婦科20xx年業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃五篇模版(編輯修改稿)
2025-05-08 04:01 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 士的收入，每個(gè)醫(yī)生的醫(yī)療水平達(dá)到或超過二級(jí)醫(yī)院水平，護(hù)士的服務(wù)水平得到規(guī)范和提高，我院的婦產(chǎn)科的診療水平和服務(wù)水平得到我院的認(rèn)可甚至全市的認(rèn)可，為以后我科和醫(yī)院的進(jìn)一步發(fā)展打好基礎(chǔ)。 第二篇：婦科 2020 年業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃 婦科 2020 年業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃 婦產(chǎn)科是臨床醫(yī)學(xué)四大主要學(xué)科之一，為大家整理的相關(guān)的婦科2020 年業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃供大家參考選擇。 婦科 2020 年業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃一 20xx 年 10 月 3 日 16:00，為進(jìn)一步熟練業(yè)務(wù)、更好地服務(wù)于就診人員，我院組織相關(guān)人員在四樓小會(huì)議室進(jìn)行婦產(chǎn)科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃的相關(guān)培訓(xùn)。 為了不斷提高各位護(hù)士的專業(yè)技術(shù)水平，加強(qiáng)?？浦R(shí)的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化護(hù)理的重要性和必要性，為病人提供更高效、更便捷的服務(wù)，特作出業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)計(jì)劃，內(nèi)容如下。 一、加強(qiáng)基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí) 每周科內(nèi)組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每位護(hù)士輪流準(zhǔn)備，內(nèi)容以?？浦R(shí)為主。緊緊圍繞臨床，突出重點(diǎn)。對(duì)新開展的手術(shù)或疑難危重病人采取臨 時(shí)講課的形式，組織大家學(xué)習(xí)，使大家掌握護(hù)理的重點(diǎn)難點(diǎn)，并要求每位護(hù)士做好學(xué)習(xí)筆記，把學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到工作中去。 二、每周組織護(hù)理查房一次 對(duì)科內(nèi)開展的新手術(shù)、疑難危重病人、病情復(fù)雜的病人，開展業(yè)務(wù)查房。提前通知每位護(hù)士，制定切實(shí)可行的護(hù)理計(jì)劃從而更好地服務(wù)于病人。 三、分層次操作培訓(xùn) 每月科內(nèi)對(duì)在職護(hù)士及新護(hù)士進(jìn)行分層次操作培訓(xùn)，內(nèi)容主要為?？萍寄?，并積極配合護(hù)理部完成對(duì)各位護(hù)士的操作。 四、自主學(xué)習(xí) 鼓勵(lì)大家通過各種途徑加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)本專業(yè)的先進(jìn)操作技術(shù)和新的研究進(jìn)展。 婦科 2020 年業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃二 又到了年終歲末， xx醫(yī)院在過去的一年里，通過各項(xiàng)有力的舉措，穩(wěn)定發(fā)展，取得了很好的業(yè)績(jī)，在這個(gè)基礎(chǔ)上，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過綜合分析、科學(xué)預(yù)算定出了明年的方針目標(biāo)：比 xx 年月平均收入增加約 30萬元，產(chǎn)科每月平均生產(chǎn)人數(shù) 125 人的指標(biāo)。這不單純是幾組數(shù)字，作為醫(yī)院的一個(gè)部門 —— 產(chǎn)房，要完成這個(gè)宏偉的目標(biāo)需要做出更大的努力，擬定更加科學(xué)系統(tǒng)的工作計(jì)劃，才能確保工作目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。 一、加強(qiáng)產(chǎn)房隊(duì)伍建設(shè)，打造一支技術(shù)過硬、服務(wù)一流的專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍 人才是實(shí)現(xiàn)科學(xué)管理，確保各項(xiàng)工作順利實(shí)施的有力保證， xx 醫(yī)院要打造成一流的婦產(chǎn)醫(yī)院，產(chǎn)房作為一個(gè)非常重要的科室，肩負(fù)著至關(guān)重要的責(zé)任。