【文章內(nèi)容簡介】 何不滿意投訴、無無任何違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生，特此莊重承諾。 所有主副食品實行明碼標價，決不私 自提高價格，菜品價格嚴格遵守院方相關(guān)限價規(guī)定，讓職工感受到實實在在的服務(wù)和享受明明白 白白的消費。嚴把質(zhì)量關(guān)，保證銷售或使用的食物無變質(zhì)、過期、不合格，禁止銷售“三無”產(chǎn)品。努力增加花色品種供應(yīng)，不斷推出新菜品，調(diào)整新花樣，積極引進不同風味，不同特色的菜肴。 在合同簽訂后我公司承諾試做半個月，若半月后若雙方彼此滿意，則繼續(xù)承包，若公司對我方不滿，則自行自行退出，這半月的承包費由我方自理。 我公司法人承諾長期駐場新承包食堂親自督導工作。 xx 時間： xx 餐廳承諾書篇 4 XXXX有限公司： 本人于年月日已被貴公司招錄試用，為表誠信，防患瑕疵，自愿向公司作出以下承諾： 一、恪守誠信，本人保證所提供的 `個人簡歷、證件、復印件等真實、無誤，絕無欺詐成份，且保證本人在前任公司從未有任何違法、違規(guī)行為或受任何不良處分。現(xiàn)因個人原因，原單位不能提供離職證明，責任在我本人，與貴公司無關(guān)。若由此產(chǎn)生的法律責任和損失均由本人承擔； 二、本人已不用再到學校上課，可全職上班，如有請假、離職按照公司相關(guān)規(guī)定辦理； 三、已了解并獲知本人所從事 工作的職責，包括工作時間、工作內(nèi)容、工資待遇、晉升渠道、工作地點等，已確認無任何疑問； 四、試用期不符合公司要求，接到公司停止試用通知后愿意立即離職，決不提任何離職條件和要求任何經(jīng)濟補償； 五、無論由于何種原因離開公司，必須按公司要求以書面形式通知公司，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款和應(yīng)扣款等。若未經(jīng)批準而擅自離職，愿意按照公司規(guī)章制度接受處理； 六、公司因經(jīng)濟情況不良，發(fā)生經(jīng)濟性裁員時，愿遵照公司要求離職，接受公司按國家相關(guān)政策發(fā)放的資遣，不提任何其他 條件和要求，在規(guī)定的時間內(nèi)辦理好離職手續(xù)； 七、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理、技術(shù)機密；遵守公司薪資保密制度，不得向同事透露本人薪資或打聽他人薪資； 八、本人絕對服從公司領(lǐng)導及主管的領(lǐng)導、教育和幫助； 九、本人將按公司要求積極參加公司的各項專業(yè)培訓； 十、遵守公司《人事管理制度》，服從公司任何工作調(diào)遣與指令； 十一、在離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實施任何有損公司利益和形象的行為； 十二、本人已參加公司組織的新員工培訓，已完全了解到公司的規(guī)章制度，本人愿意認 真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度；如有違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚恚? 遲到 30 分鐘以內(nèi)（含 30 分鐘）罰款 20 元 /次，遲到 30 分鐘以上，扣除半天薪資；早退一次扣除半天薪資；無故曠工 1 天（含 1天）扣罰 3 天工資及相關(guān)補貼， 1 年內(nèi)無故曠工累計達到 5 天（含 5 天）或連續(xù) 3 天者，扣罰當月工資 20%，若扣除后的剩余工資部分低于公司最低工資標準，則按最低工資標準支付，同時視作自動解除勞動關(guān)系處理；全年遲到或早退累計滿 30 次，屬嚴重違反企業(yè)規(guī)章制度，企業(yè)將按勞動合同法有關(guān)規(guī)定解除勞動合同。 未打卡 /次 /人，扣款 20 元。代打卡 /次，代打者一經(jīng)查實，罰款 100 元 /次，被代打者 罰款 50 元 /次，直接主管承擔連帶責任，扣罰50 元 /次； 員工在試用期內(nèi)提出離職，須提前 3 天遞交書面申請，經(jīng)部門負責人同意，報人力資源中心審批 后，方可辦理離職手續(xù)。員工試用期轉(zhuǎn)正后，若提出離職，須提前 30 天；員工入職 3 日內(nèi)提出辭職，不計發(fā)薪資。 遵守公司相關(guān)紀律規(guī)定，不得出現(xiàn)打架斗毆、酗酒鬧事、偷盜等行為，否則按公司相關(guān)規(guī)定及國家法律法規(guī)處理； 員工在廠區(qū)內(nèi)參訓、工作以及外出廠區(qū)等，需按公司規(guī)定注意個人安全； 我廠員工宿舍除照明電器、電視、收音機外，其 它電器一律不允許使用，如發(fā)現(xiàn)一律沒收，對此產(chǎn)生的后果員工需負相應(yīng)責任； 在廠區(qū)住宿的員工，須遵守公司宿舍管理相關(guān)規(guī)定，不得出現(xiàn)留宿外來人員和異性、損壞公物、擾亂秩序等行為； 工作期間應(yīng)遵守食品安全相關(guān)規(guī)定，所有女員工必須將頭發(fā)扎起或盤起，不得披頭散發(fā)；男員工頭發(fā)做到前不及眉、側(cè)不接耳、后不蓋領(lǐng)，鬢角不超過耳朵的二分之一。 十三、以上承諾是本人自愿真實的決定。 承諾人簽名并按手印（手印按在簽名上面）：年月日 第三篇：餐廳服務(wù)員承諾書 餐廳服務(wù)員承諾書 餐廳服務(wù)員承諾書篇 1 為貴公司員工提供可口的飯菜是我們的職責，服務(wù)好貴公司全體員工是我們的責任，為此我們嚴格履行以下承諾： 一、本著“誠信服務(wù)，員工至上”的宗旨，做到微笑服務(wù)，禮貌待客，為貴公司員工提供衛(wèi)生可口的飯菜。 二、不斷豐富菜肴品種，提高伙食質(zhì)量，努力讓每一位員工吃好吃飽，使貴公司員工滿意 . 五 :嚴格遵循科學搭配、營養(yǎng)合理的原則，精心準備營養(yǎng)搭配的膳食，使貴公司的員工獲得每日所需的能量。 三、嚴格執(zhí)行食堂各項工作制度，嚴格操作規(guī)程，加工食品生熟分開，烹 調(diào)認真規(guī)范，餐用具要做到餐餐消毒，物品整潔，擺放有序，內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生優(yōu)良。 四、加強食堂各類設(shè)施管理，嚴把食品出入關(guān)，有驗收記錄，確保質(zhì)量，按時上下班，按時開飯。 三、保證食堂員工每年進行一次身體健康檢查，持健康許可證上崗 七、保管愛護好食堂的所有物品，不得將物品、餐具帶出食堂或外借他人。 八、積極營造優(yōu)雅清潔衛(wèi)生的就餐環(huán)境，使師生能舒適就餐。十 :經(jīng)常征求貴公司員工的意見，虛心接受膳食監(jiān)督，努力改進工作 . 承諾人： 日期： xx 年 xx 月 xx 日餐廳服務(wù)員承諾書篇 2 為進一步加強行業(yè)自律，自覺規(guī)范餐飲服務(wù)行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動，切實保障人民群眾飲食安全，我 (單位 )承諾如下： 一、嚴格遵守《中華人民共和國食品安全法》，《餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督管理辦法》，《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)，保證持有有效的《餐飲服務(wù)許可證》從事餐飲業(yè)經(jīng)營活動，保證食品安全。