)展下去。 ? （一）、產(chǎn)品差異化 ? （ 1）個(gè)人電腦業(yè)務(wù) 對(duì)于個(gè)人電腦這一聯(lián)想的核心業(yè)務(wù)，應(yīng)該更注重技術(shù)的開(kāi)發(fā)與研究，同時(shí)應(yīng)該時(shí)刻關(guān)注消費(fèi)者消費(fèi)習(xí)慣，消費(fèi)喜好的變化。將資源重點(diǎn)投入新的消費(fèi)增長(zhǎng)點(diǎn)。 ? （ 2） IT業(yè)務(wù)等新開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù) 對(duì)于 IT業(yè)務(wù)等新開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)，聯(lián)想應(yīng)保持謹(jǐn)慎的態(tài)度，詳細(xì)做好市場(chǎng)調(diào)查，明確消費(fèi)者的消費(fèi)需求，不盲目跟風(fēng)，浪費(fèi)資源。 ? （ 3）開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品 對(duì)于新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，聯(lián)想集團(tuán)應(yīng)牢牢抓住消費(fèi)的趨勢(shì)，例如新開(kāi)發(fā)的上網(wǎng)本就很可能是新的消費(fèi)高潮。 ?聯(lián)想與戴爾、惠普之間的競(jìng)爭(zhēng)。最大的優(yōu)勢(shì)就是價(jià)格。作為一個(gè)后進(jìn)者，只有在價(jià)格的優(yōu)勢(shì)下慢慢的滲透進(jìn)去，直指戴爾和惠普的美國(guó)大本營(yíng)，必將形成強(qiáng)大的沖擊力。 組織結(jié)構(gòu)發(fā)展史 發(fā)展階段 發(fā)展時(shí)期 組織結(jié)構(gòu)形式 組織結(jié)構(gòu)特點(diǎn) 初創(chuàng)期 1984－ 1987 “平底快船”式的簡(jiǎn)單結(jié)構(gòu) 1 沒(méi)有權(quán)力等級(jí)的簡(jiǎn)單結(jié)構(gòu)； 2 組織結(jié)構(gòu)合理高效、統(tǒng)一； 3 對(duì)外面向市場(chǎng)，內(nèi)部相對(duì)集中的組織思路。 成長(zhǎng)期 1988－ 1992 “大船結(jié)構(gòu)”的直線職能制 1 集中指揮、統(tǒng)一協(xié)調(diào)； 2 各業(yè)務(wù)部門(mén)實(shí)行經(jīng)濟(jì)承包合同制； 3 公司實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)； 4 逐步實(shí)現(xiàn)制度管理。 大公司時(shí)期 1993－ 2021 “艦隊(duì)結(jié)構(gòu)”式的事業(yè)部制 1 基本業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)單位（事業(yè)部）對(duì)產(chǎn)供銷(xiāo)實(shí)行統(tǒng)一管理，享有經(jīng)營(yíng)決策權(quán)，財(cái)務(wù)支配權(quán)和人事管
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