20xx關(guān)于力戒形式主義官僚主義重要論述心得體會最終定稿(編輯修改稿)
2025-05-10 13:16 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 克思指出，“小農(nóng)的政治影響表現(xiàn)為行政權(quán)支配社會”，官僚主義實際上就是“小生產(chǎn)者散漫性和受壓制狀態(tài)的 上層建筑”。官僚主義頑疾也有其復(fù)雜的現(xiàn)實土壤。社會主義市場經(jīng)濟條件下，中國傳統(tǒng)的舊官場惡習(xí)與市場經(jīng)濟固有的利益交換原則之間容易產(chǎn)生勾連，官僚主義出現(xiàn)新形態(tài)。 堅決防止形式主義官僚主義 一要清除思想根源，筑牢思想基礎(chǔ)。傳統(tǒng)社會的人情本位、官本位思想等，作為一種文化傳統(tǒng)的歷史慣性，依然頑固地滲透在人們的生活中。社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展及與之相伴隨的深刻社會轉(zhuǎn)型，拜金主義、享樂主義和極端個人主義容易侵蝕人們的世界觀、人生觀、價值觀。形式主義、官僚主義思想根源的頑固性決定著反對形式主義、官僚主義斗爭的 長期性。一方面要用懲防并舉的方式，通過警示教育等形式，使黨員干部深刻認識到形式主義、官僚主義的巨大危害，形成黨員干部“不能犯、不敢犯”的思想敬畏；一方面要通過建立主題教育長效機制，強化黨員干部的宗旨意識和使命擔當，養(yǎng)成“不愿犯、不會犯”的思想自覺。 二要站穩(wěn)政治立場，做到實事求是。習(xí)近平總書記說：“敢不敢堅持實事求是，考驗著我們的政治立場，考驗著我們的道德品質(zhì)，始終是領(lǐng)導(dǎo)干部黨性純不純、強不強的一個重要體現(xiàn)?！睂嵤虑笫翘嵘h員干部免疫力的根本方法。堅持解放思想、實事求是，就是從群眾的愿望和要求出發(fā)，徹底擺脫主觀主義、本本主義的思想束縛，用發(fā)展了的眼光看問題，找準問題的時代特質(zhì)和空間特質(zhì)，找到有效解決問題的具體辦法。 三要強化群眾觀點，堅持群眾路線。形式主義、官僚主義就是對人民群眾的利益漠不關(guān)心。反對形式主義、官僚主義必須補足理想信念之“ 鈣”，始終堅持“以人民為中心”。領(lǐng)導(dǎo)干部必須堅持深入基層、深入群眾，把群眾的意見和要求作為指導(dǎo)和改進工作的第一信號，努力為群眾辦實事、辦好事。必須堅持和發(fā)展社會主義民主。民主是最好的防腐劑，也是防治形式主義、官僚主義的最有效辦法，要把干部作風(fēng)建設(shè)置于群眾監(jiān)督之下，使形式主義、官僚主義無處藏身。 四要大興調(diào)查研究，務(wù)必求真務(wù)實?！皼]有調(diào)查，就沒有發(fā)言權(quán)”。“不做正確的調(diào)查同樣沒有發(fā)言權(quán)”。習(xí)近平總書記指出，反對形式主義，既要在“求真”上下功夫，更要在“務(wù)實”上做文章，改進學(xué)風(fēng)文風(fēng)會風(fēng)，改進工作作風(fēng)，“ 真正把心思用在干事業(yè)上，把功夫下到察實情、出實招、辦實事、求實效上”。當前，必須緊緊圍繞疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)，切實解決群眾反映的困難和問題，勇于擔責，善于落實，堅決同一切形式主義、官僚主義作斗爭。 第五篇：學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于力戒形式主義官僚主義重要論述選編》心得體會 學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于力戒形式主義官僚主義重要論述選編》心得體會 1 通過學(xué)習(xí)集團及江西分公司關(guān)于“打擊官僚主義的運動”相關(guān)文件，并比照《員工修身準則 36 條》、結(jié)合許主席關(guān)于深入開展“打擊官僚主義運動”的一系列重要講話，深刻感覺到打 擊官僚主義意義重大，這些不良作風(fēng)增加了企業(yè)的成本、降低了工作效率、削弱了企業(yè)的競爭力，也極大影響員工的工作積極性和工作氛圍，是阻礙公司發(fā)展的巨大障礙。 只有認真的學(xué)習(xí)開展批評與自我批評，深刻反省，查擺剖析自身“官僚主義”突出問題，落實整改，積極解決推諉扯皮、不負責任、浮夸空談、不做實事等突出問題，才能保證運動取得實效。 在我國漫長的歷史發(fā)展進程中，既孕育了博大精深的文化，也形成了不少腐朽沒落的封建糟粕，特權(quán)思想、等級觀念、“官本位”意識就是其重要表現(xiàn)。官僚主義的根源從歷史方面看，是因為我國受 封建主義影響時間長，官本位思想嚴重。什么是官僚主義 ?翻閱《辭?！?，對官僚主義的釋義如下：“指脫離群眾、脫離實際、做官當老爺?shù)念I(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)?！泵珴蓶|曾經(jīng)專門做了一個論述，對高高在上、遇事推諉、人浮于事、假公濟私等二十種官僚主義表現(xiàn)做了高度概括。對于恒大集團具體地說，官僚主義主要表現(xiàn)在： 推諉扯皮 。 不負責任 。 浮夸空談、不做實事 。 辦事效率極其低下，不解決問題 。 長期經(jīng)常不按時完成工作 。 服務(wù)意識、品牌意識極其淡薄，影響公司品牌和利益 。 其他官僚主義行為。 由于導(dǎo)致官僚主義的原因是極其復(fù)雜，因而狠剎這股歪風(fēng)，必須標本兼治，多管齊下，個人對于治理官僚主義作風(fēng)的體會如下： 一、加強理論學(xué)習(xí)，進一步提高自身的思想道德素質(zhì)。 認真學(xué)習(xí)許主席重要講話精神，學(xué)習(xí)《員工修身準則 36 條》，進一步提高自身的思想道德素質(zhì)。將個人作風(fēng)與其素質(zhì)和境界密切相關(guān)，認真的學(xué)習(xí)開展批評 與自我批評，深刻反省，查擺剖析自身“官僚主義”突出問題，落實
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