【文章內(nèi)容簡介】 雙方同意，乙方自行購買社會保險。 甲方在經(jīng)濟條件允許的情況下不斷提高乙方的福利待遇。 第八條乙方違反服務(wù)規(guī)范 ,質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度 ,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任 . 第九條乙方有下列情形之一 ,甲方可隨時解除本合同 (一 )在試用期間被證明不符合錄用條件的 。 (二 )有偷拿財物 ,賭博 ,吸毒 ,打架斗毆行為的 。 (三 )嚴重失職 ,營私舞弊 ,對甲方利益造成重大損害的 。 (四 )嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度 ,符合甲方解除勞動合同條件的 。 (五 )嚴重違反服務(wù)規(guī)范 ,損害消費者合法權(quán)益的 。 (六 )私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的 。 (七 )違反法律法規(guī)規(guī)定 ,被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的 。 (八 )被依法追究刑事責(zé)任的 . 第十條乙方解除本合同 ,應(yīng)當(dāng)提前 30 日以書面形式通知甲方 .乙方擅自離職 ,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對甲方造成的 `經(jīng)濟損失 . 第十一條乙方在履行勞動合同期間 ,因個人失職給甲方造成損失的 ,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任 . 第十二條甲乙雙方約定的其他事項 第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議 ,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起 ,60 日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁 .對仲裁裁決不服的 ,可自接到裁決書之日起 15 日內(nèi)向人民法院起訴 . 第十四條本合同一式二份 ,甲乙雙方各執(zhí)一份 . 第十五條本合同附件如下 ,與本合同具有同等法律效力 . 甲方 (公章 ) 法定代表人或委托代理人簽字或蓋章 ) 乙方 (簽字或蓋章 ) 簽訂日期 :年月日 用工合同篇 3 __________（公司（以下稱甲方）因工作需要，按照國家、北京市有關(guān)勞動法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，聘用 __________（以下稱乙方）為我公司員工。雙方根據(jù)“平等自愿，協(xié)商一致”的原則，簽定本合同，確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。 一、合同期限 本合同自年月日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，采取下列第種形式。 1。合同有效期限年，至年月日止。 2。無固定期限。本合同除可因甲方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認真履行本合同規(guī)定的勞動義務(wù)而依法予以終止外，其他終止條件為 _________。 3。合同期限至于工作（任務(wù)）完成時終止。其完成的標志事件是__________。 新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同，自生效之日起個月內(nèi)為試用期。 本合同由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機構(gòu)一份。均具有同等效力。 二、工作任務(wù) （一）乙方職位是 __________，向 ____________報告。 （二）在合同期內(nèi)，甲方將可能指派乙方于其它職位。 三、工作時間 （一）甲方實行每日不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作制度。并保證乙方每周至少不間斷休息二十四小時。 （二）甲方可以報經(jīng)勞動行政部門批準實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。 （三）甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)與工會或乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點。但每個工作日延長工作時間不得超過三小時，每月累計不得超過三十六小時。 （四）有下列情形之一的，甲方延長工作時間不受本條第（三）項規(guī)定限制： 〖〗 1．發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其他原因，威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全，需要緊急處理的； 2．生產(chǎn)設(shè)備、交通運輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)或公共利益，必須及時搶修的； 3．