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正文內(nèi)容

黑鎮(zhèn)村支部班子對照檢查材料推薦5篇(編輯修改稿)

2025-06-05 09:03 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 x 年內(nèi)完成 x 組 x 公里、 x 組 x 公里的組道路硬化, x、 x 組的管道維修整治,在 x 組新建 x 個 xx 方的水池, xxxx 米管道,硬化 x組渠系 xxx 米。在助農(nóng)增收方面,做好 xxx 畝核桃種植的管護,積極與農(nóng)業(yè)、畜牧部門聯(lián)系,加強種養(yǎng)技術(shù)培訓(xùn),力爭一年內(nèi)培育 xxx 只以上野雞養(yǎng)殖戶 x 戶,養(yǎng)羊 xx 只以上 x 戶。 (五)密切聯(lián)系群眾,真情為民辦事。牢固樹立為人民服務(wù)的意識,主動聯(lián)系群眾,關(guān)心群眾冷曖。常到群眾家中坐坐,常跟群眾談?wù)劊莆杖罕娦枨?,從?nèi)心深處拉近和群眾之間的距離,注意防止和克服 那種工作在群眾之中卻缺乏群眾觀點、生活在群眾之中卻不能聯(lián)系群眾的傾向。把黨和群眾的利益放在首位,為黨的事業(yè)、群眾富裕,扎實工作,無私奉獻。 以上對照檢查材料中不到位、不深刻的地方,請上級黨委、聯(lián)系村領(lǐng)導(dǎo)、廉勤監(jiān)督委員會和全村居民提出批評意見,我們會誠懇接受并認真整改。 第四篇:黨村支部班子對照檢查材料 XXXX黨支部班子 黨的群眾路線教育實踐活動對照檢查材料 ( 2021年 8 月) 根據(jù)中央、省、市、區(qū)委和鎮(zhèn)黨委關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動的相關(guān)要求, XXXX 村黨 支部參加了群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)。這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè),集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)中“四風(fēng)”問題 ,并明確提出”照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病“的總要求。重點剖析存在的“四風(fēng)”問題及根源,做到查擺問題準(zhǔn)、原因分析透、危害后果明、整改措施實。聯(lián)系我村兩委班子的工作實際,重點查找存在的問題和不足,并對存在問題的原因進行了更深層次的剖析,全體黨員的思想受到了很大觸動,靈魂得到了升華,黨性修養(yǎng)、理論素養(yǎng)、服務(wù)意識等方面都有了新的提高?,F(xiàn)將村黨支委支部班子對照檢查情 況報告如下: 一、查找出的主要問題 (一)遵守黨的政治紀律方面存在的問題 黨的政治紀律集中體現(xiàn)了全黨共同的信仰、目標(biāo)和意志,在不同的歷史時期,具有不同的時代特征和具體的實踐要求。高度的紀律性是黨性覺悟的具體體現(xiàn),需要長期的實踐磨練。要認真落實黨的組織生活制度,把紀律養(yǎng)成貫穿滲透到日常教育管理和工作、生活各方面,真正使嚴 1 守政治紀律成為一種修養(yǎng)、一種習(xí)慣。要把履職盡責(zé)、完成黨組織交給的任務(wù)作為紀律養(yǎng)成的重要實踐載體,努力培養(yǎng)令行禁止的良好作風(fēng)。全體黨員都應(yīng)該無條件的把自己置于 紀律監(jiān)督約束之下。本村村兩委班子在政治紀律方面存在的問題有: 工作作風(fēng)漂浮,不深入、不務(wù)實、不盡心盡力、不負責(zé)、不敢擔(dān)當(dāng),求真務(wù)實的精神不夠。 一是工作態(tài)度自由、散漫,沒有團隊意識,團隊無凝聚力。村組干部、黨員各自為陣,遲到、早退、缺席等不良現(xiàn)象嚴重。個別村組干部、黨員時常缺席各種會議、活動。一些黨員言行舉止甚壞。在征地拆遷工作中,甚至有部分村組干部、黨員私下做出一些與宣傳政策相反的不好言論,開小會。 二是執(zhí)行不力,接到工作任務(wù)后,部分干部安排完工作后就不關(guān)心,影響了工作效果。比如, XXXX 村進入征地拆遷工作以來,村內(nèi)部分村組干部工作變多、變重,但對安排后的工作落實與檢查的少,只求結(jié)果不求過程,導(dǎo)致工作不能按期完成。 三是欠缺創(chuàng)新意識,工作方法較簡單。工作中沒有新的亮點,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動。比如,大部分村組干部做事就像設(shè)定好的“機器人”一樣,按部就班;安排培訓(xùn)村民勞動技能工作中,方式方法單一。 四是團隊精神意識差,各行其事不相互配合、不相互 2 支持和關(guān)心,帶頭示范作用不明顯,沒有給村民樹立好 的形象,無法將團隊的力量發(fā)揮出來,致使任務(wù)期限加長。比如,去年量地初期,局面難以突破。 嚴肅黨的政治紀律,是轉(zhuǎn)變黨員干部作風(fēng)的基礎(chǔ)性工作。