【文章內(nèi)容簡介】 夠。從這次征求的意見和建議可以看出，在日常工作中，過多的注重了業(yè)務(wù)的發(fā)展，忽視了員工思想的變化；過多的制訂各項任務(wù)目標，忽略了對員工心理和生活的關(guān)心。今后，應(yīng)積極開展豐富多彩的業(yè)余活動，廣泛開展家園文化建設(shè)活動，及時掌握員工的思想動態(tài)和普遍要求，密切黨群關(guān)系，增進領(lǐng)導(dǎo)與員工之間、員工與員工之間的感情交流，不斷增強全部上下的凝聚力、向心力和整體競爭力，在全部上下形成一種團結(jié)向上、和諧信任的新型人際關(guān)系和濃厚的文化氛圍，為各項業(yè)務(wù)的可持續(xù)發(fā)展注入生機和活力。 理論學(xué) 習(xí)不夠深入。深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的自覺性、系統(tǒng)性不夠，往往是被動地、膚淺地學(xué)，淺嘗輒止。對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足，理論學(xué)習(xí)不夠重視。存在實用主義，要用什么才去學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的多學(xué)，與工作關(guān)系不相關(guān)的少學(xué)或不學(xué)。有時學(xué)習(xí)的主題不突出，針對性不強，缺少層次。一般通讀多，重點精讀少，做讀書筆記更少。有時學(xué)用脫節(jié)，運用理論指導(dǎo)實踐的意識不強，沒有充把理論和實踐緊密地聯(lián)系起來。 調(diào)查研究還需進一步加強。平時大部分精力用于公關(guān)和客戶營銷上，沒能抽出足夠 的時間和精力深入群眾調(diào)查研究，一定程度上影響了決策水平的提高。今后應(yīng)多傾聽群眾意見，多搞調(diào)查研究，多收集好的意見和建議，并在工作和業(yè)務(wù)發(fā)展中加以運用。 范文網(wǎng) [] 第四篇：銀行領(lǐng)導(dǎo)民主生活會發(fā)言材料 銀行領(lǐng)導(dǎo)民主生活會發(fā)言材料 近日來，按照分支行黨委加強領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè)的要求和部署，我積極參加中心組理論學(xué)習(xí)，從提高思想認識入手，深入領(lǐng)會黨的十七大精神，進一步增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，自覺將思想和行動統(tǒng)一到十七大精神上來。同時，緊密聯(lián) 系自身的實際，認真剖析、深刻反思自身在思想作風(fēng)、經(jīng)營作風(fēng)、工作作風(fēng)以及政治紀律、經(jīng)營紀律、廉政紀律等方面存在的問題，仔細查找產(chǎn)生的問題的根源。通過認真開展對照檢查，發(fā)現(xiàn)自身在工作中，能夠自覺加強學(xué)習(xí)，運用先進的理論和方法指導(dǎo)經(jīng)營工作，促進了經(jīng)營管理水平的提高；在工作中能夠認真履行職責，積極采取有效措施，狠抓分管工作的貫徹落實，取得了較好的效果；能夠自覺遵守國家金融方針政策和銀行的各項規(guī)章制度，堅持按黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標準嚴格要求自己，自覺維護銀行形象，嚴格執(zhí)行各項廉潔自律規(guī)定，保持了樸實的生活作風(fēng)。在肯定成績的 同時，我通過對照檢查，也發(fā)現(xiàn)自己存在一些問題，與支行黨委對自己的要求和期望還有一些差距，需要在今后的工作中加以認真解決。 一、存在的主要問題及表現(xiàn) 自覺利用工作之余進行政治理論學(xué)習(xí)不夠。在學(xué)習(xí)中缺乏完整的計劃，時間得不到保證。學(xué)習(xí)的針對性和目的性不強，與業(yè)務(wù)經(jīng)營的有機結(jié)合做的還不夠。 在日常工作中，對思想政治工作重視不夠，缺乏深入細致的研究，找職工做思想政治工作少，特別是與基層干部職工談心少，交流思想不夠積極主動。 