【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 實(shí)河長(zhǎng)制信息化平臺(tái)建設(shè)及河溝管理范圍內(nèi)劃界確權(quán)登記經(jīng)費(fèi)，加快智慧水利建設(shè)及河溝管理范圍內(nèi)劃界確權(quán)登記工作。 五是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要把入河排污口（點(diǎn)）建后管理列為河長(zhǎng)制工作的重要內(nèi)容，落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化管理保護(hù)，及時(shí)維修破損管道和化糞設(shè)施。 【篇四】 xx 年， xx 區(qū)城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局作為清溪河“河長(zhǎng)制”工作牽頭部門(mén)，按照區(qū)委、區(qū)政府對(duì)“河長(zhǎng)制”工作的總體要求，科學(xué)計(jì)劃，精心組織，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，會(huì)同區(qū)工質(zhì)局、區(qū)教育局、區(qū)城市管理局、區(qū)航空港管委會(huì)，與青蓮、白塔、清溪街道辦事處合力推進(jìn)清溪河水環(huán)境整治和“河長(zhǎng)制”工作落實(shí)?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下： 一、工作開(kāi)展情況一是科學(xué)修訂方案。結(jié)合清溪河流域?qū)嶋H情況，組織了認(rèn)真的調(diào)查和排摸，找準(zhǔn)了河道、河岸存在的主要問(wèn)題，分析原因，針對(duì)問(wèn)題，制定“河長(zhǎng)制”工作方案、激勵(lì)機(jī)制，切實(shí)將河長(zhǎng)制工作落到實(shí)處。二是加大流域管 護(hù)力度。在清溪河源頭，白山水庫(kù)庫(kù)區(qū)督促正大集團(tuán) xx 農(nóng)業(yè)發(fā)展公司對(duì)庫(kù)區(qū)水域岸線進(jìn)行有效管理，做到日常保潔到位，環(huán)境安全展板公示，落實(shí)責(zé)任由白山溝村兩委對(duì)白山湖管理情況進(jìn)行督查督改。對(duì)沿線流域劃定了三段管理范圍，按照村社區(qū)河長(zhǎng)日巡、辦事處河長(zhǎng)周巡、區(qū)級(jí)河長(zhǎng)月巡進(jìn)行三級(jí)網(wǎng)格化管理。 111 月共發(fā)現(xiàn)處理問(wèn)題 200 余個(gè)，開(kāi)展大型清河整治行動(dòng) 12 次，出動(dòng)人員 500 余人次，共計(jì)清理河道、漂浮物、建筑垃圾共 60 余噸。三是建設(shè)污水處理建設(shè)項(xiàng)目。聘請(qǐng)專家對(duì)城區(qū)污水溢流問(wèn)題相關(guān)處理措施進(jìn)行科學(xué)論證，并制定具體實(shí)施方案，協(xié)調(diào)配合市 康源水務(wù)公司在河堤上規(guī) 劃建設(shè)了日處理 2 萬(wàn)噸的富余污水處理設(shè)施，對(duì)城區(qū)富余污水進(jìn)行全面處置，目前已投入運(yùn)行。同時(shí)提能升級(jí)嘉東污水處理廠，預(yù)計(jì)工程建成運(yùn)行后嘉東污水廠污水處理能力將達(dá)到 5 萬(wàn)噸 /日，能夠有效滿足 xx 城區(qū)（主城區(qū)、小龍片區(qū)、物流園區(qū)、江東新區(qū)）污水處理需求。同時(shí)大力督促 xx 航空港投資有限公司加快污水處理廠建設(shè) ,加大園區(qū)沿河企業(yè)污、廢水排放檢查，要求園區(qū)企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行污、廢水處置和排放標(biāo)準(zhǔn)， xx 年園區(qū)有十多家企業(yè)進(jìn)行了排污管區(qū)的改造，將污、廢水排入城區(qū)污水主管網(wǎng)，進(jìn)入污水處理廠。 二、 存在主要問(wèn)題一是工作經(jīng)費(fèi)不夠。