【文章內(nèi)容簡介】 四增”和“十查十做”要求，從思想、工作、管理和作風(fēng)四個(gè)方面，深入檢視問題、深刻剖析根源，并制定整改措施、明確下步努力方向。下面，由我做個(gè)對照檢查。 一、存在的主要問題 （一）在政治方面。主要存在“三個(gè)不夠”： 一是以理論清醒保持政治堅(jiān)定還不夠。對習(xí)總書記系列重要講話精神，特別是新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，集中學(xué)習(xí)多、個(gè)人自學(xué)少，完成規(guī)定動(dòng)作多、形成主動(dòng)自覺少，浮 于面上多、融會(huì)貫通少，存在淺嘗輒止現(xiàn)象，還沒有真正進(jìn)入思想、進(jìn)入實(shí)踐，轉(zhuǎn)化為堅(jiān)定的理想信念、清醒的思維認(rèn)識(shí)、科學(xué)的工作方法，對于深化改革等一些重大問題雖然能夠做到立場堅(jiān)定、聽從號令，但思想和內(nèi)心有時(shí)也存在一些困惑和疑慮。二是以全局思維保持思想敏銳還不夠。盡管注重大局觀的強(qiáng)化和鍛煉，但對待工作中的一些問題，還缺少政治眼光和全局思維，有時(shí)存在就工作抓工作、就業(yè)務(wù)抓業(yè)務(wù)的傾向，往 往把問題看小了、看單了、看淺了。特別是面對意識(shí)形態(tài)斗爭嚴(yán)峻復(fù)雜形勢，有時(shí)面對一些帶有政治背景的問題，審視思考的站立點(diǎn)不夠高，缺 少見微知著的眼光，政治敏感性還不夠強(qiáng)。 三是以嚴(yán)守紀(jì)律保持高度自律還不夠。能夠做到始終頭腦清醒、政治堅(jiān)定，在大是大非面前旗幟鮮明，對社會(huì)上流傳的一些灰色段子、小道消息、負(fù)面新聞，能夠做到不傳、不信、不參與，但警惕性還不夠高、堅(jiān)決抵制還不夠強(qiáng)。有時(shí)對流傳的一些“灰色段子”和“政治調(diào)侃”不能堅(jiān)決抵制，認(rèn)為只要自己不聽信、不傳播就行了，別人怎么說與己無關(guān)。 （二）在工作方面。主要有“四個(gè)差距”： 一是進(jìn)取精神有所減退。但隨著年齡的增長，任職時(shí)間的增長，一定程度存在“喘口氣、歇歇腳”的想法， 只爭朝夕抓工作、寢食難安謀事業(yè)的勁頭略顯不足，往往是說的多，動(dòng)手少；安排多，干的少；要求多，幫的少。有時(shí)雖然也按要求到基層調(diào)研檢查，但總的來說，還是在上頭多，下去少；跑的多，蹲的少。 二是慣性思維仍然存在。習(xí)慣于按慣例抓工作，按套路搞建設(shè)，缺乏深入實(shí)際調(diào)查研究、創(chuàng)造性開展工作的緊迫感和魄力。比如，如何適應(yīng)新體制新特點(diǎn)，抓好職能落地，參照借鑒別的單位做法多，借用過去現(xiàn)成的做法多，缺少創(chuàng)新落實(shí)的思路和招法。 三是破解難題不夠主動(dòng)。有時(shí)存在求穩(wěn)怕亂的顧慮，擔(dān)心抓多了，精力會(huì)偏移，工作出紕漏，影 響黨委全局，大多以維穩(wěn)心態(tài)推進(jìn)，能放就放一放，能拖就拖一拖，主動(dòng)出擊、積極作為還不夠。四是能力素質(zhì)需要提升。對分管以外知識(shí)學(xué)習(xí)鉆研不夠，知識(shí)儲(chǔ)備不足，適應(yīng)單位正規(guī)化建設(shè)能力還不強(qiáng)；有時(shí)由于事務(wù)性工作干擾，恒心毅力不夠，深鉆細(xì)研、解剖麻雀勁頭時(shí)冷時(shí)熱，憑經(jīng)驗(yàn)抓工作，導(dǎo)致能力素質(zhì)與單位發(fā)展勢頭不相適應(yīng)。 （三）在管理方面。主要存在“三個(gè)薄弱環(huán)節(jié)”： 一是履行主體責(zé)任還有寬松軟的傾向。主要是真抓嚴(yán)管的狠勁不足，對干部教育管理還缺少有效招法，特別是八小時(shí)以外的管理還存在盲區(qū)死角，對個(gè)別人員出現(xiàn) 的違規(guī)違紀(jì)苗頭，抓預(yù)防不夠、唱黑臉不夠，沒有打好正風(fēng)肅紀(jì)反腐的主動(dòng)仗。二是監(jiān)督管理還存在好人主義的傾向。還有圓滑為人、厚黑處世的中庸思想，落實(shí)黨內(nèi)政治生活的質(zhì)量水平還不夠高，特別是在開展批評與自我批評時(shí)顧慮和擔(dān)心比較多，往往以自我批評為主，相互批評大多是“蜻蜓點(diǎn)水”、淺嘗即止，距離“紅紅臉、出出汗”還不夠。 三是自身要求還有不嚴(yán)不緊的傾向。比如，思想防范不夠堅(jiān)決，對守住本份不出格想得多，對高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求想得少，比如，抵制人情風(fēng)的還不夠有力，隨大流跟風(fēng)的問題在自己身上也是存在的；再比如，接受監(jiān)督的自覺 性和主動(dòng)性還不夠強(qiáng)，參加雙重組織生活不經(jīng)常，有時(shí)參加組織生活，但質(zhì)量效果不夠好，批評與自我批評沒有真正開展起來。 （四）在作風(fēng)方面。還存在“四個(gè)方面問題表現(xiàn)”： 一是以人民為中心的宗旨意識(shí)不夠牢固。還缺乏自覺當(dāng)好群眾利益的忠實(shí)代表的責(zé)任感，有時(shí)抓工作、謀發(fā)展，以人民為中心的思想樹立不牢，站在群眾立場思考少；有時(shí)對上與對下的關(guān)系沒有處理好，精力大多用在如何迎合上級、使上級滿意，傾聽群眾呼聲不多；有時(shí)認(rèn)為管好自己、干好工作，不讓群眾有意見就夠了，沒有真正理解群眾路線的深刻內(nèi)涵，沒有把群眾路線貫穿于工作始終。 二是形式主義官僚主義頑癥沒有根治。對上級布置的任務(wù)，關(guān)注多、行動(dòng)快、力度大、標(biāo)準(zhǔn)高，有時(shí)存在圖名掛號心理，做了一些表面工作、樣子工程。相對來講，對基 層和群眾關(guān)心關(guān)愛不夠細(xì)，體察疾苦不夠深，解決問題不夠?qū)崱⒓印懊撠毠?jiān)”、“環(huán)保督查”、“項(xiàng)目包保”等工作，圍繞基層反映的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，主動(dòng)考慮的不多，排憂解難做的不夠，有時(shí)甚至等靠上級給政策、給條件。這些，表面上看不是什么大問題，但實(shí)質(zhì)上也是作風(fēng)不實(shí)，政績觀不端正的表現(xiàn)。 三是真抓實(shí)干還不夠到底。上級強(qiáng)調(diào)的用力多、常態(tài)的用力少，一般號召多、具體指導(dǎo)少，浮在上面多、深入下去少，部署要求多、跟蹤問效少，缺乏針對性科學(xué)性。有時(shí)缺乏跟盯住不放、一抓到底的刻苦性和扎實(shí)勁，對部署的任務(wù)、安排的工作、推進(jìn)的計(jì)劃，還有滿足于會(huì)上講了、要求提了、文件發(fā)了，后續(xù)工 作跟進(jìn)不夠及時(shí)，沒能很好地做到全時(shí)掌控、末端督導(dǎo)、一線問效，致使有些工作還沒有落實(shí)到底。 二、問題的根源癥結(jié) （一）思想改造還有差距。