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正文內(nèi)容

最好的介紹信讀后感(編輯修改稿)

2025-06-06 05:11 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 取得多元化的成功。下面我就自己的理解簡要介紹下同心圓的各層。 價值觀:眾所周知,價值觀是一個人對人對事的看法,他是人們的思考和判斷的準(zhǔn)繩。價值觀引導(dǎo)人們在紛繁復(fù)雜的情境做出選擇,決定人們的行為方式,影響人們對是非對錯,輕重緩急的判斷,而人們因生活方式,生活際遇的不同也形成了各自不同的價值觀, 對于同一件事,擁有不同價值觀的人會采取不同的處世態(tài)度,這也將決定他們各自不同的人生道路,價值觀對人的行為和生活選擇有著不可估量的影響,他就像經(jīng)濟(jì)科學(xué)家亞當(dāng) .斯密斯說的:“看不見的手”,在創(chuàng)業(yè)生涯中,誠信價值觀尤為重要。古人云:“人而無信,不知其可為也”?!妒ソ?jīng)》里說:“誠信比財富更重要”,西諺中亦有:“誠信是最好的政策”等等都是強(qiáng)調(diào)了誠信的重要性。如果缺失誠信。就算考欺騙謀取蠅頭小利,最終也只會經(jīng)不住考驗,被社會淘汰出局。作為個人,誠信比才干重要。一個人品有問題的人使無法在事業(yè)上取得長久的突破的,那種只顧著 眼前利益。不顧及做人的原則的人也得 不到他人的尊重,那么他的事業(yè)必將走向失敗。 態(tài)度:積極主動,同理心,自信,自省,勇氣,胸懷。在這里我需要解釋一下積極主動和同理心。說為積極主動就是對自己要有一份責(zé)任感,樂觀面對生活,掌握自己的命運。大多數(shù)這個學(xué)子小學(xué)的目標(biāo)就是中學(xué),中學(xué)的目標(biāo)就是大學(xué)。大學(xué)了就想著考研或留學(xué)。當(dāng)畢業(yè)的時候卻茫然了,不知道自己真正想要的是什么,我們總是在一條被動的道路上,我們重視習(xí)慣被告知應(yīng)該做什么,該怎么做。養(yǎng)成被動的習(xí)慣。卻從不善于主動規(guī)劃自己的人生之路。不知道如何積極主動的利用身邊的資源。當(dāng)然,這并不完全是孩子們的過錯。中國的教育制度下,父母越俎代庖,幫助孩子們設(shè)計人生道路是常有的事。中國傳統(tǒng)文化也強(qiáng)調(diào)集體意識。這使得孩子們護(hù)士了自己的真正的興趣,最終迷失了自我。記住,沒有人比你更在乎你的將來,只有積極主動的獨立人格才能讓自己做出不悔的選擇。 同理心簡單的說就是我們通常所說的設(shè)身處地吧,將心比心的做法。即站在別人的立場和角度看待事情??鬃诱f過:“己所不欲勿施于人”他告誡我們自己不喜歡或不愿意接受的待遇千萬不要施加給別人。做人就像照鏡子一樣,我這恩嗎對待別人,別人就 怎么對待我。如果你覺得自己身邊的人對你不好的話,不妨先想想自己是怎么對待他們的。有人說過:“給別人的,其實就是給自己的?!弊屗私?jīng)歷什么,總有一天也會讓自己經(jīng)歷。就像你怎么對待你的父母,有一天你的孩子就會怎么對待你。因此,若想被人愛,就得先去愛人,善待自己就是善待自己,倘若生活中我們能擁有同理心,獲得他人的理解和 認(rèn)可,避免抱怨,嘲笑,諷刺的事發(fā)生,那么就能減少很多不必要的困擾。在一個相互理解的環(huán)境中愉快的生活和工作。自信,相信自己可以在面對困難和挑戰(zhàn)的時候,將自己的潛能最大限度的釋放出來,相信自己 可以在理想和興趣的引導(dǎo)下堅定不移的走向成功,自信是成功的基石。自?。骸叭朔鞘ベt孰能無過”犯錯是認(rèn)識的必修課,自信能讓失敗成為我們的墊腳石而不是絆腳石。只有懂得自省的人才能不斷成長,跟上時代的步伐。勇氣 :成功的路上,快樂和磨難的相伴,成功和失敗的接踵,需要永不言敗的精神讓我們重獲新生,勇往直前。胸懷:“以責(zé)人之心責(zé)己,以恕自之心恕人”學(xué)會以寬廣的胸懷對待他人的錯誤,你將會獲得信任和感激。反之,若是懷恨在心,不但關(guān)系不會得以改善,有可能還會付出更大的代價。同心圓最外層:行為方式。