城區(qū)河岸是許多市民休閑的主要場(chǎng)所，由于每天沿河兩岸休閑的市民較多，導(dǎo)致大量垃圾產(chǎn)生，從而增加了保潔難度，但由于資金不足，造成無(wú)多余的人力、物力投入。二是專業(yè)人不足。由于無(wú)專業(yè)人員，對(duì)水質(zhì)檢測(cè)、河道清淤等工作不夠?qū)I(yè)。三是宣傳力度不夠。對(duì)河長(zhǎng)制的工作的宣傳引導(dǎo)不足，群眾意識(shí)不強(qiáng)，主動(dòng)性不高，全民參與的工作氛圍尚未完全形成。 三、下步工作打算一是抓工作合力。河湖管理保護(hù)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，牽涉到上下游、左右岸和不同行業(yè)。各級(jí)河長(zhǎng)要加強(qiáng)指導(dǎo)調(diào)度，科學(xué)調(diào)配各方力量，要嚴(yán)格執(zhí)行“用腳 步丈量”河道的要求，污染源務(wù)必查清、查實(shí)，查明，查徹底，要用數(shù)據(jù)說(shuō)話。一旦出現(xiàn)水質(zhì)污染情況，除排查本區(qū)域污染源外，還要排查周邊河道，甚至追溯到上游，跨區(qū)域進(jìn)行排查， 督導(dǎo)下級(jí)河長(zhǎng)和有關(guān)責(zé)任單位履行職責(zé)。河長(zhǎng)制辦公室要牽頭建立健全河長(zhǎng)會(huì)議、部門(mén)聯(lián)動(dòng)、信息報(bào)送、工作督查等制度，各有關(guān)部門(mén)要在河長(zhǎng)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，服從指揮、密切配合，認(rèn)真履行職責(zé)，主動(dòng)承擔(dān)任務(wù)，形成河道管護(hù)合力。二是抓宣傳引導(dǎo)。深入開(kāi)展全民護(hù)水節(jié)水宣傳教育行動(dòng)，開(kāi)展“保護(hù)清溪河”行動(dòng)，把群眾、媒體、志愿者、民間環(huán)保組織等動(dòng)員起來(lái)，不斷增強(qiáng)公眾 對(duì)河湖保護(hù)的責(zé)任意識(shí)和參與意識(shí)，以實(shí)際行動(dòng)參與清溪河水質(zhì)保護(hù)工作。三是抓考核問(wèn)責(zé)。強(qiáng)化監(jiān)督考核，嚴(yán)格責(zé)任追究，是確保全面深化河長(zhǎng)制任務(wù)落到實(shí)處、工作取得實(shí)效的重要保障。定期對(duì)河長(zhǎng)履職情況開(kāi)展專項(xiàng)督查，強(qiáng)化責(zé)任追究，確保各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到位。 【篇五】 一、河長(zhǎng)制工作開(kāi)展基本情況我鎮(zhèn)境內(nèi)轄 2 條河流，分別是西河（含升鐘湖） xx 段、華長(zhǎng)河 xx 段， 2 座小二型水庫(kù)，分別是洞角水庫(kù)、杜家溝水庫(kù)，根據(jù)省、市河長(zhǎng)制相關(guān)工作安排，我鎮(zhèn)主要做了以下幾方面工作： （一）成立了河長(zhǎng)制工作領(lǐng)導(dǎo)小組和河長(zhǎng)制辦公室。 成立了以黨委書(shū)記為總組長(zhǎng)、鎮(zhèn)長(zhǎng)為總河長(zhǎng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組和河長(zhǎng)制辦公室，明確了一把手負(fù)總責(zé)、親自抓的工作格局，同時(shí)下設(shè)河長(zhǎng)制工作辦公室負(fù)責(zé)日常事務(wù)處理，確保各項(xiàng)任務(wù)責(zé)任到人，層層壓實(shí)了責(zé)任，建立了強(qiáng)有力的組織結(jié)構(gòu)體系。 （二）初步建立了鎮(zhèn)、村兩級(jí)河長(zhǎng)體系。