但是，產(chǎn)房長(zhǎng)期以來面對(duì)的是人才短缺、技術(shù)力量薄弱、硬件設(shè)施不夠等等亟待解決的問題。要打造一支技術(shù)過硬、服務(wù)一流的專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍，除了產(chǎn)房全體員工的不懈努力，還需要醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持。 在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上，增加助產(chǎn)人員 3— 4 名進(jìn)行專業(yè)訓(xùn)練，大約需要一年時(shí)間頂崗。因產(chǎn)房現(xiàn)有人員處于 不穩(wěn)定狀態(tài)，一人屬醫(yī)療人員在產(chǎn)房進(jìn)修，月底離開產(chǎn)房 。一人面臨生育，隨時(shí)可能休假。人員嚴(yán)重短缺和不足。加上產(chǎn)房工作具有不可預(yù)見性、集中性、突發(fā)性、緊急性等特點(diǎn)，要保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作和服務(wù)，人手不夠是萬萬做不到的。 產(chǎn)房全體員工積極參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和專業(yè)技能培訓(xùn)，學(xué)習(xí)時(shí)間及學(xué)分與獎(jiǎng)金掛鉤，做好獎(jiǎng)懲考核工作。 嚴(yán)格制定和落實(shí)學(xué)習(xí)、考核、考試計(jì)劃，根據(jù)學(xué)習(xí)計(jì)劃進(jìn)行提問、考核和考試：每月業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)講座一次 (輪流主講 )，每周提問考核一次，每季度專業(yè)知識(shí)閉卷考試一次，每半年技術(shù)比武一次。 考試成績(jī)與獎(jiǎng)金、工資掛鉤，考試成績(jī)不合格者扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金 (按規(guī)定數(shù)目 )，成績(jī)優(yōu)異者年當(dāng)月獎(jiǎng)勵(lì) (按規(guī)定數(shù)目 )，漲工資時(shí)作為參考。 積極開展比、學(xué)、趕、幫活動(dòng)，高年資的幫助低年資的，技術(shù)好的幫助技術(shù)差的。要比誰的專業(yè)技術(shù)水平高，比誰的服務(wù)態(tài)度好 。要向積極進(jìn)、技術(shù)業(yè)務(wù)棒的同事學(xué)習(xí)，趕超先進(jìn)，爭(zhēng)做先進(jìn)。使專業(yè)技術(shù)達(dá)到一流水平，使服務(wù)質(zhì)量更上一個(gè)臺(tái)階。 根據(jù)產(chǎn)房的工作任務(wù)和助產(chǎn)士的具體情況，優(yōu)化護(hù)理力量的組合，進(jìn)行科學(xué)合理的排班，嚴(yán)格各班崗位職責(zé)。 二、積極開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù) 無痛分娩開展三年以來，取得了很好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。在新的一年，無痛分娩在產(chǎn)科工作中仍然是一個(gè)工作重點(diǎn)，要積極宣傳和推廣無痛分娩，認(rèn)真掌握無痛分娩的時(shí)機(jī)，尤其中期妊娠引產(chǎn)的病人，在無禁忌癥的情況下，確保每人實(shí)行硬膜外鎮(zhèn)痛術(shù)。 vip 套餐是過去一年工作的重中之重，新的一年要把開發(fā) vip套餐服務(wù)作為產(chǎn)房工作的工作重點(diǎn)，對(duì)入院待產(chǎn)產(chǎn)婦及親朋好友大力宣傳推廣，盡努力挖掘 vip 尊容客戶。 三、認(rèn)真學(xué)習(xí)和落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全 質(zhì)量和安全是醫(yī)院的生命線，時(shí) 刻把醫(yī)療質(zhì)量和安全放在第一位，每月學(xué)習(xí)和考核十三項(xiàng)核心制度、各項(xiàng)制度職責(zé)流程 。嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作原則，杜絕院內(nèi)感染的發(fā)生 。認(rèn)真執(zhí)行三查七對(duì)制度及各項(xiàng)操作規(guī)程，杜絕醫(yī)療差錯(cuò)和事故的發(fā)生。 提高風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)：隨時(shí)想到自己是一名產(chǎn)科工作者，把產(chǎn)婦及新生兒的安危放在第一位，自
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