【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 鋼管理信息化建設(shè)邁出的第一步。企業(yè)信息化工程，只有開始沒有結(jié)束 ，持續(xù)改進(jìn)是信息化永恒的主題。我們更關(guān)心的是企業(yè)整體信息化的成功，因此，昆鋼信息化今后的任務(wù)還很艱巨，還有很長(zhǎng)的路要走，一方面，要抓好系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)工作，繼續(xù)完善和優(yōu)化已建成的 erp 系統(tǒng)，按信息化的總體規(guī)劃展開后續(xù)工程、應(yīng)用更多的功能模塊、拓展其它的信息化領(lǐng)域；另一方面，我們還要在信息化平臺(tái)上不斷的完善、整合、優(yōu)化管理。最終實(shí)現(xiàn)昆鋼集團(tuán)及時(shí)掌控整個(gè)企業(yè)的物流、信息流和資金流，降低成本、減少庫存和資金占用，增強(qiáng)集團(tuán)快速反映市場(chǎng)需求的能力，提高面向客戶的服務(wù)質(zhì)量，增加滿意度，以客戶為導(dǎo)向提高生產(chǎn)計(jì)劃準(zhǔn)確性及業(yè)務(wù) 效率，全面提高企業(yè)效率、盈利能力及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。當(dāng)然要達(dá)到這個(gè)目標(biāo)要有領(lǐng)導(dǎo)對(duì)信息化的一貫支持，也需要公司上下對(duì)信息化的付出，同時(shí)也離不開外腦 —— 咨詢公司的幫助。作為昆鋼信息化具體組織實(shí)施的執(zhí)行者，我將為這目標(biāo)而努力奮斗。 通過以上工作，既提高了自己的專業(yè)技術(shù)水平，又使自己的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力得到了較大提高，特別是面對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)變處理能力。作為一名管理者我深知“管理不僅是一門學(xué)科，還是一門藝術(shù)”，這就要求我在以后的工作、學(xué)習(xí)和生活中不斷修煉自己，使自己成為不但能做正確的事，而且還能正確的做事的管理 者。 業(yè)務(wù)素質(zhì) 一個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低，將影響其工作能力和工作效率。為了提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，增加自己各方面的知識(shí)，我在以下方面做了一些努力。 （ 1）積極參加學(xué)術(shù)組織和學(xué)術(shù)團(tuán)體。 參加了中國自動(dòng)化學(xué)會(huì)冶金分會(huì)、理事 參加了中國計(jì)算機(jī)用戶協(xié)會(huì)冶金分會(huì)、理事參加了中國冶金流程分會(huì)、理事 參加了中國計(jì)算機(jī)用戶協(xié)會(huì)云南省分會(huì)、會(huì)員 參加了云南省計(jì)量測(cè)試協(xié)會(huì)、會(huì)員 參加了中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)信息與自動(dòng)化推進(jìn)中心、會(huì)員 被聘為中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)專家?guī)斐蓡T 被聘為中國管理科學(xué)研究院特約研究員 被聘為云南省經(jīng)貿(mào)委信息化專家?guī)斐蓡T 被聘為昆鋼工程系列高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)評(píng)委庫成員 被聘為《昆鋼科技》期刊編輯委員會(huì)編委 通過參加學(xué)術(shù)組織和團(tuán)體，可以了解有關(guān)技術(shù)的發(fā)展方向和運(yùn)用情況，對(duì)實(shí)際工作有一定借鑒作用和參考價(jià)值。 （ 2）積極參加集團(tuán)公司組織的技能比賽 作為裁判長(zhǎng)組織了昆鋼集團(tuán)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)和網(wǎng)絡(luò)知識(shí)普及比賽 作為裁判長(zhǎng)組織了昆鋼集團(tuán)計(jì)算機(jī)應(yīng)用工種職工技能比賽 作為計(jì)算機(jī)工種的教練代隊(duì) 參加了全國冶金行業(yè)第三屆職工技術(shù)大賽 通過參加組織技術(shù)和技能比賽，可以提高自己的組織協(xié)調(diào)能力及專業(yè)技術(shù)水平。 （ 3）積極撰寫論文和參加項(xiàng)目評(píng)審 現(xiàn)已有 9 篇論文發(fā)表于省級(jí)及省級(jí)以上刊物 作為評(píng)委參加了云南經(jīng)貿(mào)委組織的云南省企業(yè)信息化項(xiàng)目專項(xiàng)評(píng)審 作為答辯老師參加了昆明理工大學(xué)工程碩士研究生論文答辯工作 作為評(píng)委多次參加了昆鋼集團(tuán)科技成果的評(píng)審 作為評(píng)委參加了昆鋼集團(tuán)專業(yè)技術(shù)職稱的評(píng)審 作為國家計(jì)量檢測(cè)體系評(píng)審員和昆鋼集團(tuán)質(zhì)量保證體系內(nèi)審員，先后參加了集團(tuán)公司內(nèi)外部分單位的審核工作。 （ 4）積極參加教育培訓(xùn) 積極參加學(xué)術(shù)組織或團(tuán)體組織的學(xué)術(shù)專業(yè)交流會(huì) 參加了國家技術(shù)監(jiān)督局組織的計(jì)量檢測(cè)體系培訓(xùn)班，經(jīng)考核合格，并取得國家計(jì)量檢測(cè)體系評(píng)審員資格證書 參加了云南省建設(shè)廳組織的項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)班，經(jīng)考核合格，并取得項(xiàng)目經(jīng)理資格證書 參加了國家信息產(chǎn)業(yè)部組織的 cio 培訓(xùn)班，經(jīng)考核合格，并取得cio 資格證書 廉潔自律 國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉 潔自律，既是黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)重要工作，又是促進(jìn)企業(yè)改革和發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的過程中，反腐倡廉的工作具有艱巨性、復(fù)雜性、長(zhǎng)期性，斗爭(zhēng)愈加尖銳和激烈，加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的工作就顯得更為緊迫和重要。實(shí)踐告訴我們，領(lǐng)導(dǎo)干部處于腐蝕與反腐蝕斗爭(zhēng)的前列。因此，在工作和生活中，我經(jīng)常提醒自己，通過經(jīng)常、認(rèn)真的學(xué)習(xí)和思考，樹立和強(qiáng)化正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、利益觀、地位觀、權(quán)利觀，并不斷提高自重、自省、自警、自勵(lì)、廉潔自律的意識(shí)和拒腐防變的能力；并結(jié)合工作實(shí)際，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下以廉潔經(jīng)營(yíng) 作為準(zhǔn)則和道德規(guī)范，只有這樣才能做到警鐘長(zhǎng)鳴、防微杜漸、增強(qiáng)免疫力和抵抗力，防患于未然。 作為一名基層干部，我時(shí)時(shí)處處告誡自己，今天能走上領(lǐng)導(dǎo)工作崗位，是組織上給予的信任，是職工賦予的權(quán)力。多年來，我遵紀(jì)守法，廉潔從政，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定；經(jīng)常學(xué)習(xí)昆鋼集團(tuán)公司和電子公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和黨紀(jì)、政紀(jì)、法規(guī)知識(shí)，不斷增強(qiáng)紀(jì)律觀念和責(zé)任意識(shí)，嚴(yán)格做到遵章守紀(jì)；正確對(duì)待個(gè)人得失，不計(jì)名利，不講價(jià)錢，不圖虛名，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，扎扎實(shí)實(shí)的做好各項(xiàng)工作；在工作中嚴(yán)以律已，寬以待人，堅(jiān)持大事講原則，小事講風(fēng)格，始終把單位和職工的利益置于首位；按規(guī)定按時(shí)上報(bào)廉潔自律的報(bào)表 ,自我回顧檢查， 沒有任何違反中央、省市及公司紀(jì)委關(guān)于黨員干部廉潔從政和國企干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定的行為；在日常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和項(xiàng)目管理工作中，能夠秉公辦事，做到公平、公證、公開；沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為自己、親友及同事提供方便或謀取不正當(dāng)?shù)睦妫粵]有私自從事經(jīng)商活動(dòng)；在公務(wù)活動(dòng)中嚴(yán)格按集團(tuán)公司規(guī)定的接待標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，不鋪張浪費(fèi)；在工作、學(xué)習(xí)和生活中能做到艱苦奮斗、勤儉節(jié)約。 二．存在的主要問題及表現(xiàn) 回顧自己近兩年來在學(xué)習(xí)、思想、工作、生活和作風(fēng)上的表現(xiàn)，切實(shí)感到與黨員干部的要求還存在一定差距。通過自己認(rèn)真查找和 同志們的誠懇幫助下，我認(rèn)為自身存在如下幾個(gè)方面的問題： 在本職工作中，雖然我能較好的完成我的本職工作，但是在工作中我感覺自己主觀能動(dòng)性不強(qiáng)。在工作中發(fā)現(xiàn)了一些問題，特別是發(fā)現(xiàn)一些我們內(nèi)部管理上的，一些我們和其他部門協(xié)調(diào)上的，而這又都不能單憑我個(gè)人的想法和力量就能改變的，有時(shí)我就顯得不是很主動(dòng)，而且也當(dāng)心自己的一些想法和意見被別人誤解，認(rèn)為我對(duì)工作有意見或者對(duì)某些同志有意見，所以有的想法也就沒有說出來更談不上去改變。 