【文章內(nèi)容簡介】 二、原因分析 針對上述問題，本著實事求是的態(tài)度，對存在問題的原因進(jìn)行深刻剖析，主要有以下幾點。 (一 )深刻領(lǐng)會學(xué)用貫通還不夠。目前支部暴露出來的問題，根本上還是世界觀方法論出現(xiàn)了偏差，平時以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，理論 學(xué)習(xí)零打碎敲、尋章摘句、蜻蜓點水，今天抄一句，明天學(xué)一篇，習(xí)慣于一目十行、浮光掠影，一有工作任務(wù)沖擊、一受臨時計劃影響，學(xué)習(xí)就沒了頭緒、不見蹤影，長期下來，黨性修養(yǎng)減弱了，自我要求放松了。 （二）錘煉黨性擔(dān)當(dāng)意識還不夠。面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信，導(dǎo)致理想信念岀現(xiàn)松懈，進(jìn)而放松了對自身建設(shè)的要求，沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進(jìn)性、純潔性的追求，直接影響了自己思想的進(jìn)步和工作的推進(jìn)。究其根主要是把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟指標(biāo)”，靜不下心，抓得不緊放松了對理論的再學(xué)習(xí)、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。 （三）思想教育與工作銜接還不夠。沒能把全面從嚴(yán)治黨上升到關(guān)乎黨的事業(yè)興衰成敗的高度來看待，對結(jié)合 工作實際的工作特點、規(guī)律把握不夠，對如何在源頭上更好預(yù)防不廉潔深入硏究的不夠，對黨員干部教育管理缺乏力度，對“抓好黨建是最大政績”的理念還沒有真正地內(nèi)化于心、外化于行。 （四）廉潔自律從嚴(yán)治黨還不夠?？倳洀?qiáng)調(diào)管黨治黨責(zé)任是最根本的政治責(zé)仼守住紀(jì)律底線是最基本的政治要求。大力營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。對“四種形態(tài)”的談話應(yīng)用不好，抓早抓小、抓常抓細(xì)有欠缺，影響監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的效果。有的履行基層黨建主體責(zé)任不到位，基層黨組織建設(shè)不規(guī)范，黨員教育管理不嚴(yán)格。 三、整改措施 針對以上 查擺出來的不足和問題 ,今后著力在以下五個方面進(jìn)行強(qiáng)化和鍛煉。 （一）強(qiáng)化理論武裝 ,堅定不移做到“兩個維護(hù)”。增強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的主動性和自覺性 ,堅持認(rèn)認(rèn)真真、原原本本、全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí) ,保證學(xué)習(xí)時間和學(xué)習(xí)效果 ,做到每日學(xué)有所思、學(xué)有所得。深鉆細(xì)研 ,緊密聯(lián)系實際學(xué) ,強(qiáng)化“五種意識”即 :服從意識、忠誠意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識、尊重意識 ,強(qiáng)化黨性修養(yǎng) ,在貫徹上級決策指示上 ,雷厲風(fēng)行、不折不扣 ,確保政令暢通 ,決不允許有令不行、有禁不止在具體工作中 ,一定要把好方向 ,堅持原則決策好每一件事、完成好上級交給的每一次任 務(wù)；在日常生活中 ,增強(qiáng)政治警覺性和政治鑒別力 ,防止犯糊涂、做錯事、發(fā)生政治性問題；在落實政治紀(jì)律要求上 ,要更加嚴(yán)格、更加自覺 ,當(dāng)好表率、做好樣子 ,堅決防止政治上的自由主義。在學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想中樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”做到“兩個維護(hù)”。 （二）踐行初心使命 ,毫不動搖明法紀(jì)改作風(fēng)。一是從自身建設(shè)方面。要牢固樹立政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的意識 ,始終保持清醒堅定的政治立場 ,帶頭遵守黨章 ,堅決維護(hù)紀(jì)律 ,在政治上講忠誠、在組織上講紀(jì)律、在行動上講原則 ,始終站在黨的立場上想問題、辦 事情；二是組織建設(shè)方面。要進(jìn)一步加強(qiáng)對非公企業(yè)黨支部建設(shè)的督察、指導(dǎo) ,按照縣委學(xué)習(xí)教育活動整體安排 ,通過講黨課 ,開展主題黨日、特色黨日等活動形式 ,不斷提升黨組織的凝聚力與向心力。 (三 )勇?lián)?dāng)善作為 ,持之以恒強(qiáng)化團(tuán)結(jié)意識。堅持把“實干興邦”的要求落實到具體行動中 ,堅決不把部署了、督促了等同于工作指導(dǎo)到位了 ,堅決不把檢查多、考核多等同于工作作風(fēng)實；深入基層一線調(diào)研工作、指導(dǎo)工作、督查工作 ,切實提高解決實際問題的針對性、實效性 ,真正以務(wù)實之風(fēng)、求實之舉、落實之效 ,努力在脫貧攻堅、特色農(nóng)業(yè)、全域旅游等分管 工作領(lǐng)域爭創(chuàng)一流業(yè)績。 （四）密切聯(lián)系群眾 ,堅持不懈強(qiáng)化宗旨意識。黨支部要切實增強(qiáng)攻堅克難的精神、抓落實的力度、破難題的勇氣 ,切實把抓落實作為履職盡責(zé)的本分、把重實干作為成就事業(yè)的基礎(chǔ)、把求實效作為一切工作的目標(biāo) ,努力形成精神更加振奮、作風(fēng)更加清新、工作更加務(wù)實的良好形象。 （五）履行“一崗雙責(zé)” ,始終如一保持清廉本色。一是發(fā)揮模范帶頭作用。堅持向廖俊波同志等先進(jìn)典型學(xué)習(xí) ,愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn) ,始終做到清正廉潔 ,嚴(yán)格要求自己 ,始終保持警惕、警覺、警醒 ,以身作則 ,干凈做事 ,以上率下 ,做好榜樣。認(rèn) 真學(xué)習(xí)貫徹《紀(jì)律處分條例》和《廉潔自律準(zhǔn)則》 ,拿起紀(jì)律這把戒尺 ,守住底線 ,絕不越雷池一步；二是深入履行管黨治黨職責(zé)。創(chuàng)新日常督察指導(dǎo)方式 ,充分調(diào)動分管領(lǐng)域各單位黨建第一責(zé)任人積極性 ,壓實主體責(zé)任 ,凝聚工作合力。 第四篇：主題教育民主生活會個人對照檢查 對照黨章黨規(guī)找差距專題民主生活會個人對照檢視材料 開展主題教育以來，我更加重視理論學(xué)習(xí)，堅持讀黨章黨規(guī)，堅持讀原著、 學(xué)原文、悟原理。按照主題教育活動中“對照黨章黨規(guī)檢視材料”要求，我對照黨章黨規(guī)逐條逐項進(jìn)行檢查，堅持把自己擺進(jìn) 去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，深入開展檢視自查，現(xiàn)將查找出的差距問題和整改措施匯報如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正，請同志們多提寶貴意見。 一、存在的主要問題 —— 在對照黨章方面主要存在以下問題和不足： 1）、在貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略上仍有差距，十九大新黨章頒布后，雖然通過參加集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)進(jìn)行了學(xué)習(xí)，但自覺性不高、主動性較差，大多數(shù)情況下是被動應(yīng)付，缺乏熟讀精通，對黨的基本理論知識學(xué)習(xí)不及時，尤其是對新時代中國特色社會主義思想學(xué)得不深不透，對新發(fā)展理念學(xué)習(xí)不夠、理解不深 ，“知其然，不知其所以然”。比如，對“五位一體”總體布局、“四個全面”戰(zhàn)略只停留在淺層次的了解上，對如何結(jié)合自身工作實際貫徹落實心中無數(shù)、手中無招。