黨風(fēng)廉政建設(shè)情況調(diào)研報(bào)告(編輯修改稿)
2025-05-13 04:32 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 別是領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況作出客觀、公正、精確的判斷。 因此，我鎮(zhèn)責(zé)任考核工作依據(jù)目標(biāo)訂考核內(nèi)容、評分標(biāo)準(zhǔn)和考核程序，力求規(guī)范、科學(xué)、有效，堅(jiān)決維護(hù)考核的嚴(yán)肅性，逐條逐項(xiàng)全面檢查，防止走馬觀花。在責(zé)任考核中我鎮(zhèn)還做到了“四結(jié)合”，一是與經(jīng)濟(jì)、行政工作相結(jié)合；二是與領(lǐng)導(dǎo)干部的獎懲相結(jié)合；三是與領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用相結(jié)合； 四是與記功、評選先進(jìn)相結(jié)合。 有效地推 進(jìn)了全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí)。 （四）強(qiáng)化責(zé)任追究，嚴(yán)肅執(zhí)行紀(jì)律。 責(zé)任追究是實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的關(guān)鍵所在，能否嚴(yán)格進(jìn)行責(zé)任追究，說到底，也是對各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部是否真心抓《規(guī)定》落實(shí)的檢驗(yàn)。沒有責(zé)任追究，板子不打到具體人身上，責(zé)任就是一句空話。我鎮(zhèn)嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度，使各級領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立責(zé)任追究意識，做到凡違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的，都追究責(zé)任，決不放縱袒護(hù)、姑息遷就，該警誡的警誡，該組織處理的組織處理，該紀(jì)律處分的給予紀(jì)律處分，觸犯刑律的依法懲處。 二、在貫徹黨 風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制過程中存在的主要問題 目前，我鎮(zhèn)在貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制過程中存在和需
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