根據(jù)市上統(tǒng)一安排，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，所轄 2 條河流均由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)任河長(zhǎng)，村一級(jí)由村支部書(shū)記任河段長(zhǎng)，同時(shí)設(shè)立巡查員、聯(lián)絡(luò)員，明確各村“河段長(zhǎng)”開(kāi)展踏河普查工作，建立工作臺(tái)賬和巡查制度，全面地掌握所管河道周邊的污染源，加強(qiáng)日常巡查，并就發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題制定整改方案 ，落實(shí)整改措施。 （三）印發(fā)了《 xx 鎮(zhèn)河長(zhǎng)制工作方案》。根據(jù) xx 市河長(zhǎng)制工作相關(guān)要求，經(jīng)鎮(zhèn)黨委政府研究特制訂我鎮(zhèn)河長(zhǎng)制工作方案，方案對(duì)我鎮(zhèn)河長(zhǎng)制工作做了詳細(xì)的安排部署，明確了目標(biāo)，細(xì)化了措施，為我鎮(zhèn)河長(zhǎng)制工作開(kāi)展指明了前進(jìn)的方向。 （四）實(shí)施“一河一策”。我鎮(zhèn)根據(jù)河道性質(zhì)落實(shí)了河長(zhǎng)、河段長(zhǎng)、聯(lián)絡(luò)員、巡視員，建立了河道檔案，形成了“一河一檔”。同時(shí)根據(jù)每條河道存在的問(wèn)題逐條提出了個(gè)性治理方案，形成了“一河一策”、建立了河道管理保護(hù)“四項(xiàng)清單”，我們還制作了公示牌進(jìn)行公示，接受群眾督促。 （五）各方配合聯(lián)動(dòng)。工業(yè)方面加大了環(huán)保執(zhí)法力度，聯(lián)合環(huán)保部門(mén)對(duì)排污企業(yè)進(jìn)行專項(xiàng)治理，處理好三廢排放，排查各企業(yè)相關(guān)環(huán)保手續(xù)是否齊全，對(duì)證照不齊的發(fā)放了整改通知書(shū)；農(nóng)業(yè)方面對(duì)實(shí)施畜禽養(yǎng)殖、水面養(yǎng)殖、入河垃圾進(jìn)行全面清理，各村對(duì)主要河道沿線的偷倒垃圾進(jìn)行了清理。 二、存在的問(wèn)題 （一）各方配合不夠緊密。在“河長(zhǎng)制”工作中，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題抓整改，靠鎮(zhèn)、村現(xiàn)有的力量是無(wú)法完成的，一是職能不配套，二是工作力量跟不上，需要各上級(jí)職能部門(mén)相互配合，才能快速解決發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。 （二）河道治理資金短缺。有些 河流從未整治過(guò)，在我鎮(zhèn)的排查中也凸顯了出亟需解決的問(wèn)題，但由于河道整治投資較大，我鎮(zhèn)財(cái)力有限，時(shí)常感到心有余而力不足。 三、下步工作重點(diǎn)（一）加大村級(jí)干部的培訓(xùn)。為了更好的完成好河長(zhǎng)制工作，將邀請(qǐng)上級(jí)水務(wù)部門(mén)對(duì)涉河村的河段長(zhǎng)、聯(lián)絡(luò)員、巡查員進(jìn)行系統(tǒng)的工作培訓(xùn)，增強(qiáng)他們對(duì)河長(zhǎng)制工作的熟悉程度，進(jìn)一步擴(kuò)寬工作視野，做好做實(shí)河長(zhǎng)制工作。 （二）開(kāi)展河道巡查。鎮(zhèn)、村兩級(jí)各自按職責(zé)要求開(kāi)展河道巡查，并抓好問(wèn)題整改落實(shí)工作，建好河流“一河一策”檔案，完善工作臺(tái)帳和巡查記錄，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及 時(shí)上報(bào)、及時(shí)處理。 第二篇：對(duì)于政績(jī)考核感悟 2020 與河長(zhǎng)制工作總結(jié) 2020 關(guān)于政績(jī)考核的感悟 5 篇與最新河長(zhǎng)制工作總結(jié) 5 篇 關(guān)于政績(jī)考核的感悟 5 篇 【篇一】 近日，中共中央組織部印發(fā)《關(guān)于改進(jìn)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的政績(jī)考核的通知》。