服務(wù)意識(shí)觀念還不夠強(qiáng)，還沒有自覺把企業(yè)和群眾的滿意度作為檢驗(yàn)工作成效 的最高標(biāo)準(zhǔn)，熱情服務(wù)、微笑服務(wù)、文明服務(wù)的要求還不夠自覺。有些工作做的還不能讓服務(wù)對(duì)象感到滿意，存在小成即滿的思想。突出表現(xiàn)在：宗旨意識(shí)和服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)，有時(shí)工作中從局部出發(fā)考慮的相對(duì)多，從如何為企業(yè)、為基層服務(wù)好，保持工作高效率方面考慮的不夠，有時(shí)不能夠站在服務(wù)對(duì)象的角度想問題。 工作方法有時(shí)不夠恰當(dāng)，不夠策略，特別是對(duì)同事和職工的指導(dǎo)及批評(píng)，有時(shí)不夠講究方法，結(jié)果使同志們有時(shí)候出現(xiàn)比較勉強(qiáng)的現(xiàn)象。對(duì)工作方法，處事藝術(shù)的重要性認(rèn)識(shí)不夠，總認(rèn)為自己的指導(dǎo)思想是好的，方法問題欠缺一些，同志們都會(huì)相 互諒解的。在工作中往往愛拿自己的標(biāo)準(zhǔn)去度量他人，有時(shí)覺得別人連一些基本的政策理論水平都不具備、基本的判斷都無法作出、簡(jiǎn)單的事務(wù)都不能處理時(shí)，就會(huì)性急直言，恨鐵不成鋼，沒過多地顧及別人的感受。對(duì)有些人不理解政策、不按制度執(zhí)行時(shí)，不耐心解釋，直來直去，生硬批評(píng)，無形中產(chǎn)生誤會(huì)。 深入基層不夠，關(guān)心職工也做得不夠。具體表現(xiàn)是：下基層次數(shù)相對(duì)少，平時(shí)和職工群眾接觸也不頻繁深入。因此，使自己對(duì)基層工作情況、工作環(huán)境、隊(duì)伍建設(shè)情況以及特殊職工缺乏全面、準(zhǔn)確的了解，缺少一些必要的第一手資料。導(dǎo)致一是在工作上為 基層著想、關(guān)心基層不夠。二是心系群眾、服務(wù)群眾的思想意識(shí)還有欠缺，為群眾想的少，做的不足。造成了在工作中仍然存在一些“聯(lián)系群眾不密切、調(diào)查了解不深入、掌握問題不全面、服務(wù)工作不到位、群眾滿意度不是很高”的現(xiàn)象；在切實(shí)幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的困難上，還存在不夠深入、不夠全面、不夠及時(shí)的問題。結(jié)果，有時(shí)對(duì)生產(chǎn)上出現(xiàn)的問題和職工的困難也就未能得到及時(shí)和很好地解決。 開展批評(píng)與自我批評(píng)做得還不夠。在會(huì)上作自我批評(píng)多，在其他情況下作自我批評(píng)少；批評(píng)別人打不開情面，不夠大膽，怕傷害同志間感情，不利于工作的順 利開展。認(rèn)為目前整個(gè)大氣候也就如此，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)也不一定就解決問題。 三、改進(jìn)的措施和今后努力的方向 針對(duì)以上存在的問題，我經(jīng)過認(rèn)真回顧和反思，分析產(chǎn)生問題的思想根源，我作為一名黨員干部，我將切實(shí)地、積極有效地克服和糾正自己的問題與不足，努力做到以下幾個(gè)方面： 進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持立黨為公，執(zhí)政為民，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神。具體來說就是要立足本職崗位埋頭苦干，奮發(fā)進(jìn)取，努力創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)，為群眾做出表率 ，發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用。在工作實(shí)踐中，要堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，把積極進(jìn)取和求真務(wù)實(shí)結(jié)合起來，把工作熱情和科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來，用“ xxxx”重要思想的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法分析問題，解決問題，使自己的思想認(rèn)識(shí)和工作水平在廣大的社會(huì)實(shí)踐中不斷豐富和提高。 勤奮工作，愛崗敬業(yè)，踏踏實(shí)實(shí)做人。我做為一名黨員干部，要時(shí)刻保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，牢記黨的宗旨，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。對(duì)黨的事業(yè)無限忠誠，恪盡職守。對(duì)本職工作無限熱愛，愛崗敬業(yè)，勇于爭(zhēng)先，消除不思進(jìn)取的錯(cuò)誤思想。