【文章內(nèi)容簡介】 公開透明，不搞愚民政策，維護群眾的知情權，否則好事得不到群眾的理解，壞事傳萬家。 通過精神文明建設，要學會團結對立面，我們干部 不同與村民，我們要有高的素質。 征地拆遷矛盾，大部分是利益矛盾，主要用利益平衡解決。 涉法涉訴案件，要引導群眾走法律訴訟，通過法律手段來解決。 同志們，今天我講了很多，希望對你們有所啟發(fā)，有所幫助。也希望你們要帶著激情，帶著奮斗目標，走向這個崗位。你們的任期是三年，雖然時間不算太長，但希望你們無論干多長時間，都要愛崗敬業(yè)，踏實工作，要經(jīng)得起歷史的考驗，不要讓人指手畫腳。農(nóng)村是一個廣闊的天地，心有多大，舞臺就有多大，只要你們俯下身子，用心工作，就一定能干出成績。 培訓會講話致辭匯總合集 第二篇：培訓會講話致辭匯總 創(chuàng)建學習型班組就是為了推動企業(yè)學習文化建設，建設學習型企業(yè)。一定要以更新觀念為先導，教育和引導班組職工樹立“學習是一種能力”的理念，要全面鍛煉和提升全局干部職工的學習能力，要重點強調全員、全方位學習，努力營造樂于學習、虛心學習、善于學習的良好氛圍。接下來是為大家整理的關于培訓會講話致辭，方便大家閱讀與鑒賞 ! 培訓會講話致辭 1 同志們： 大家上午好 !客戶經(jīng)理培訓班今天正式開班了，在這里，我代表行黨委對本次培訓班的舉辦表示熱烈的祝賀 ! 客戶經(jīng)理隊伍是我們農(nóng)商行大家庭中的重要組成部分，承擔著營銷貸款、拉動存款、拓展市場的重要使命。今天農(nóng)商銀行改革發(fā)展取得的成績與在座的各位密不可分，可以說，一支具備優(yōu)秀職業(yè)道德和業(yè)務素質的客戶經(jīng)理隊伍，將決定我們未來若干年的發(fā)展方向。所以說，客戶經(jīng)理自身素質的提升和業(yè)務能力的增強成為工作中的重點，但由于經(jīng)濟環(huán)境的變化和市場競爭的加劇，咱們的客戶經(jīng)理隊伍也存在一些不足。一是部分客戶經(jīng)理思想不穩(wěn)定，工 作積極性不高，存在“懼貸、惜貸”心理，推諉扯皮現(xiàn)象嚴重。二是崗位職責不明確，法律意識淡薄，職業(yè)道德素質欠缺，給工作的開展造成被動局面。 為提升全行客戶經(jīng)理整體隊伍素質，增強防控信貸風險的能力，我行特舉辦這次客戶經(jīng)理培訓班。本次培訓我們特邀到了 x 老師及各業(yè)務部室經(jīng)理、業(yè)務 1 骨干為我們授課。 x 老師本身就從事信貸管理工作，又有多年的培訓經(jīng)驗，理論實踐和傳授技巧都相當豐富，希望大家珍惜這次學習機會，不斷增強學習的自覺性和主動性，圓滿完成各項學習任務，切實提高自身職業(yè)道德素養(yǎng)和業(yè)務知識水平。 下面，針 對本次培訓班，我再強調幾點要求 。 一是擺正思想，提高認識。我行科學把握不良貸款責任追究，總體遵循“失職問責、盡職免責”的原則，實事求是的問責不良貸款責任人，對“三違”貸款要嚴肅追究，但是對只要不涉及違規(guī)違法違紀操作放貸的，只要能收回，扣發(fā)的工資會全部或絕大部分返還給責任人。目前，對于態(tài)度積極、清收化解效果好且形成損失較少的 8 名貸款責任人已經(jīng)解除了處罰?？蛻艚?jīng)理要正確理解，打消顧慮，認真遵守崗位職責，明確工作目標。 二是嚴格遵守學習紀律。遵守紀律既是學習的保證，又是素質的體現(xiàn)。我希望在座的各位 在培訓期間能夠強化自律意識，不遲到、不早退、不在上課期間接聽或撥打電話，做到上課按時、聽課認真、訓練用心、尊重老師，確保本次培訓的效果。 三是增強學習意識，努力提升自身素質。大家一定要增強學習意識，最大限度的吸取課程的精髓，一方面通過學習進一步提升自己的理論素養(yǎng) 。