對于習(xí)總書記系列重要講話精神，重點(diǎn)是關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要論述，在學(xué) 深悟透，緊跟步伐上還不到位，原著原文原理還沒有學(xué)精深、立場觀點(diǎn)方法還沒學(xué)到手、內(nèi)在精神品格還沒有學(xué)上心，思維理念轉(zhuǎn)得不夠、思想武器用的不夠、見諸行動(dòng)做得不夠，導(dǎo)致理想信念還有偏差、工作指導(dǎo)還不科學(xué)。 （二）黨性修養(yǎng)還有差距。平時(shí)黨性修養(yǎng)錘煉不夠，致使自己黨員意識(shí)不強(qiáng)，表率作用不好，尤其在防范滲透、抵御侵蝕方面存在薄弱環(huán)節(jié)，缺少見微知著的政治警覺，缺少維護(hù)權(quán)威的政治站位，缺少旗幟鮮明的批判抵制，根源是在憂黨護(hù)黨上政治敏銳不強(qiáng)、擔(dān)當(dāng)不夠。 （三）紀(jì)律觀念還有差距。反思政治紀(jì)律不嚴(yán)守、組織紀(jì)律不嚴(yán)格等表象背后，主要是法紀(jì)意識(shí)不強(qiáng)，學(xué)法用法守法執(zhí)法主動(dòng)性自覺性堅(jiān)定性不夠，還沒有真正把法規(guī)紀(jì)律當(dāng)做自覺堅(jiān)守的底線、不可逾越的紅線。 （四）嚴(yán)實(shí)作風(fēng)還有差距。認(rèn)真剖析自身工作，宗旨意識(shí)不牢、創(chuàng)新意識(shí)不夠、整改問題不見底、碰硬較真不夠、接受批評與自我批評少，自身嚴(yán)格要求不夠等問題，其實(shí)，深層原因是“三嚴(yán)三實(shí)”踐行不夠，工作作風(fēng)不實(shí)。 三、下步的整改打算 （一）以學(xué)習(xí)堅(jiān)定理想信念。通過學(xué)習(xí)保持理想信念的堅(jiān)定性和思想道德的純潔性。正確處理工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，端正態(tài)度，認(rèn)真參加理論學(xué)習(xí)，抓好個(gè)人 自學(xué)。深入系統(tǒng)地學(xué)好習(xí)總書記系列重要講話精神，真正學(xué)懂弄通，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，堅(jiān)定理想信念，不斷提高政治素質(zhì)、理論素質(zhì)。緊密結(jié)合工作實(shí)際，加快知識(shí)更新，提高業(yè)務(wù)水平，通過學(xué)習(xí)提高工作標(biāo)準(zhǔn)和能力。 （二）以嚴(yán)實(shí)加強(qiáng)黨性錘煉。按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，切實(shí)增加政治意識(shí)、大局意識(shí)、黨性觀念，經(jīng)常自我反省，保持良好的黨性修養(yǎng)，自覺把政治熱情轉(zhuǎn)化為做好本職工作的強(qiáng)大動(dòng)力。充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，從具體問題改起，從小事抓起，做到關(guān)鍵時(shí)刻沖得上去。 （三）以服務(wù)改進(jìn)工作作風(fēng)。以求實(shí)、務(wù)實(shí)、謀實(shí)的態(tài)度深入基層、 聯(lián)系和服務(wù)群眾。經(jīng)常深入群眾，堅(jiān)持開門辦公，做好談心交心工作，用真心贏得群眾理解和支持。指導(dǎo)基層工作先考慮基層困難和群眾利益，不該說的不說，不該做的不做。 （四）以自律樹立良好形象。嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)