對于會議總結(jié)發(fā)言技巧[精選5篇](編輯修改稿)
2025-05-22 18:28 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 理由只給你一千的工資，是吧 ?我們此刻實行的計件工資，就是的證明自己價值的方法，直接有效。 每個人都有自己的想法，如果你們對公司有意見或推薦就跟我們提出來。不要憋在心里。有時候想不通的時候，就要換個角度和方式去想。不要動不動就辭職。當然鐵打的公司，流水的員工。員工的變動是在所難免的。認識你們很高興。很羨慕你們這么年輕，也羨慕你們這么年輕就認識了我。如果你們辭職了，我會想你們的。期望有些員工在離開普林公司后，會 偶爾想起那里的花花草草，和同事們。此刻是年中，辭職再去找工作也有點難度。而且普林在銀川也是數(shù)一數(shù)二的。在這么牛的公司里工作，出去炫耀也有資本。 在寧夏除了普林，就是吳忠那邊的“新世紀”比較牛了。我們要努力超 越新世紀。讓我們的客戶以后幫我們吹牛。此刻我們聽得最多的是新世紀有多牛。他們是這樣說的：他說新世紀，做一萬個盒子，挑不出一個壞的，而且客戶要一萬個盒子，他只給客戶一萬零一個，那一個盒子是以防萬一。我們都是有頭腦的理智的人，我們就應深深的明白這就是“吹?！?。但是人家就能吹得臉不變色心不跳， 那是因為他們有資本，他們的質(zhì)量確實好。所以我們要把質(zhì)量做好。質(zhì)量做好了，我和董總出去的時候，能夠把牛吹得更大一些更賣力一些也更有底氣一些。有時候我們的員工，在追求速度的時候就放下質(zhì)量了。比如前幾天梅麒輒的盒子做起來像花一樣花，讓董總一罵，之后就做得跟臉一樣干凈了。我期望大家：干干凈凈做人，快快樂樂工作。 為什么我極力挽留滿智紅呢。因為我看到她工作時候的狀態(tài)，和工作后的狀態(tài)。我看到她無論什么時候都是笑嘻嘻的。這就是一種人生的態(tài)度。我們工作的時候追求快樂。我們在人生的旅途中也要以追求快樂為終極目標。如果 你覺得在哪里工作郁悶了，那么你就跳槽吧。人生最重要的不是你站的位置而是你所朝的方向。我們要朝著快樂的方向。所謂面朝大海，春暖花開就是這樣的一種境界。普林公司的進步是有目共睹的。像去年的伙食和今年的比，那是天壤之別啊。溫飽問題解決了，接下來大家就要努力工作了。工作中遇到什么問題要提出來。我們能解決的必須會幫忙解決，不能解決的也要找人幫忙解決。 好了。如果你們聽了我的演講以后，有加班的沖動，那么說明你們有用心聽。謝謝。散會。 會議發(fā)言 2 11 月 8 日下午，財政部外經(jīng)辦黨支部舉行了學習十八大 報告動員會。會議緊扣當日上午胡總書記十八大報告資料，結(jié)合財經(jīng)外交工作大局，兼顧外經(jīng)辦黨建工作進程和黨員思想認識水平，指出了十八大報告的重要好處，明確了外經(jīng)辦學習報告資料的方法和思路，部署了下一步深入系統(tǒng)學習報告的工作安排。 張文才主任表示，黨的十八大是在我國進入全面建設小康社會決定性階段召開的一次十分重要的大會。十八大報告為全面建設中國特色社會主義指明了方向，全體黨員要認真學習、深刻領會、深入貫徹。外經(jīng)辦學習報告的指導原則是“點面結(jié)合”，既要從戰(zhàn)略高度全面領會報告精神，準確把握我國下一步發(fā)展的總體方 向和部署，又要從專業(yè)角度深入理解報告內(nèi)涵，體會有關資料對于自身工作的指導好處。整個學習過程要以“堅定不移走中國特色社會主義”論述為一條主線，以經(jīng)濟建設和對外工作有關資料為兩個重點，以外經(jīng)辦“三創(chuàng)四促一評價”黨建平臺為依托，按照部黨組和機關黨委的要求，有計劃、有目標、有特色地進行。