常務(wù)副總經(jīng)理的個人簡歷模板(編輯修改稿)
2024-10-12 12:29 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 崗位類別： 總經(jīng)理助理 工作描述： 該公司以生產(chǎn)高精密五金零配件為主，例如：光通訊零件、 SMT 零配件、汽車零配件、傳感器零配件、電子零配件等，是日本電產(chǎn)、日立、東芝、索尼、富士通、精量、京瓷等名企一級供應(yīng)商。其公司的管理模式按日本企業(yè)管理模式實行；公司規(guī)模 800 人。 、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃及組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施； 、規(guī)范化，培育及健全高效的管理隊伍； ； ，使其績效管理機(jī)制能有效的運行和發(fā)展； ，控制人力的失控和需求，確保公司良好的人力團(tuán)隊； ，有效控制公司物料的請購、管理及供應(yīng)商的評估、篩選與決策； 、工程研發(fā)、生產(chǎn)制造、品質(zhì)管控、資材運營等各部門運營狀況及特殊情況的有效處理； （原料、制成、客訴）、工程研發(fā)（樣品評估、試產(chǎn)總結(jié)）、生產(chǎn)（重大品質(zhì)異常、生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)前報告） 、資材（物料請購、管控發(fā)放）、人力資源（人員招聘、面試、培育、考核、文化建設(shè)）等部門； ，擬定和審核年、季、月產(chǎn)品質(zhì)量目標(biāo)極其實施過程的控制； ISO9000 質(zhì)量管理體系、 ISO/TS16949： 2020 汽車制造業(yè)管理體系的運行； 11 組建公司文化建設(shè)，建立高效管理隊伍、定期組織內(nèi)外拓展及培育； 12 組建公司稽核管理隊伍，定期組織對各部門進(jìn)行稽核，對稽核未達(dá)標(biāo)部門予以培訓(xùn)及糾偏，助其按稽核內(nèi)容規(guī)定達(dá)標(biāo)； 13 完成總經(jīng)理交代的其他任務(wù)； **公司 （ 202009 ～ 202003） 公司性質(zhì)： 合資企業(yè) 行業(yè)類別： 紡織品業(yè) (服飾、鞋類、家紡用品? ) 擔(dān)任職位： 執(zhí)行總監(jiān)（ EO） 崗位類別： (正 /副 )CEO/總裁 /總經(jīng)理 工作描述： 該集團(tuán)以服裝設(shè)計、制造、銷售為主，工業(yè)園設(shè)立添翔織布廠、添翔印花廠、添翔刺繡廠等五個制造廠，其產(chǎn)業(yè)童裝品牌“ PENCIL CLUB”在全世界有多家專賣點；公司規(guī)模在 2500 人。 、總經(jīng)理抓好公司帶戰(zhàn)略性的重大問題和根本性的工作 (經(jīng)營戰(zhàn)略、管理組織、選人用人等 )，有效做好計劃、指揮 、協(xié)調(diào)、控制、激勵、考核、等工作
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