另一方面要做到學以致用，通過學習不斷開闊自己的工作領域，真正把學習內(nèi)容轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施，實實在在地做到有效溝通、會處理投訴、會針對不同客戶進行成功營銷等。通過這次學習，要學透各項制度辦法、相關政策要求，特別是責任追究辦法 、盡職免責辦法、交接管理辦法等，做到照章辦事，合規(guī)操作。 四是切實注意自身安全。本次培訓只安排午休，不安排住宿，希望大家在這兩天的培訓中務必保證自身財產(chǎn)和人身安全，在來往路上，注意交通安全。 同志們， 2 天的培訓時間很短暫，但培訓內(nèi)容豐富，涉及的知識面較廣，課程緊湊。希望大家充分利用這有限的時間，真正做到孜孜不倦、潛心鉆研，珍惜這次培訓機會。培訓結束回到工作崗位后，把學到的知識真正運用到自己的實際工作中。最后，預祝培訓班取得圓滿成功 ! 謝謝大家 ! 培訓會講話致辭 2 在這 全面盤點 x 年各項工作的關鍵時刻，我們在這里召開網(wǎng)區(qū)職工教育培訓工作會議，這是一個總結成績交流經(jīng)驗找出差距，同時對明年工作安排部署的重要會議。在此，我對獲得表彰的優(yōu)秀職工教育培訓工作先進單位表示熱烈祝賀，對公司人事部領導長期對我局職工教育工作高度重視表示誠摯的謝意 ! x 年 ,我局在面臨國家對高耗能企業(yè)調控力度進一步加大、社會各界監(jiān)控力度加強、局班子調整等新形勢新情況下 ,在 x 電網(wǎng)公司的領導、關心、支持下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，以南網(wǎng)方略統(tǒng)攬全局，遵循“強本、創(chuàng)新、領先”的戰(zhàn)略發(fā)展思路，將“完善、規(guī)范、鞏 固、提高”的總體要求貫穿于各項生產(chǎn)、建設、經(jīng)營、管理活動中，除安全方面發(fā)生一起惡性誤操作事故、售電量指標偏差較大外，各項工作任務得以較好完成，確保了電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運行和對社會的安全可靠供電，主要經(jīng)濟技術指標呈良好、可控態(tài)勢，南網(wǎng)方略深入人心，員工隊伍穩(wěn)定，管理逐步規(guī)范、內(nèi)涵有所創(chuàng)新，“用心點亮苗鄉(xiāng)侗寨”服務子文化建設逐步推進，企業(yè)整體管理水平穩(wěn)步提高。 在即將過去的一年里，我局繼省公司組競聘工作完成后，首家在地區(qū)局開展了組競聘工作，取得的成績是良好的。聘任工作實現(xiàn)了創(chuàng)新和突破，提高了人力資源管理水平 ，拓寬了后備干部的儲備，進一步轉變了觀念，理順了管理體系，鍛煉了隊伍，提高了干部職工隊伍的素質。 智力資源是一種資本，意味著智力資源需要投入和產(chǎn)出，需要進行運作和管理，并通過科學的方法來實現(xiàn)增值，而不是簡單的使用和消費。袁懋振董事長依靠智力資本的運作和擴張，把企業(yè)做好，有持續(xù)的競爭力，缺少了人才，科學無法創(chuàng)新，沒有了技術，企業(yè)無法發(fā)展。高中低端人才共同發(fā)展，使企業(yè)保持了創(chuàng)新與領先的優(yōu)勢，在袁懋振大教育大培訓的理念下，企業(yè)實施了人才差異化與個性化的培養(yǎng)，南方電網(wǎng)不但加工出充足的電力，更加工出供電企業(yè)發(fā) 展的優(yōu)秀人才。袁懋振以一個大企業(yè)的高瞻遠矚，實現(xiàn)了 16 萬員工的企業(yè)通力聯(lián)合。今年袁懋振董事長在廣西、 x 和海南的調研時反復強調：培訓工作極其重要，不能零敲碎打，要“有計劃、系統(tǒng)地培訓”。我局在南網(wǎng)公司、x 電網(wǎng)公司領導下，高度重視職工教育培訓工作。