這是貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線的重要舉措，是組織工作向中心聚焦、朝大局聚力的重要體現(xiàn)，對(duì)于引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹(shù)立正確政績(jī)觀，貫徹新發(fā)展理念，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，都具有十分重要的意義。 牢固樹(shù)立政治意識(shí)和大局意識(shí)，堅(jiān)持正確的政績(jī)觀。政績(jī)觀是 領(lǐng)導(dǎo)干部世界觀、人生觀、價(jià)值觀的集中體現(xiàn)，是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在開(kāi)展工作時(shí)的目標(biāo)和追求。正確的政績(jī)觀不應(yīng)一味追求地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而忽略了生態(tài)環(huán)境的保護(hù)，也不能簡(jiǎn)單追求 GDP 的增速，還要看到人民群眾從中得到了多少實(shí)惠。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該樹(shù)立勤政愛(ài)民、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)恼?jī)觀，時(shí)刻與黨保持高度一致，始終聽(tīng)黨話、跟黨走，牢固樹(shù)立政治意識(shí)和大局意識(shí)，將小我融入社會(huì)發(fā)展大我，將人民群眾的切身 利益置于個(gè)人利益至上，不搞“面子工程”，不搞“形象工程”，不“拍腦袋做決定”，實(shí)事求是，主動(dòng)作為。 堅(jiān)持科學(xué)合理的評(píng)價(jià)體系，客觀公正 評(píng)價(jià)干部。地方經(jīng)濟(jì)和各方面發(fā)展是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展政績(jī)考核的重要內(nèi)容，考核評(píng)價(jià)干部要堅(jiān)持科學(xué)合理的評(píng)價(jià)方式，注重發(fā)展速度的同時(shí)，更應(yīng)當(dāng)注重發(fā)展質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展。政績(jī)考核包括政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化、生態(tài)方方面面，不謀全局者，不足謀一域，要堅(jiān)持全局眼光，全面科學(xué)考核評(píng)價(jià)干部，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，以德為先，事業(yè)為上，公道正派的原則，更加注重對(duì)干部履職盡責(zé)、為民服務(wù)方面的考核，引導(dǎo)干部樹(shù)立正確的政績(jī)觀，不盲目追求片面的發(fā)展，不追名逐利，不隨波逐流。 立足實(shí)踐，堅(jiān)持實(shí)事求是的工作方法。紙上得來(lái)終覺(jué)淺，絕知此事要躬行。開(kāi)展政績(jī)考核也是一樣，要立足實(shí)踐，真正深入基層、深入群眾去調(diào)研，不能光看紙質(zhì)的報(bào)表、資料。要多去人民群眾中間，聽(tīng)一聽(tīng)群眾對(duì)干部的評(píng)價(jià)，看一看地區(qū)實(shí)實(shí)在在的發(fā)展和變化，做到有據(jù)可依。要在實(shí)踐中堅(jiān)持推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，把五位一體全面布局和四個(gè)全面戰(zhàn)略布局貫穿發(fā)展過(guò)程始終，選拔任用勤政務(wù)實(shí)，為民擔(dān)當(dāng)，清正廉潔的干部，督促領(lǐng)導(dǎo)干部在其位謀其政，嚴(yán)厲打擊干部不作為、慢作為，甚至是亂作為的行為，引導(dǎo)干部人人向上人人向善。