工作作風(fēng)不夠深入，到基層調(diào)查研究的少。對個別工作 項目抓的力度還需進一步加強。在執(zhí)行規(guī)章制度上，有時存在怕傷人和照顧面子的心理。 開拓進取精神和大局意識、責任意識還不是很強。面對經(jīng)營中遇到的新情況和新問題，創(chuàng)新意識和創(chuàng)造性思維需要進一步加強；工作中有時過分注重自己分管的工作，對非分管的業(yè)務(wù)了解的不夠，情況掌握的不多。 二、產(chǎn)生問題的原因 一是學(xué)習(xí)效果不是很突出，客觀上有時強調(diào)業(yè)務(wù)工作忙、任務(wù)重，對當前各項工作要求打破常規(guī)、實現(xiàn)跨越性發(fā)展的認識理解的不深、不透。 二是在工作中理論聯(lián)系實際不足，自覺將理論學(xué)習(xí)與我行當前進行的 改革發(fā)展和加強自身的黨性鍛煉結(jié)合的不夠，導(dǎo)致在工作中方法簡單，有時在工作中出現(xiàn)片面性。 三是工作作風(fēng)欠扎實，有時不能主動深入基層調(diào)查研究，在征求意見、開展批評與自我批評方面做的還不夠好。 三、今后努力的方向 針對以上存在的問題，我決心以此次民主生活會的召開為契機，不斷加強學(xué)習(xí)，增強黨性修養(yǎng)，使自身作風(fēng)建設(shè)水平再上一個新的層次。 一是繼續(xù)加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。針對以前在學(xué)習(xí)中的不足之處，增強學(xué)習(xí)的計劃性、目的性和系統(tǒng)性，今后自己要做到每天抽出一個小時的時間進行自學(xué) ，重點學(xué)習(xí)十七大報告精神，學(xué)習(xí)現(xiàn)代經(jīng)濟理論和金融知識，學(xué)習(xí)銀行的各項制度、政策、規(guī)定，要通過報刊雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)、參加會議等多個渠道進行學(xué)習(xí)。 二是切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，做到求真務(wù)實，說實話，辦實事，對黨委負責，對職工負責。增強服務(wù)意識，經(jīng)常深入基層和一線員工中調(diào)查研究，了解實情，為基層解難題，辦實事。 三是進一步增強工作責任感，研究新方法、新思路，工作中精益求精，團結(jié)協(xié)作，為全行各項工作快速有效發(fā)展做出新的貢獻。 四是自覺加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。在市場經(jīng)濟改革發(fā)展不斷深入的情況下，時刻以黨員的標準 要求自己，認真執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準則和關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，進一步強化自我約束能力，在廉潔自律 方面做出表率。 第五篇：銀行領(lǐng)導(dǎo)民主生活會發(fā)言 銀行領(lǐng)導(dǎo)民主生活會發(fā)言 首先，感謝市行 **、 ***、 **在百忙之中前來參加我部的民主生活會。民主生活會在基層黨建方面起著非常重要的作用，對加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想、作風(fēng)建設(shè)，依靠自身力量解決矛盾，有效地進行黨內(nèi)監(jiān)督，增強團結(jié)，改進作風(fēng)，保證黨的路線、方針、政策和決議的正確貫徹執(zhí)行等方面，都是至關(guān)重要的。為了開好這次會議，我們精心準備，廣泛征求了黨內(nèi)外群眾的意見和建議，在支部成員之間開展了談心交流活動，并召開了專題會議集中組織學(xué)習(xí)了民主生活會的學(xué)習(xí)材料，認真分析了前一段工作中取得的成績和不足，下面我就年初以來我行的主要工作情況和本人 思想情況匯報如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。 