理想是引領(lǐng)人生的旗幟和燈塔,沒有 理想的人的生活是空洞的,不充實的,是沒有意義的。誒個人都該有自己的理想,我們不該為了追求所謂的“崇高”,或單純?yōu)榱四7滤硕S便制定人生目標(biāo)。只有讓自己內(nèi)心無比感動的理想才是你真正的理想。著讓我陷入深深的沉思之中。在沒有上大學(xué)之前,我從未曾對自己的人生理想認(rèn)真思考過,我真正想要的是什么,我這一生又是為了什么而奮斗?我不知道問題的答案。每當(dāng)被別人問起的時候,我總是搪塞說:“計劃趕不上變化。道到時候再說。不經(jīng)感嘆,人生有多少個到時候,我還有多少歲月可以蹉跎?大學(xué)里有這樣的現(xiàn)象,有的人很忙,卻不知道自己在忙什么,我想這大概就是目標(biāo)不明確吧!書讀到這里,我想我已沒有再讀下去的必要了,我這種連自己理想都不知道的人大概得先弄清楚我心底最深處的渴望吧!不過,善始善終的我還是完成了整本書的閱讀。我發(fā)現(xiàn)興趣是是十分重要的,簡言之,興趣是成功的原動力。李開復(fù)當(dāng)年之所以從法學(xué)系轉(zhuǎn)到計算機(jī)系完全是由于個人興趣。愛默生這樣說:“有史以來,沒有任何一項偉大的事業(yè)不是因為熱忱而成功的”由此可見,興趣是個人努力的不竭動力。不過,所有的理論都是為實踐鋪墊的。沒有付出行動的目標(biāo)是沒有意義的,在實現(xiàn)目標(biāo)的過程中無論是有效執(zhí)行,努力學(xué)習(xí)還是人際交流 ,合作溝通都是必不可少的,我們要學(xué)會將理想劃分為很多個小目標(biāo),然后再逐一實現(xiàn)它,這就是有效執(zhí)行。而學(xué)習(xí)是一種終身理念,其目的并不在于獲取文憑,最值得學(xué)習(xí)的是讓人獲益終身的思想,方法經(jīng)驗?zāi)酥翆W(xué)習(xí)本身的快樂。而人際交流,合作溝通與同理心有著密切的聯(lián)系,再次我不做多余的解釋。 一言以蔽之人生唯一的失敗就是不參與,希望大家在學(xué)習(xí),生活和工作的過程中,把握機(jī)會多多參與,在實踐中反省總結(jié),提高自己。而這本《做最好的自己》讓我理解了李開復(fù)的一席話:人人都可以成功,我可以選擇我的成功。篇四:《做最好的員工》讀后感 《做最好的員工》讀后感 《做最好的員工》這本書讓我真正明白:做員工,就做最好的員工。工作中懂得常懷一顆感恩的心,主動承擔(dān)責(zé)任,把工作中的每件事做到最好,做一個出色的好員工,好員工是企業(yè)的核心,好員工才能立足企業(yè)?!白鰡T工,就要做最好的員工,工作中懂得常懷一顆感恩的心,主動承擔(dān)責(zé)任,把工作中的每件事做到最好,做一個出色的員工。好員工是企業(yè)的核心,好員工才能立足。”特別簡單的語言卻字里行間流露出了我們作為一個普通員工最主要的是什么,以及我們改如何去做、去想。通過對《做最好的員工》的認(rèn)真學(xué)習(xí) ,我覺 得受益匪淺。以下談?wù)剰膶W(xué)習(xí)后的深刻感受: 尊重自己的工作作為一名好員工我們要懂得尊重自己的工作,要明白是在為自己工作,在每天的工作中我們不要總的一再的抱怨工作的枯燥乏味,我們要學(xué)會從中尋找自我價值,如果我們今天不努力工作那么明天我們只好面臨的就是努力找工作了,一個道理,另一點就是心態(tài),我們既然工作了就要學(xué)會分享工作的快樂和別人,呆著微笑去工作,這樣一天下來那自己一天的疲憊也就煙消云了,所以我們要抱著一顆付出就有懷抱的心態(tài)去工作。 承擔(dān)、忠誠、感恩無論我們在那個行業(yè)都要讓自己明白自己應(yīng)該擔(dān)當(dāng)責(zé)任,勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任是一個人醉值得敬佩的地方,我們每個人都希望和有責(zé)任的人做朋友,做一個項目假如沒有人愿意去承擔(dān)責(zé)任那這些員工就都是 廢物,在我看來承擔(dān)責(zé)任的人是最值得信賴的人,除此之外我們要抱著一顆忠誠的心,把單位看成是自己的家,我就是這個家的一份子,我工作就是為了家,大家信任我我就應(yīng)該去報恩,所以我們要努力忠心去工作。 