做到同人民群眾同呼吸、共命運(yùn)、 心連心。 【篇二】 近日，中組部印發(fā)的《關(guān)于改進(jìn)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的政績(jī)考核的通知》（以下簡(jiǎn)稱《通知》）指出，“精準(zhǔn)設(shè)置關(guān)鍵性、引領(lǐng)性指標(biāo)，實(shí)行分級(jí)分類考核，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部抓重點(diǎn)破難題、補(bǔ)短板鍛長(zhǎng)板”。合格的領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅要能夠妥善處理好日常的常規(guī)工作，更是要有發(fā)現(xiàn)難題、直面難題和解決難題的能力。為此，廣大黨員干部當(dāng)以《通知》的精神為“航向標(biāo)”，從工作中的“硬骨頭”和“痼疾”中著手，力戒以往工作中的不足，主動(dòng)向重點(diǎn)和難題發(fā)出挑戰(zhàn)，競(jìng)相爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀的時(shí)代“答卷人”。 力戒“耳目閉塞”， 煉就洞察秋毫“火眼金睛”?！皢?wèn)題是時(shí)代的聲音”，《中國(guó)共產(chǎn)黨第十九屆中央委員會(huì)第五次全體會(huì)議公報(bào)》中指出：“當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，我國(guó)發(fā)展仍然處于重要戰(zhàn)略機(jī)遇期，但機(jī)遇和挑戰(zhàn)都有新的發(fā)展變化?！泵鎸?duì)新變化新發(fā)展，需要領(lǐng)導(dǎo)干部們堅(jiān)持好習(xí)近平總書(shū)記所強(qiáng)調(diào)的“問(wèn)題導(dǎo)向”，深刻聚焦我國(guó)發(fā)展面臨的突出矛盾和問(wèn)題，找到癥結(jié)所在，方能對(duì)癥下藥。為此，黨員干部既要準(zhǔn)確識(shí)別國(guó)內(nèi)外大環(huán)境變化帶來(lái)的新挑戰(zhàn)，增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范的意識(shí)；又要深刻認(rèn)識(shí)基層各項(xiàng)工作推進(jìn)中的復(fù)雜問(wèn)題和民生難題，做好化危為機(jī)的準(zhǔn)備；同時(shí)，也要時(shí)常照鏡自省，對(duì)照優(yōu)秀楷 模發(fā)現(xiàn)自己身上的不足之處，加以重視。以新發(fā)展理念為指引，轉(zhuǎn)變以往對(duì)問(wèn)題視而不見(jiàn)、對(duì)難題置之不理的處事方法，以敏銳眼光洞察重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)最為棘手的難點(diǎn)痛點(diǎn)，傾聽(tīng)好時(shí)代的呼聲。 力戒“避重就輕”，鑄成迎難而上“鐵肩膀”。當(dāng)前，全面深化改革進(jìn)入了攻堅(jiān)深水期，面臨的阻礙和挑戰(zhàn)都前所未有。值此“船到 中流浪更急、人到半山路更陡”之際，黨員干部本該一鼓作氣沖鋒向前，然而，令人遺憾的是不少干部卻被畏難情緒束縛住了干事創(chuàng)業(yè)的腳步?！岸嘁皇虏蝗缟僖皇隆钡姆笱苄膽B(tài)有之，“戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢畏首畏尾”的猶豫不決亦有之。 李大釗曾說(shuō)：“歷史的道路，不全是平坦的，有時(shí)走到艱難險(xiǎn)阻的境界，這是全靠雄健的精神才能沖過(guò)去的?！秉h員干部當(dāng)時(shí)刻謹(jǐn)記自己的初心，樹(shù)立正確的政績(jī)觀，用遠(yuǎn)大的理想信念激揚(yáng)超越功過(guò)的擔(dān)當(dāng)精神，在矛盾沖突面前敢于迎難而上、在危機(jī)困難面前敢于挺身而出，少一分個(gè)人得失的算計(jì)，多一分舍我其誰(shuí)、攻堅(jiān)克難的拼搏奮發(fā)，扛起使命，知難而進(jìn)，百折不回。 