在工作上擺正自己的位子，做到盡職不 失職，幫忙不添亂?？傊瑹o論是再好的思路，多么宏偉的藍(lán)圖，多么美妙的設(shè)想都是空中樓閣，一紙空文，關(guān)鍵在落實(shí)。自己努力做到：“言必行，行必果；說必干，干必成”，決不做語言上的巨人，行動(dòng)上的矮子，勤勤懇懇工作，踏踏實(shí)實(shí)做人。 定期開展自我批評(píng)。階段性地對(duì)自己的學(xué)習(xí)、工作和思想進(jìn)行總結(jié)，主要是查找問題和不足，邊查邊改，自責(zé)不自寬，嚴(yán)格要求自己，不再“下不為例”，做到防微杜漸。虛心學(xué)習(xí)先進(jìn)模范典型好的做法，多和品質(zhì)好、覺悟高、作風(fēng)正、有知識(shí)、有能力、有水平的同志在一起，充分認(rèn)識(shí)他們的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處，對(duì)照先進(jìn) 找差距，虛心向他們學(xué)習(xí)，取人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短。 在以上的回顧總結(jié)中，業(yè)績(jī)和優(yōu)點(diǎn)可能講得多了一些，缺點(diǎn)和不足之處可能講的不夠，甚至沒有講到，存在的問題和改進(jìn)的措施可能也講得不到位，還懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和參評(píng)人員給以批評(píng)指正?？傊?，在今后的工作中，希望得到集團(tuán)公司和電子公司的領(lǐng)導(dǎo)、黨員及廣大職工群眾一如既往地支持和幫助，我愿和大家一起在開拓中前進(jìn)，在前進(jìn)中開拓，保持積極進(jìn)取的良好精神狀態(tài)，恪盡職守，奮發(fā)有為，以包滿的工作熱情投入到各項(xiàng)工作中，把工作做得更好，為促進(jìn)昆鋼集團(tuán)和電子公司的全面發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)， 不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和群眾對(duì)我的期望。 謝謝大家！ 第三篇：電子信息工程公司個(gè)人述職報(bào)告 考評(píng)組領(lǐng)導(dǎo)、各位參評(píng)人員： 按集團(tuán)公司黨字 []123 號(hào)文件《關(guān)于廠處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考評(píng)的通知》的要求，結(jié)合本人的實(shí)際情況，現(xiàn)將本人擔(dān)任電子公司副經(jīng)理以來的情況進(jìn)行匯報(bào)，請(qǐng)予評(píng)議。 近兩年來，電子信息公司的工作性質(zhì)和范圍發(fā)生了較大的變化，在原有承擔(dān)本部計(jì)量、通信、計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、基礎(chǔ)自動(dòng)化等業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，又承擔(dān)了紅鋼、玉鋼、大紅山的供配電、電器、儀表、計(jì)量、通信、計(jì)算機(jī)的維護(hù)工作，以及整個(gè)昆鋼 集團(tuán)的信息化建設(shè)和運(yùn)維，使我深切地感受到在電子公司管理工作的難度增加了：一是要完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)考核指標(biāo)；二是要大幅提高職工收入；三是外圍維護(hù)戰(zhàn)線長(zhǎng)、業(yè)務(wù)范圍廣、攤子大、人員素質(zhì)不高。作為電子公司分管技術(shù)、設(shè)備、培訓(xùn)和信息化等工作的負(fù)責(zé)人，如何切實(shí)履行好自己的工作職責(zé)，保證管理的各項(xiàng)工作落實(shí)到位，努力營(yíng)造良好的工作平臺(tái)，為電子公司總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造條件。一方面，我深感責(zé)任重大，使命難辱；另一方面，也以此作為對(duì)個(gè)人素質(zhì)和能力的又一次挑戰(zhàn)。 面對(duì)以上工作和困難，我始終以良好的精神狀態(tài)和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，從每個(gè)環(huán) 節(jié)做起，推動(dòng)工作的有效開展。我將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行匯報(bào)： 思想修養(yǎng) 我能貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和昆鋼集團(tuán)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。遵守黨的紀(jì)律、國家法律和集團(tuán)公司的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)定不移的貫徹執(zhí)行黨的基本路線。在思想上、政治上同黨中央保持一致，認(rèn)真執(zhí)行電子公司黨委分