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部隊官兵半年工作總結[樣例5](編輯修改稿)

2025-05-22 11:31 本頁面
 

【文章內容簡介】 ,和班里人員一起較好地完成了各級賦予各項任務和平時對營區(qū)周邊環(huán)境、內 務衛(wèi)生的清理整治及公差勤務等各項任務。同時,我充分發(fā)揮思想骨干作用,認真做好班里人員的思想工作,積極轉化有思想問題的同志,確保了人員思想穩(wěn)定,全班半年安全無事故。此外,我還帶頭參加中隊組織的各項文體活動,豐富業(yè)余文化生活。 三、積極參加軍事訓練,不斷提高軍事素質 作為一名基層士官,我能積極參加分隊組織的各種軍事訓練,不斷提高自己的軍事素質,磨煉了自己不怕苦累的意志。不斷提高自己業(yè)務水品 !踏實認真對待每一次值班。 四、嚴格自律,自覺遵守紀律和一日生活制度 軍人以服從命令為天職, 上半年以來,我始終筑牢思想防線,嚴格守紀標準,嚴格遵守條令條例和各項規(guī)章制度,落實好安全制度和保密制度,認真抓好個人安全工作,半年沒有出現違規(guī)違紀問題,確保了自身的安全穩(wěn)定。 縱觀上半年來的工作,我通過認真反思,發(fā)現自己也存在一些問題和不足,其主要表現在以下幾個方面: 一是工作不夠深入,有懶惰松懈思想,吃苦意識還不是很強,經常以工作上的繁忙來掩蓋思想上的懶惰,工作能力不足,仍缺乏干好工作的艱苦性和主動性,有時會因工作多、頭緒重而產生消極抵觸的情緒。 二是不注重工作經驗的積累,缺乏理性 思考,素質不夠全面,平時對自己和班里人員的學習和內務衛(wèi)生等方面抓得不夠緊,常有當“甩手掌柜”的現象,離適應部隊建設發(fā)展需要仍有一段距離。 三是工作事業(yè)心樹得不牢,對自身要求還不夠嚴格,不能把全部精力投入到部隊建設中,平時考慮個人問題多,在某種程度上也影響了自己的一些精力。 總之,在上半年的工作中,在上級領導的關心教育下,我取得了一定的成績,同時也存在不少缺點和不足,但我有改正不足提高自我的信心和決心,下步不管分配在哪個工作崗位,我都會立足本職干好工作,認真履行好一名士官應盡的職責,爭取取得更 大的進步。 部隊官兵半年工作總結范文 5 篇 2 時光如逝,歲月如梭,轉眼間 2020 上半年時間過去了,我于這一年 3 月份經組織調整到現在這個新的崗位上。心理很是不平衡,是不是領導收拾我呢又或者說是領導對我的工作不滿意,有或者說是領導想考驗我 .心里有了這樣那樣的想法,還有在這個新的工作崗位上我到底能不能勝任,本職工作能不能開展好,自己能不能較快和適應角色轉變。通過和隊戰(zhàn)士們共同訓練、共同學習、共同生活以及隊領導的幫助,我仿佛又回到了我剛到這單位時的那段時光 .并對警衛(wèi)執(zhí)勤這個工作崗位有了更高的認識。下面 我就對我這上半年時間的工作表現作一下總結,不足之處敬請領導和戰(zhàn)友們批評指正: 一、政治思想以及理論學習方面 上半年以來,我思想相對來說比較穩(wěn)定,能夠認真的干好自己的本職工作,對理論學習的態(tài)度一直比較端正,我在學習的過程中深深地認識到:理論知識是我成長進步的力量源泉,提高自我的過程,理論知識水平的提高是士官的綜合能力素質提高的重要體現。通過學習,使我對本職崗位有了新的認識,對如何開展警衛(wèi)值勤有了底數,收效比較明顯,使我正確的樹立了自己的人生觀,價值觀以及世界觀。 二、模范表率方面 在平時的工作中我能夠時刻提醒自己是一名士官,自己的一言一行,一舉一動都代表著士官的形象。因此,在工作的各個方面我都盡自己最大的努力去做好。政治教育中我認真聽講,從沒有在教室上出現打瞌睡的現象 。操課時我嚴格落實制度,嚴格要求自己,確保訓練時效 。體能訓練中,我在身體素質不太好的情況下很少請假,堅持落實好每一次的體能訓練。工作之余,我能夠注意生活小節(jié)養(yǎng)成,穿衣戴帽樹立形象,用水用電力求節(jié)約,平時消費量入為出。 三、遵章守紀方面 通過幾年的工作實踐,我深深地體會到部隊鐵的紀律好比是人生十字路 口的紅綠燈,是人生道路上的警戒線,遵守紀律就不會使自己在人生的十字路口上胡亂沖撞,釀成慘禍 。遵守紀律就不會使自己錯誤地走上人生的不歸路。因此,我始終嚴格要求自己,時時提醒自己要慎獨、慎初,處處拿事故案例的教訓提醒自己。半年來,我能夠自覺遵守紀律,自律認識比較強,法紀觀念樹得牢。能夠嚴格按照條令條例的要求落實一日生活制度。 四、完成任務方面 接到工作任務后,我能夠主動愉快地去完成,沒有因為不是自己職責范圍內的事而發(fā)牢騷,我都能夠嚴格要求自己,認真負責,嚴把安全關。但是完成任務方面存在兩點不足: 一是創(chuàng)新認識不強,接到任務后,喜歡用老辦法、老經驗辦事,看問題喜歡用老眼光,思路不開闊,不能發(fā)揮主觀能動性,創(chuàng)造性的開展工作。二是存在著標準不高,工作不細的現象,只滿足于把任務完成了就行,不出現安全問題就行,工作粗疏的現象依然存在,工作高標準的認識不強。 