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正文內(nèi)容

人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解“三調(diào)聯(lián)動”工作總結(jié)五篇模版(編輯修改稿)

2025-06-02 19:31 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 ”工作進行協(xié)調(diào)、指導和監(jiān)督。 三、機構(gòu)設(shè)置 (一)調(diào)解工作室的設(shè)置。調(diào)解工作室設(shè)在 **派出所。名稱為“關(guān)**鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會駐 **派出所人民調(diào)解工作室”(下稱調(diào)解工作室),調(diào)解室按照規(guī)范化人民調(diào)解庭要求配臵,統(tǒng)一制作糾紛調(diào)解規(guī)范、職責,工作流程圖并上墻公示。 四、職責范圍 (一)工作職責。 調(diào)解民間糾紛、防止民間糾紛激化; 通過調(diào)解工作宣傳法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,教育公民遵紀守法,尊重社會公德,預(yù)防民間糾紛發(fā)生; 向鎮(zhèn)人民政府和村 民委員會反映民間糾紛和調(diào)解工作情況。 (二)調(diào)解范圍。 公民與公民之間、公民與法人和其他社會組織之間涉及民事權(quán)利義務(wù)爭議的合同、勞資、相鄰權(quán)等各種糾紛,不構(gòu)成違 反治安管理行為,糾紛當事人到派出所要求處理的,派出所應(yīng)當告知或者引導其到調(diào)解工作室申請調(diào)解(但一方或雙方當事人不愿意接受調(diào)解的除外)。 公安派出所根據(jù)雙方當事人申請,將符合下列條件之一的涉及民事賠償?shù)闹伟舶讣姓{(diào)解工作室進行調(diào)解: ( 1)因民間糾紛引起的毆打他人、傷害他人身體或者故意損毀公私財物,社會影響不大的; ( 2)飼養(yǎng)動物,干擾他人正常生活或者放任動物恐嚇他人的; ( 3)強買強賣商品,強迫他人提供服務(wù)或者強迫他人接受服務(wù),社會影響不大的; ( 4)恐嚇、侮辱誹謗、誣告陷害他人,或者偷窺、偷拍、竊聽、散布他人隱私的; ( 5)冒領(lǐng)、隱匿、毀棄、私自開拆或者非法檢查他人郵件的; ( 6)其他適用人民調(diào)解處理更有利于化解矛盾糾紛的。 有下列情形之一的治安案件,不得調(diào)解處理: ( 1)雇兇傷人,涉黑涉惡; ( 2)結(jié)伙斗毆、尋釁滋事及其他惡性犯罪致人輕傷的; ( 3)多次實施違反治安管理行為的; ( 4)當事人雙方或一方明確表示不愿意調(diào)解處理的; ( 5)其他不宜調(diào)解處理的。 五、運行模式 (一)基本程序。 “三調(diào)聯(lián)動”實行公安 110 和公安派出所先期處警制。 公安派出所接報的矛盾糾紛,對一般矛盾糾紛進行現(xiàn)場調(diào)解;對復(fù)雜疑難的矛盾糾紛做好必要的先期調(diào)查取證,經(jīng)調(diào)解仍無法達成協(xié)議的,填寫移送單由公安派出所所長審簽后,連同 現(xiàn)場調(diào)查取證材料一并移交調(diào)解工作室調(diào)解,同時書面告知雙方當事人,并做好移交登記。 調(diào)解工作室對公安機關(guān)移交的矛盾糾紛應(yīng)做好受理登記,糾紛調(diào)解成功的,及時將調(diào)解結(jié)果反饋至公安機關(guān)。 調(diào)解不成功的,終止調(diào)解程序,屬民間糾紛的,告知當事人向法院起訴,屬民間糾紛引起的治安案件的,告知當事人并移交派出所處理。 調(diào)解工作室在受理調(diào)處矛盾糾紛過程中,發(fā)現(xiàn)應(yīng)當由公安機關(guān)處理的治安、刑事案件,應(yīng)及時移交至派出所處理,派出所應(yīng)及時向調(diào)解工作室反饋處理結(jié)果。 