再如，在用總書記關(guān)于 **工作的重要論述批示指導(dǎo)實踐上，思考得不深，研究得不透。 2)、對黨員的八項義務(wù)雖然知道但沒有完全做到，在踐行入黨誓言上存在一定差距。隨著資歷的增長，在工作熱情上還是有所減退，時不時產(chǎn)生麻痹、放松思想。比如，在密切聯(lián)系群眾上做的不夠好，沒有多了解群眾的意見，在重大事項決策前沒有多和群眾交流，討論。在黨費的繳納上不主動不自覺，總是要等人來催了才想起要交，存在不能按月及時繳納的問題。再如，有時把自己混同于普通群眾，沒有發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。 3)、對照黨員干部六項基本條件，大部分都能做到，但還有做得不夠好的地方。比如，在調(diào)查研究上存在不夠深入的問題， 在用馬克思主義的立場、觀點、方法分析和解決實際問題的能力欠缺。由于工作多，任務(wù)重，時間緊，調(diào)查研究特別是下基層的調(diào)查研究做的不夠，表現(xiàn)在工作中，自己作為分管 xx 管理的領(lǐng)導(dǎo)，由于調(diào)研不充分，考慮不周全，重點工作的開展還存在不科學(xué)、不精細(xì)的問題。再如，在抓工作中缺乏頂真碰硬的擔(dān)當(dāng)精神，思想上有多一事不如少一事的惰性心理，作風(fēng)上偶然還有官僚主義和形式主義現(xiàn)象。 4)、能夠嚴(yán)格遵守黨的組織制度，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，但政治敏銳性和政治鑒別力還不夠強(qiáng)，習(xí)慣就事論事，不善于從政治上觀察問題、分析問題。比如 ，對身邊同志的一些不當(dāng)言行，一些不良現(xiàn)象見怪不怪，認(rèn)為無礙大局、無關(guān)緊要，不能挺身而出嚴(yán)肅地給予批評和糾正。再如，平時對黨員的教育管理監(jiān)督不夠，只注重從工作上提要求、定任務(wù)，而對黨員的思想政治教育重視不夠、措施乏力。 5）、以人民為中心的思想樹立得還不牢固，為人民服務(wù)的宗旨意識較前有所淡化，堅持從群眾中來、到群眾中去的工作方法上執(zhí)行得不夠好，對做好新形勢下的群眾工作存在“老辦法不管用、新辦法不會用”的本領(lǐng)恐慌和能力危機(jī)。在實際的工作中往往與思想有偏差，客主觀等多種因素的影響，使自已下基層調(diào)查研究少 ,解基層員工的困難少，解決的實際問題少。比如，在抓工作中過于強(qiáng)調(diào)速度和效率，習(xí)慣“兩步并作一步走”，出臺一些辦法征求群眾的意見和建議不夠，未能很好地做到問政于民、問需于民、問計于民、問效于民。 —— 在對照準(zhǔn)則方面主要存在以下問題和不足： 1）、能夠堅定“四個自信”，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，但由于長期在基層工作，政治歷練不夠，因而對“普世價值”、“憲政民主”、“歷史虛無主義”、“新自由主義”等錯誤思潮警惕性不高，未能從政治上看到其潛在的危害，缺乏清醒的認(rèn)識。比如，在網(wǎng)絡(luò)、微信上瀏覽資訊 時，對一些宣揚(yáng)西方意識形態(tài)的信息政治鑒別力不夠，對同事朋友轉(zhuǎn)發(fā)的一些敏感信息只是簡單地一刪了之，不能給予堅決的抵制和批評。 2）、能夠堅定貫徹黨的基本路線，在大是大非面前也能站穩(wěn)政治立場，但用更高標(biāo)準(zhǔn)來衡量，政治站位仍需進(jìn)一步提高，政治意識有待進(jìn)一步增強(qiáng)。比如，總認(rèn)為自己是一個普普通通的黨員干部，且身處基層一線，講政治太空太遠(yuǎn)，簡單地認(rèn)為只要把自己的本職工作做好就行，其它不重要，經(jīng)常只是奉命行事。缺乏工作的積極性、主動性、進(jìn)取性。 3）、能夠堅決維護(hù)以 ***同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng) 導(dǎo)，自覺在思想上增強(qiáng)“四個意識”，但實事求是地講，在貫徹上級決策部署上有時有打折扣、做選擇、搞變通的現(xiàn)象，在執(zhí)行請示報告制度上仍有欠缺。比如，在環(huán)保問題整治中，有時候想招引一個項目不