五、下步的奮斗目標 (一 )改進工作作風,扎實做好工作。在工作中端正態(tài)度,及時發(fā)現問題和解決問題,屬于自己職責范圍內的事,立足于自身解決 。自己解決不了的問題,也絕不掩蓋,不欺上瞞下,及時請求上級給予幫助解決。 (二 )擺正位置,發(fā)揮作用 。把自己看作隊管理工作的一名參與者,主動參與隊經常性、基礎性的管理工作,不當老好人,不當旁觀者。主動為隊全面建設出謀劃策,主動替隊首長分憂解難。在干好本職工作的同時愉快接受隊安排的工作,不挑三揀四,不發(fā)牢騷,不講怪話。 (三 )堅持好制度,嚴格要求自己。嚴格落實警衛(wèi)值勤制度。樹立士官、黨員的優(yōu)良形象,從穿衣戴帽做起,從集合站隊嚴起,不做特殊人,不干特殊事。要求自己和其他的戰(zhàn)士一樣,做到有令必行,有禁必止。 以上是我上半年的工作總結報告,下一步,我將努力克服和改進自己在報告中查找出來的不足,以昂 揚的精神狀態(tài)和更加扎實的工作作風投入到以后的工作和訓練中去。 部隊官兵半年工作總結范文 5 篇 3 2020 年上半年工作告一段落,下面就上半年來的思想、學習、工作、生活情況總結如下。 一、取得的成績 ,強化一個“真”字。 上半年我加強了理論學習,不斷提高自己的理論素養(yǎng)。在學習的時間上注重一個“鉆”字,在學習的范圍上體現一個“廣”字,在學習的內容上強調一個“深”字,在學習的運用上突出一個“活”字。 通過學習,感到本人有了“三個新的提高”。一是政治理論水平有新的提高。二是政治鑒別力和政治敏銳性,執(zhí)行政策的能力有新的提高。三是統(tǒng)攬全局、協調各方的能力有新的提高。在工作中能夠站在大局的高度抓方向,抓重點,抓主要矛盾,帶動全面。能夠把干部群眾擰成一股繩,充分調動方方面面的積極性和主動性。 ,做到一個“信”字 作為部隊士官,本人深感只有堂堂正正做人、踏踏實實做事,才能贏得人們的擁戴和信賴,才能更好地團結和帶領廣大黨員干部開創(chuàng)新業(yè)績,才能不辜負組織的信任和官兵的重托。本人始終堅 持加強思想修養(yǎng),保持“三種狀態(tài)”,樹立良好形象。一是始終保持著開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),一直保持著爭創(chuàng)一流的工作熱情。二是始終保持著務實的精神狀態(tài)。 上半年來,本人始終保持著強烈的事業(yè)心和責任感,以建設務實高效的司令機關為己任,堅持“說了就算,定了就干,干就干好”的原則,不搞形式主義和表面文章。 ,常念一個“帶”字 在工作中時時處處發(fā)揮“領頭羊”應有的示范、表率、帶動作用:做提高素質的“領路人”、做政治上的“明白人”、做群眾的“貼心人”、做作風上的“正派人”、做經濟上的“清白人 ”、做工作上的“帶頭人”。 一是發(fā)揮模范帶頭作用。著眼打造務實、高效、一流的司令部機關,以身作則、身先士卒,堅持要求部屬做到的,自己帶頭做到,要求部屬遵守的,自己模范遵守,充分調動和發(fā)揮了同志們積極努力工作、爭創(chuàng)一流業(yè)績的積極性,凝聚了司令部工作的合力,提高了工作效率和工作水平。半年來,我沒有一次無故遲到,早退,不上班的現象。節(jié)假日、雙休日值班也從不擅離崗位,都是二十四小時在位。 二是提高謀事能力。堅持“謀事在先”,增強工作的預見性,在謀全局、抓大事上超前運作,變被動為主動,及時、客觀、有效 地為領導決策提供可資借鑒的信息導向和參考價值較高的建議、意見。 三是堅持辦實事、求實效,提高協調能力和督促落實能力。主動協調好方方面面的關系,凝聚各部門工作合力。加強對團隊中心工作、重點工作的督促檢查,提高抓落實、求實效的工作能力,使黨委的重大決策得到較好地貫徹和落實。 ,堅持一個“嚴”字。 按照“學有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠誠黨的事業(yè),維護黨的紀律的原則,要求自己和部屬必須堅持做到“三?!保撼W,在刻苦學習中夯實自己履行職責所需理論水平的根基 。常思 ,在創(chuàng)新中提高履行職責的能力水平,努力在理性思考中提高判斷問題、籌劃工作和指導落實的能力素質 。常用,在工作實踐中研究新情況、謀劃新思路、解決新問題、求得新成效。成為知識型、謀劃型,務實型,開拓型,復合型的參謀人才。 自覺并要求所屬人員做到“政治上不麻木,具有政治上的敏銳性 。政策上不糊涂,具有辦事的原則性 。紀律上不淡薄,具有謹慎的紀律性 。管理上不松弛,具有自律的約束性 。生活上不失控,具有作風的嚴謹性 。工作上不務虛,具有真的扎實性。” 二、存在問題 學習方面存在差距。一是與“用科學的理論來武裝頭腦”的高度有差距,自我感覺學習缺乏系統(tǒng)性、組織學習缺乏經常性。二是同“與進俱進”的思想有差距,思想解放不夠、創(chuàng)新意識不足。三是與“務實高效”的工作作風有差距。在“快、深、嚴、實、韌”字的體現上
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