沒有嚴格的政治紀律作保證,轉(zhuǎn)變黨員干部作風(fēng)就不會落到實處。 (二)抓基層組織建設(shè)和黨員教育管理方面存在的問題 基層組織建設(shè)是中國共產(chǎn)黨構(gòu)筑堅強執(zhí)政基石的關(guān)鍵,是黨的組織基礎(chǔ)。黨員教育是提高黨員綜合素質(zhì)的有效方法,是落實科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)的重要方法,增強責(zé)任意識、政治意識和素質(zhì)的提高,對永葆黨員先進性具有重要意義。本村在抓基層組織建設(shè)和黨員教育管理方面 存在以下問題: 黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不明顯。 基層黨組織是黨在農(nóng)村的基礎(chǔ),是村民的主心骨,是基層工作的領(lǐng)導(dǎo)核心。然而,我們這個班子缺乏凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力,致使整個項目工作推進緩慢。比如:去年拆遷彭正友家房子時,沒有敢站出來說話。 抓黨建工作被動應(yīng)付,工作質(zhì)量不高。表現(xiàn)為:傳達學(xué)習(xí)上級指示敷衍塞責(zé),滿足于會開了,文件念了,領(lǐng)導(dǎo)講話傳達了,至于怎么領(lǐng)會精神實質(zhì),怎樣統(tǒng)一“一班人”思想,如何結(jié)合實際觀測落實,就沒有下文;支部研究部署重要工作沒有充分發(fā)揮集體智慧,用領(lǐng)導(dǎo)“碰頭 ”代替集體 3 領(lǐng)導(dǎo),該集體研究的沒有研究,該民主討論的沒有討論。 重經(jīng)濟,輕黨建,對黨的建設(shè)認識不足。比如:有一些黨員干部滿腦子是經(jīng)濟,說起經(jīng)濟方面頭頭是道,怎么抓工業(yè)、怎么抓水果種植等如數(shù)家珍,思路十分清晰;可是一說起黨建來,就丈二和尚,摸不著頭腦,忽視和放松黨的建設(shè),不能有效的把黨的建設(shè)和經(jīng)濟建設(shè)要兩手抓,兩手都要硬。 沒有樹立正確的政績觀。比如:有些黨員干部認為只要抓經(jīng)濟就是抓政績,抓經(jīng)濟容易出政績,于是便心里只有經(jīng)濟,忽視黨建,也沒有其它,總覺得只要把經(jīng)濟抓上去就什么問題都解決了,政績也就有了。 對黨員的教育形式單一,管理監(jiān)督乏力。教育方面,黨內(nèi)組織生活仍以讀報紙、學(xué)文件為主,與工作實際結(jié)合不緊,形式單一枯燥,組織生活存在形式主義和隨意性,黨課教育存在簡單化傾向,“三會一課”制度執(zhí)行仍有差距;黨支部沒把落實組織生活制度當(dāng)作教育管理黨員的有效途徑,黨員匯報思想或參加黨內(nèi)討論大話、套話、空話多,實話 、真話、心窩話少;黨組織對入黨積極分子缺乏黨的基本知識教育和經(jīng)常性的培養(yǎng),對入黨愿望迫切一時又難以實現(xiàn)愿望的村社干部和基層群眾,缺乏耐心細致的思想工作;在管理方面,對那些不自覺履行黨員義務(wù)、不自覺參加黨內(nèi)生活、不主動交納黨費的黨員缺乏嚴格有效的組織處理措施。民主評議黨員,往往只是簡單地劃勾劃叉,缺乏溝通和面對面評議;對一些有輕微違紀的黨員,在處 4 理上往往失之于寬,失之于軟,導(dǎo)致一些問題長期存在,甚至擴大蔓延。 群團組織沒有發(fā)揮好,精神生活、文化娛樂沒有搞起來,正面輿論少。 (三 )帶領(lǐng)群眾奔小康致富方面存在的問題 村兩委開拓進取精神不夠,不能與時俱進。對新東西,新事物方面了解不全面,如何為壯大村級經(jīng)濟等問題考慮不深入,片面的了解導(dǎo)致了在給村民介紹的時候不夠詳細;加之村民知識、觀念淡薄,很多東西都不能有效的融入到村民中。村內(nèi)部分村組干部只注重個人經(jīng)濟的發(fā)展,忽略集體利益的發(fā)展。比如: 2021 年村內(nèi)準(zhǔn)備成立一家公司,一直沒有成立起來,直到今年 7 月才成立。 (四)為民辦事方面存在的問題 為民服務(wù)的的宗旨意識不強。班子成員工作不積極、不主動。不能很好及時的掌握和 了解群眾意見和建議,有時掌握也不及時、不全面。比如,村內(nèi)村內(nèi)干部今年下基層次數(shù)有所減少,很多情況都通過電話溝通,而沒進行實地了解。 村兩委班子工作不務(wù)實,措施不力。各組的地量不動,進展緩慢,解決矛盾糾紛不力。比如:由于 XXXX 村涉及到征地拆遷,關(guān)乎群眾切身利益,有些人為了謀取更多的利益而產(chǎn)生矛盾糾紛。這種矛盾是長期性的、紛繁復(fù)雜和層出不窮的各種群體利益之間的矛盾。一些群體性、局部性,甚至是政治性新矛盾,以致有時釀成堵路、堵工 5 現(xiàn)象等嚴重影響社會穩(wěn)定的不良影響和后果。這些矛盾都沒有得到及 時、有效的解決,給以后的工作埋下了隱患。 工程管理不力,造成村民的機械、車輛、人力、物力的閑置。 開展形式多樣化的職業(yè)技能培訓(xùn)不夠,再就業(yè)力度不力。培
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