把培訓工作重點轉移到提高各級人員的業(yè)務能力和水平上來，不斷創(chuàng)新培訓模式，進一步豐富外出培訓、引進培訓、互幫互學、人人上講臺等多形式的培訓方式，提高培訓層次和水平 。以全員持證上崗與崗位職系理順相結合為契機，逐步建立結合員工個人職業(yè)生涯發(fā)展、全員參與培訓、待遇、使用一體化 的培訓機制 。進一步加快培訓體系建設，盡快建立有特色的技能培訓基地，為基層部門和縣局人員技能水平的提高提供平臺 。加強對崗位培訓的需求分析、目標確定、課程設計和效果評估，提高培訓的針對性和實效性 。注重對班組和一線員工培訓的指導、幫助、督促和檢查 。繼續(xù)深入開展“創(chuàng)建學習型企業(yè)、爭做知識型員工”活動，著力提高人員素質，著力激勵人才脫穎而出，著力營造智力資本運作擴張的良好氛圍。 我局當前良好局面的出現(xiàn)和優(yōu)秀業(yè)績的取得，與我們狠抓培訓教育、努力建設高素質職工隊伍是密不可分的。企業(yè)的發(fā)展必須牢固樹立“人才是第一資 源”的觀念，堅持科學發(fā)展觀，積極探索，不斷創(chuàng)新，扎實推進，在員工中樹立“培訓就是最大的福利”觀念，不斷開創(chuàng)我局職工教育培訓工作新格局，有力地推動企業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展，努力促進企業(yè)與員工的和諧發(fā)展。 培訓會講話致辭 3 各位老師，各位學員，大家上午好： 今天，我們就業(yè)服務局組織的 20x 年首期“門窗加工與制作”技能培訓班就要開班了，本期培訓班在組織開班工程中，得到了文德茵萊節(jié)能門窗有限責任公司和礦區(qū)生態(tài)恢復補償辦及文遠職業(yè)培訓學校的大力支持與配合。在此，我代表就業(yè)服務局向門窗公司、補償辦的各位領導以及承擔本次培訓任務的文遠學校的老師致以衷心的感謝 !向參加這次培訓的全體學員表示熱烈的歡迎 ! 今天我們舉辦本期培訓班目的是為在座的學員提供一個學習知識、掌握門窗加工與制作技能、提高綜合素質和技能水平的平臺，盡快使提高自身素質和就業(yè)競爭能力，為企業(yè)、為社會創(chuàng)造更多的價值。 就業(yè)是民生之本、和諧之基，是構建和諧社會的重要內(nèi)容。從目前的就業(yè)形勢看，全國現(xiàn)在不缺大學生，而是缺有技術特長的技術工人。要想掙錢多、掙錢快，必須要掌握一技之長這個觀念已成為大多數(shù)勞動者的共識。勞動者要提高技術素質，必 須走技能培訓這條路，通過技能培訓，才能提高職業(yè)技能，才能離開土地、創(chuàng)業(yè)致富，才能做到無論走到哪里都找到收入高、崗位穩(wěn)定的工作?？傊寄芘嘤柺谴龠M勞動者掌握技術、高薪就業(yè)、實現(xiàn)由“體力型”就業(yè)向“技能型”就業(yè)轉變的唯一途徑。 舉辦這次培訓班是培養(yǎng)在座的學員整體素質和技能水平的好機會。文遠職業(yè)培訓學校師資力量雄厚，為社會培養(yǎng)出一批又一批的實用型人才，這次給大家授課的老師是從事多年專業(yè)技術的專業(yè)老師，相信通過他們的講課，對提高在座學員的自身素質和業(yè)務技能大有好處。 借此機會，我講幾點要求： 一要認識到位。今天參加培訓的每一位學員都要以主人翁的姿態(tài)對待這次培訓，從思想上真正重視起來，做到尊重老師，虛心求教 。要嚴格遵守培訓紀律要求，嚴格遵守作息時間沒有特殊情況，不得請假，上課期間要認真聽老師講課，積極做好筆記 。要認真聽從組織人員和教員的安排，做到不遲到，不早退，認真完成每天的學習任務。 二要認真學習。