六、具體要求 (一 )加強組織領(lǐng)導。加強“三調(diào)對接”工作機制建設(shè),是貫徹全國政法工作會議,深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作,推動全鎮(zhèn)社會矛盾糾紛調(diào)處工作良性發(fā)展的重要舉措。 (二)建立矛盾糾紛定期排查化解工作機制。針對重點區(qū)域、重點行業(yè)、重點人員,深入排查矛盾糾紛,建立健全社會穩(wěn)定風險評估機制,及時掌握影響社會穩(wěn)定的苗頭性、傾向性問題,將不穩(wěn)定因素消除在基層,化解在萌芽狀態(tài)。各單位互通信息,定 期會商,落實責任領(lǐng)導和責任人,跟進了解,積極開展矛盾糾紛調(diào)解化解工作,切實做到“小事不出村 、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”。 (三)建立聯(lián)席會議和信息通報制度。聯(lián)席會議由“三調(diào)聯(lián)動”辦公室牽頭,每季度召開一次,互相通報情況,研究解決新情況、新問題。公安派出所、司法所、綜治辦和人民調(diào)解組織要及時互相通報發(fā)現(xiàn)、受理的矛盾糾紛及調(diào)解工作情況。并針對工作中發(fā)現(xiàn)的問題共同研究探討解決辦法,最終實現(xiàn)“社會矛盾聯(lián)排聯(lián)調(diào),治安問題聯(lián)查聯(lián)治,邪教問題聯(lián)防聯(lián)控,社會管理聯(lián)抓聯(lián)管,便民實事聯(lián)推聯(lián)辦”的社會治安綜合治理齊抓共管的良性機制。 第四篇:關(guān)于人民調(diào)解與司法調(diào)解 ,行政調(diào)解 云委發(fā) [2021]29 號 中共三臺縣云同鄉(xiāng)委員會三臺縣云同鄉(xiāng)人民政府 關(guān)于人民調(diào)解與司法調(diào)解、行政調(diào)解 相互銜接配合的實施意見 各村(居)支部、村(居)委會,鄉(xiāng)屬各單位: 為深入貫徹落實省、市、縣關(guān)于構(gòu)建“大調(diào)解”工作體系有效化解社會矛盾糾紛意見的文件精神,全面推動我鄉(xiāng)“大調(diào)解”工作體系的構(gòu)建,現(xiàn)就我鄉(xiāng)人民調(diào)解與司法調(diào)解、行政調(diào)解的銜接配合工作提出如下實施意見,請認真貫徹實施。 一、加強對調(diào)解工作的組織領(lǐng)導 要從維護社會穩(wěn)定的大局出發(fā),以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以促進社會和諧為核心,以人民調(diào)解為基礎(chǔ),切實加強對調(diào)解工作的組織領(lǐng)導,把調(diào)解工作擺在重要的議事日程,加強鄉(xiāng)、村和各部門的密切聯(lián)系與配合,推動“三調(diào)聯(lián)動”,促進人民調(diào)解與司法調(diào)解、行政調(diào)解的銜接配合。既要著眼于維護社會穩(wěn)定,又要切實保護當事人的合法權(quán)益;既要強調(diào)通過調(diào)解的方法化解矛盾糾紛,又要保障當事人的訴訟權(quán)利,將二者優(yōu)勢有機結(jié)合起來,完善工作制度和監(jiān)督機制,確保調(diào)解公平公正。 二、建立健全各項工作制度 (一)例會 制度。 由鄉(xiāng)調(diào)解中心負責牽頭,加強各村(居)、部門間的配合,促進相互間的協(xié)作,每月定期召開各村(居)和鄉(xiāng)屬有相關(guān)單位參加的工作例會,研究工作中存在的困難和問題,提出解決的辦法和途徑,及時總結(jié)工作經(jīng)驗,促進“大調(diào)解”工作有
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