學習目的是以十八大報告指導外經(jīng)辦工作，以正確的工作思路和成績貫徹十八大報告。 張國春副主任表示，胡總書記做的十八大報告是當代中國馬克思主義和社會主義建設的一篇重要理論文獻，是我們做好各項工作的重要指南。學習十八大報告是提高政 治水平、理論水平和業(yè)務潛力的難得機會和重要途徑。全辦要把學習十八大報告作為當前工作的一項重要資料來抓，要以業(yè)務處室、黨小組和個體黨員為單位，以群眾學習和個人學習相結(jié)合，以互動交流為手段，將學習活動有聲有色地開展起來。 這天這次動員會后，外經(jīng)辦黨支部將于下周二舉行全體黨員學習十八大 報告心得交流會，啟動第一階段學習活動。同時，黨支部還將根據(jù)本次動員會精神，在集思廣益的基礎上，進一步細化制定外經(jīng)辦學習十八大報告活動方案。大家普遍感到，這次動員會時機把握恰當，目標任務明確，手段措施到位，工作針對性強，有效提高了全體黨員對于學習活動重要性的認識。全體黨員會后紛紛表示，要貫徹動員會指示，關注會議狀況，用心參與學習活動，全面深入學習十八大報告資料，以實際行動慶祝十八大的勝利召開。 會議發(fā)言 3 尊敬的各位領導，各位同事： 大家上午好 ! 身為一名新員工，我十分 榮幸能作為代表發(fā)言。感謝各位領導的信任，感謝各位同事的支持 ! 這天很高興能借這個講臺談談我進公司一個月以來的感受。 也許在新進員工當中，也有同事和我一樣，在春節(jié)過后，我們紛紛穿梭于求職的人群當中，但是我們?yōu)槭裁醋詈笙嗉s在聯(lián)天，我想這大概就是聯(lián)天她的魅力所在吧。 正如對賓客而言，前臺接待是賓館形象的窗口，而在求職者的眼中，人力資源部就成了體現(xiàn)企業(yè)文化與素質(zhì)的媒體。從曉曼專業(yè)的招聘問答和范經(jīng)理溫文爾雅的談吐中，我感受到的不僅僅僅是他們的個人素質(zhì)，同時也領略到了聯(lián)天企業(yè)的文化氛圍。接下來我 被安排在房務中心實習，我深深感受到了領班劉姐的一絲不茍與細致嚴謹。而在接手辦公室的工作時，十分感謝倪經(jīng)理和范經(jīng)理給了我很多幫忙與指導，讓我很快融入了工作環(huán) 境，感受到了群眾的溫暖。我也從兩位經(jīng)理身上學到了認真做事，微笑待人 ! 很高興在上班的第二天，我參加了每月 18 號的經(jīng)理會議。如果說對人事部的第一印象是我對這個企業(yè)的第一個不錯的決定，那么在賀總主持會議時，一首《我們是一家人》，如癡如醉的歌聲讓我完全陶醉其中，在那美妙的旋律當中，我徹底地愛上了那里 聯(lián)天。而幾天后賀總親自主持的企業(yè)文化培訓 ，從企業(yè)的艱辛創(chuàng)業(yè)、用人標準，到運籌帷幄，怎樣引領聯(lián)天的未來發(fā)展方向，怎樣提升員工素質(zhì)及競爭力，都無不體現(xiàn)老板的求賢若渴與良苦用心 !讓我在深深感受企業(yè)文化的同時，更是讓我美美享受了一頓知識盛宴。 賀總，聯(lián)天賓館的董事長兼總經(jīng)理，我相信很多人都用仰慕和好奇的眼光在審視他?？稍谖已壑?，賀總他 為人隨和、好學善思，無論工作上還是生活上都認真嚴謹、注意細節(jié)、追求完美 。工作上更是經(jīng)常通宵達旦。我被其深深地感染，同時也很想和同事們分享：成功是靠汗水堆積起來的 !其實，我們每個人是老板的員工，同時也是自己的老板 ，所以不管我們在哪個崗位，做什么工作，我們
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