力戒“庸碌無(wú)能”，鍛造披荊斬棘“金剛鉆”。在各種各樣的難題面前，領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要敢于擔(dān)當(dāng)，更要能夠擔(dān)當(dāng)。能夠擔(dān)當(dāng)，便是要求堅(jiān)持在與前進(jìn)道路上各種重難點(diǎn)進(jìn)行斗爭(zhēng)的過(guò)程中提高戰(zhàn)斗 本領(lǐng)，不被輕易打敗。正所謂“繩短不能汲深井，淺水難以負(fù)大舟”，領(lǐng)導(dǎo)干部身在其位，肩負(fù)國(guó)家與人民的期望，與“位”相匹配的“為”必不可少。新長(zhǎng)征路上，還有許多“婁山關(guān)、臘子口”有待去攻克，克服“本領(lǐng)恐慌”、提高戰(zhàn)斗能力刻不容緩。唯有在攻堅(jiān)克難中多經(jīng)歷幾遍“風(fēng)吹浪打”、多捧幾次“燙手山芋”、多當(dāng)幾回“熱鍋上的螞蟻”，不斷砥礪治理能力、動(dòng)員能力和貫徹執(zhí)行能力，補(bǔ)短板、揚(yáng)優(yōu)勢(shì)，才能切實(shí)做到手中有招、心中有數(shù)，用發(fā)展來(lái)解決發(fā)展中的難題，用確定性戰(zhàn)勝不確定性，交出無(wú)愧于時(shí)代和人民的滿分“答卷”。 【篇三】 中共中央組織部近日印發(fā)了《關(guān)于改進(jìn)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的政績(jī)考核的通知》（以下簡(jiǎn)稱《通知》），這是組織部門(mén)立足發(fā)展、以人為本，深入推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵舉措，也是新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)干部干事創(chuàng)業(yè)、發(fā)揮作用的行動(dòng)指南。《通知》從五個(gè)維度精準(zhǔn)發(fā)力，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)考核工作走“深”走“實(shí)”。 《通知》發(fā)力于“正”，推動(dòng)政績(jī)考核走到“心靈深處”，走得“平正公實(shí)”。水利萬(wàn)物，而就平趨正。領(lǐng)導(dǎo)干部的政績(jī)觀要放平擺正，也要走心入魂，這也是世界觀和價(jià)值觀的體現(xiàn)。政績(jī)應(yīng)是領(lǐng)導(dǎo)干部干實(shí)事、創(chuàng)實(shí)業(yè)、得實(shí)效的副產(chǎn)品。必須深入貫徹習(xí)近平新時(shí) 代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線，圍繞貫徹新發(fā)展理念，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，讓這種經(jīng)得住歷史考驗(yàn)的政績(jī)觀深入人心，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的心。讓能者上、優(yōu)者獎(jiǎng)、庸者下、劣者汰成為唯一的政績(jī)導(dǎo)向，在廣大領(lǐng)導(dǎo)干部群體中架構(gòu)起風(fēng)清氣正的“政績(jī)生態(tài)”，并要形成一種政治自覺(jué)來(lái)維護(hù)“政績(jī)生態(tài)”的平衡。 《通知》發(fā)力于“公”，讓政績(jī)考核走到“信念深處”走得“穩(wěn)固篤實(shí)”。千軍勇，唯篤家國(guó)公義。領(lǐng)導(dǎo)干部的政績(jī)基礎(chǔ)也應(yīng)厚植愛(ài)黨愛(ài)國(guó)愛(ài)民沃土，篤定以黨、國(guó)、民為重的信念。把貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示精神和黨中央決 策部署，貫徹新發(fā)展理念、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)際表現(xiàn)和工作實(shí)績(jī)，作為評(píng)價(jià)領(lǐng)