一、主要工作情況 上半年，我行在市行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實市行年初工作會議精神，以打造具有核心競爭力的現(xiàn)代商業(yè)銀行營業(yè)機構(gòu)為目標，以強化基礎(chǔ)管理、防范經(jīng)營風(fēng)險、提升服務(wù)質(zhì)量和加強市場營銷、加快業(yè)務(wù)發(fā)展、提高經(jīng)營效益為工作重點，牢固樹立以人為本的經(jīng)營理念和科學(xué)的發(fā)展觀，認真推進“雙貫標”工作，充分調(diào)動全體員工的工作積極性和主動性，各項業(yè)務(wù)呈現(xiàn)出快速發(fā)展的良好勢頭，成熟的經(jīng)營理念初步形成，可持續(xù)發(fā)展的潛力初步顯現(xiàn)。 （一）資產(chǎn)、負債和中間業(yè)務(wù)均呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭，客戶群體不斷擴大。截至 6 月末，我行全口徑存款余額為 41245 萬元，比年初增 15678萬元，完成市行核定全年新增計劃的 %，人均存款余額達到 1398 萬元。目前，我部的業(yè)務(wù)呈現(xiàn)出以下特點：一是穩(wěn)定的優(yōu)質(zhì)客戶群體初步形成。教育、通信、財政、供電、煤炭、金融同業(yè)等一大批客戶群體得到鞏固；二是存貸款結(jié)構(gòu)趨于合理，經(jīng)營效益不斷提高。截至六月底，我部扣除貼現(xiàn)后的存貸比為 %，實現(xiàn)了資金的自求平衡。三是中間業(yè)務(wù)收入大幅增長，收入渠道進一步拓寬。財務(wù)顧 問收入、委托貸款手續(xù)費收入、代簽銀行承兌匯票手續(xù)費收入、銀行卡收入等所占份額大幅度提高。四是電子銀行業(yè)務(wù)快速發(fā)展。自年初以來，完成貸記卡發(fā)卡量 300 張，交易額總量 210 萬元，開通個人網(wǎng)上銀行 320 戶，開通電話銀行 420 戶，計劃完成情況均居全行前列。 （二）深化激勵約束機制改革，建立新型收入分配機制和客戶服務(wù)機制，調(diào)動了全體員工的工作積極性、主動性。一是層層簽訂目標責任書，細分目標、明確責任。二是制定了績效工資考核分配辦法，全面推行績效工資買單分配，以業(yè)績論英雄、按貢獻取報酬的收入分配機制初步建立；三 是推行了全員客戶經(jīng)理制度，變“在家等客戶上門”的被動服務(wù)為“走出門去營銷”的主動服務(wù)。本著“誰營銷、誰維護、誰受益”的原則，對原有賬戶進行了細分，對每個賬戶均確定了客戶經(jīng)理，對重點客戶成立客戶經(jīng)理小組，目前在營業(yè)部，人人關(guān)心業(yè)務(wù)，人人營銷存款，員工的積極性、主動性得到較好發(fā)揮。 （三）以質(zhì)量和內(nèi)控體系貫標為契機，加強內(nèi)控制度建設(shè)，基礎(chǔ)管理工作得到提高。在貫標工作中，不搞形式，不走過場，認真完成了體系文件的學(xué)習(xí)和場所文件的編制工作。同時結(jié)合實際對現(xiàn)有工作流程和崗位內(nèi)控制度進行了改進，為下一步質(zhì)量和內(nèi)控 管理體系的正式運行打好了基礎(chǔ)。 （四）注重黨風(fēng)廉政建設(shè) ,做好基層黨組織建設(shè)。一是突出基層黨組織和共產(chǎn)黨員的的主體地位，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用 。再是開展各種形式的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和交流活動，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與加強黨員的先進性教育結(jié)合起來，與行業(yè)作風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來，與發(fā)揮黨員模范示范作用結(jié)合起來。三是大力倡導(dǎo)團隊精神、創(chuàng)新精神和奉獻精神，不斷增強全部上下的凝聚力、向心力