脫貧攻堅(jiān)存在問題及建議調(diào)研報(bào)告(編輯修改稿)
2025-05-10 04:27 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 是朝鮮族聚集地，漢族駐村工作隊(duì)干部駐村朝鮮族村、朝鮮族駐村工作隊(duì)干部駐村漢族村，必然因語言溝通有障礙而影響工作成效。 駐村工作隊(duì)的工作理念。駐村工作隊(duì)實(shí)行“五天 四夜”工作制度，開展工作大多把主要精力放在“被動(dòng)落實(shí)”上，缺乏“主動(dòng)作為”意識，特別是離城區(qū)相對較遠(yuǎn)、人口較少的偏僻村屯的夜晚文娛活動(dòng)也相對較少，駐村工作隊(duì)“夜守”發(fā)揮作用效果不明顯。 駐村工作隊(duì)的考核。駐村工作隊(duì)代表的是包保單位，有的工作在開展、進(jìn)展很大程度上取決所在單位的工作支持力度，只有實(shí)行駐村工作隊(duì)和駐村包保單位“雙考核”，才能最大限度確保駐村幫扶工作取得實(shí)效。此外，對駐村工作隊(duì)人員的檢查和考核，重點(diǎn)從“在不在村”向“做不做事”轉(zhuǎn)變，避免“在村不干事”導(dǎo)致“下去”流于形式。 四、 關(guān)于脫貧攻堅(jiān)進(jìn)度方面 減少調(diào)研。雖然國務(wù)院扶貧辦于今年 7 月出臺了關(guān)于進(jìn)一步克服形式主義減輕基層負(fù)擔(dān)的通知，迎評迎檢、檢查調(diào)研、制表填表、寫材料等耗費(fèi)扶貧精力的程序性流程相對有所減少，但依然成為基層干部群眾開展脫貧工作最大的負(fù)擔(dān)和壓力，疲于應(yīng)付而不能把全部精力投入到專心干實(shí)事中。比如，少數(shù)村民、貧困戶對經(jīng)常性的入戶、走訪、談話等產(chǎn)生抵觸心理；入戶走訪受時(shí)間限制而流于形式、簡單敷衍；扶貧材料沒有統(tǒng)一格式，“貧困戶家庭情況說明”模板不統(tǒng)一，反反復(fù)復(fù)修改多次不成終稿，浪費(fèi)時(shí)間。 健康扶貧。健 康扶貧作為扶貧的一部分，扶貧干部自己首先學(xué)深、學(xué)透，知曉政策，入戶才能做好宣傳和政策解答咨詢。當(dāng)前，村里貧困戶及村民大多老弱病殘居多，家庭的健康負(fù)擔(dān)越來越嚴(yán)重，并非一個(gè)包保單位、一名包保干部的力量所能解決，建議能否按旬、按月、按季的定期時(shí)間段，組織醫(yī)護(hù)人員定期檢查、
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