這次培訓班是經(jīng)過就業(yè)服務局、補償辦、文德茵萊節(jié)能門窗有限責任公司、文遠學校認真準備后才舉辦的，從課程設置、師資配備、教材的選擇以及時間的安排等方面都進行了周密研究，目的只有一個，就是努力提 高培訓質量，讓大家學有所獲。培訓時間雖然只有短短的幾天，但內(nèi)容很豐富，既有理論指導，又有實際操作，具有很強的針對性和實用性。大家要按時參加培訓，沉下心來，集中精力，專心聽講，認真學習，既向老師學習，又要互相學習，力求學的更多一點，更好一點。 三是要學以致用。大家要把所學的理論知識運用到實踐中，帶到工作中去，狠抓落實。堅持學用結合，學以致用，緊密結合實際思考問題、開展工作，通過學習與實踐的積累，提升能力素質和工作水平。希望大家通過這次培訓，不斷提高能力，積累經(jīng)驗，增長本領。 最后，預祝本期培訓班圓滿成功 !也預祝各位學員在培訓期間學有所獲，生活愉快，身體健康、全家幸福 ! 謝謝大家 ! 培訓會講話致辭 4 剛才，任碧成總工對我局一年來的教育培訓工作做了全面的總結，總的來說， x 年取得了較好的成績。在此，我就不再過多敘述了。 現(xiàn)我就明年教育培訓工作提出幾點意見： 一是要求各級干部員工在教育培訓工作上要繼續(xù)提高認識，把教育培訓工作作為自己不懈的職責和使命，要認識到教育培訓工作是南網(wǎng)方略的要求，是企業(yè)發(fā)展的需要，要不斷增強在教育培訓工作上的使命感 和緊迫感。 全面落實 x 電網(wǎng)公司用“南網(wǎng)方略”武裝全體員工、教育全體員工的戰(zhàn)略任務。教育培訓工作要緊緊圍繞“南網(wǎng)方略”，全面、準確、深入地對全體員工特別是新進員工的進行教育。發(fā)揮培訓優(yōu)勢，促進全面融合。堅持“一體化”原則，全員培訓必須建立“培訓、考核、使用和待遇”一體化機制，完善各項規(guī)章制度，營造和優(yōu)化人才環(huán)境，堅持貢獻與待遇相聯(lián)系的激勵導向，著力建設干事有平臺、成才有機會、發(fā)展有空間的良好環(huán)境，使真正肯付出、有作為的人得到相應回報，從而形成鼓勵人才干事業(yè)、支持人才干成事業(yè)、幫助人才干好事業(yè)的良好氛圍 。 二是要進一步完善工作機制，促進教育培訓工作的健康開展。要建立健全科學、高效的教育培訓評價反饋作用機制，層層落實教育培訓工作責任 。建立“述學”機制，全面開展職工業(yè)務技能測試，落實獎懲制度，建立職工個人學習檔案，最大限度的調動和激發(fā)職工的學習積極性和學習潛能，提高培訓效果。 培訓更要重視職工思想素質教育，促進職工隊伍全面成長。要結合企業(yè)文化建設，重視和加強職工思想政治教育，把職業(yè)道德教育作為崗前和崗位培訓的重要內(nèi)容，努力培育職工的職業(yè)情感，增強責任意識和敬業(yè)精神，立足本職做好工作。 三是要強化崗位培訓，不斷提高職工業(yè)務技能水平，注重培訓效果。崗位培訓是一項長期性、基礎性的工作，必須持之以恒，長抓不懈。要本著“干什么、學什么，缺什么、補什么”的原則，有針對性的制定教育培訓計劃，消除木桶效應的最低點 。結合技能比武和崗位練兵活動，全面提升職工實際動手能力。培訓的效果是我們各項工作取得成效的關鍵，要按照企業(yè)發(fā)展的要求，使培訓符合企業(yè)發(fā)展需求，同時也要得到員工的認同，加強針對性和實效性，用務實的工作作風，用創(chuàng)新的工作思路，不斷提高培訓效果，使培訓真正為企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營服務。 教育培訓工作 與安全生產(chǎn)相結合。深入班組、變電站等，結合崗位工作實際，通過開展技術比武、崗位練兵等活動和形式多樣的培訓，牢固樹立員工危機意識，在工作中堅決執(zhí)行南方電網(wǎng)公司安全生產(chǎn) 1號令，使“一切事故都可以預防”的理念深入人心。教育培訓工作與經(jīng)