團(tuán)隊精神、超越自己、自動自發(fā) 生物鏈里里面能夠生存下來的那一般都是群體,人多力量大,我們要從這點出發(fā)增強(qiáng)自己的團(tuán)隊精神,只有一個團(tuán)隊齊心協(xié)力,沒有什么可以 阻擋的住的,要明白小小的螞蟻也可以決堤,我們要相信團(tuán)隊的力量,在不斷競爭的工作中我們不要因為一點小小的成績就滿足現(xiàn)狀,要學(xué)會超越自己,超越了自己那就算勝利在進(jìn)步。除此之外我們要學(xué)會主動去工作,不要做機(jī)械式的員工,這項目完了還有別的項目,問題是一直存在的不斷產(chǎn)生的,我們只有自動自發(fā)那樣才不會在問題來臨在前就已經(jīng)避免了。 用心工作 我們說細(xì)節(jié)決定成敗,劉邦所謂的做大事者不拘小節(jié)那在我看來有弊端的,我覺得做事情和工作一樣,書中我們就舉了好多案例, 每個例子都說明了細(xì)心的重要性,假如我們 不拘小節(jié),那么航天飛機(jī)有個螺栓松動了,我們不去理會,那我們中國還有什么航天事業(yè),每個行業(yè)小到家庭大到國家,假如我們不去細(xì)心做好每件事情那什么都不會成功不會完美??偨Y(jié)來說,我們想要做一個好員工那就從零開始,明白自己的出發(fā)點,改正自己的思想,做一個高尚的人,愛默生說過,有史以來沒有一件事業(yè)不是因為熱情而成功的,所以我們在具備上訴條件的同時要擁有一顆對工作熱情的心,做事認(rèn)真、用心、完美、盡力正確,對于一個有志于干一番大事業(yè)人來說,這比大量的資本更有益處。這會讓大家對他產(chǎn)生信任,所以不管你在哪里工作,都別把自己看成 是公司自己的員工,我們要有一種家的感覺,我的座右銘的路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。這是屈原的話,我們?nèi)嘶钪驮诓粩嗲斑M(jìn),路雖然很遙遠(yuǎn),可我要抱著一顆永遠(yuǎn)不斷提升自己的心去工作、學(xué)習(xí)以及生活。篇五:做最好的員工讀后感做最好的員工,成就最好的自己 —— 讀《做最好的員工》有感 “路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”。李白詩中的這一句是我從小到大的座右銘。未來對于小時候的我來說,是象征著自由與理想的象牙塔,我渴望在知識與思想的海洋中迸發(fā)出青春的火花。而現(xiàn)在,未來對于我來說,是進(jìn)入社會的一陣難以驅(qū)散的濃濃迷霧,我無法撥開如霧如煙的面紗來窺探未來。從今年四月份進(jìn)入招商銀行以后,在學(xué)習(xí)著新的崗位知識的同時,我也在不斷地思考,我要如何“上下而求索”?在認(rèn)真閱讀了《做最好的員工》以后,心中對自己、工作以及未來都有種豁然開朗的感覺 —— 做最好的員工,其實就是在做最好的自己。 做一名最 好的員工,首先就是要懂得尊重自己的工作。所謂職業(yè)無分貴賤,古往今來,有志之人總是堅信“行行出狀元”的道理,尊重各行各業(yè),在自己的崗位上用心做出最好的成績。進(jìn)入招行半年以來,我一直在做一些填寫資料、查客戶征信等比較簡單瑣碎的工作。和很多剛進(jìn)入社會、躊躇滿志的學(xué)子一樣,我也曾經(jīng)感到這樣的工作和心中曾經(jīng)有過的憧憬不一致。但現(xiàn)在我明白,所有的工作都有它的價值所在,即使只是扭螺絲釘?shù)墓ぷ?,對于整一部機(jī)器來說,也有它不可取代的地位。懂得尊重自己的工作,認(rèn)真對待所有的細(xì)節(jié),哪怕只是填一份資料,也要保證每一個數(shù)字都清楚準(zhǔn)確 。 做一名最好的員工,要勇于承擔(dān)責(zé)任,絕不逃避。每個人都有可能犯錯,尤其是對于我這種仍在學(xué)習(xí)階段的員工,經(jīng)常因為不熟悉程序或者粗心大意而出錯。前輩們總是一邊糾正我一邊對諄諄教誨,令我明白,做錯了事情就要勇敢地承認(rèn)并承擔(dān)責(zé)任,不能因為害怕被批評而隱瞞逃避。每個人都
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