在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)生產(chǎn)、運輸或者營業(yè)的； 4．必須利用法定節(jié)日或公休假日的停產(chǎn)期間進行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的； 5．為完成國防緊急任務(wù)的； 6．為完成國家下達的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。 四、休假 乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假、探親 、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護等假期的待遇。 用工合同篇 4 同出租方：（以下簡稱甲方） 承租方：（以下簡稱乙方） 根據(jù)《中華人民共和國合同法》之規(guī)定，甲乙雙方本著平等、互利、共同發(fā)展的原則，就乙方租用甲方設(shè)備事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議： 一、設(shè)備配置甲方將神鋼 sk2008 式挖掘機設(shè)備一臺及管理人員一名，租賃給乙方用于工地使用。 二、租賃期限租賃時間自年月日至年月日，共個月，如超出艇期則按實際小時（ 150 元 /小時）計收租金。若因乙方原因，租用時間不足 一個月，甲方將按一個月收取租金，并且設(shè)備進退場所有費用均由乙方全部負責(zé)，租期未滿半年，進退場費用也需乙方負責(zé)。 三、租金計算及付方式 . 此設(shè)備按月計算租金，每月租金人民幣叁萬元整（￥ 30000） 從設(shè)備拖車當(dāng)日起（即年月日）計收租賃租金，到乙方電話通知設(shè)備退場并全額付清租金及相關(guān)費用當(dāng)日為合同截止日。從拖車當(dāng)日收取一個月租金叁萬元整（ 30000）。后每隔 30 天結(jié)算一次，不得拖欠。如乙方逾期未付清租金，甲方每天將按所欠租金總額的 3 收取滯納金。并有權(quán)停止設(shè)備的使用，設(shè)備停止期間乙方照付租金，直至乙方付清全額租金后方能使用該設(shè)備。 四、甲方職責(zé)和權(quán)利 挖掘出配備管理人員一名為乙方服務(wù)至合同期滿。 負責(zé)設(shè)備的維修、保養(yǎng)、看管。 甲方有權(quán)拒絕不符合挖掘難度要求的挖掘操作。 租賃期間，甲方的服務(wù)公限于租賃設(shè)備的操作，對乙方的工程質(zhì)量，工程進度，工程材料不承擔(dān)任何連帶責(zé)任。 租賃期間，乙方無論因任何原因造成工期停頓，無論時間長短，甲方仍將按時向乙方計收租金。 五、乙方職責(zé)和權(quán)利 負責(zé)甲方設(shè)備的簽收與保管、遺失，損壞照價賠付。 負責(zé)設(shè)備燃油供應(yīng)及費用，并保證烯油品質(zhì)符合國家標準。 負責(zé)安排管理人員的食宿并承擔(dān)其費用。 甲方設(shè)備需維修時，乙方必須給甲方二天時間作為維修工時，若因甲方設(shè)備自身原因，超出二天保養(yǎng)。乙方有權(quán)扣除超出時間的相應(yīng)租金。維修費在 1000 元以下的，由乙方支付。 如乙方違反國家相關(guān)法律法規(guī)及也他人糾紛造成甲方設(shè)備被扣押，由此造成甲方的損失，由乙方承擔(dān)。 六、其他約定 未經(jīng)甲方同意，乙方不得以任何方式將甲方設(shè)備作為抵押轉(zhuǎn)租或轉(zhuǎn)運其他工地使用，由此造成的損失由乙方全部承擔(dān)。 若因乙方所提供的安全設(shè)備及防護力不強，或違章指揮造成的設(shè)備及操作人員的安全事故，則由乙方付全責(zé)。 在合同終止前，乙方必須提前 5 天電話告知甲方，以便雙方作好設(shè)備退場和租金結(jié)算工作，若因為乙方原因使甲方設(shè)備在合同終止當(dāng)日未能及時退場，則視為乙方續(xù)租，甲方將計收租金直至設(shè)備離場之日為止。 挖掘機每月工作時間約定在 240 小時以內(nèi)，如果超出約定時間，甲方則按超出時間（每小時 150 元）向乙方加收租金，每月不足 240小時，按 240小時計。 本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決，如有糾紛或協(xié)商未果，任何一方均可向甲方所在地人民法院訴訟。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份。每份均具同等法律效力，雙方簽字蓋章之日生效。 甲方：乙方： 身份證號碼：身份證號碼： 地址：地址： 電話：電話： 用工合同篇 5 甲方（用人單位）： 法定代表人（單位負責(zé)人）： 電話： 地址： 乙方（勞動者）： 姓名： 性別： 年齡： 文化程度： 身份證號碼： 就業(yè)證號碼： 地址： 甲乙雙方根據(jù)《勞動法》及《寧夏回族自治區(qū)外來勞動力就業(yè)管理辦法》規(guī)定，平等自愿、協(xié)商一致，簽訂本合同。 一、合同期限 自年月日起至年月 日止或工作（工程）結(jié)束止。 二、工作內(nèi)容 甲方分配乙方在崗位擔(dān)任職務(wù)（工種）。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)，具體生產(chǎn)（工作）任務(wù)為： 三、工作時間 甲方實行每日不超過 8 小時、每周不 超過 40 小時工作制，如實行綜合計算工時或不定時工作制，由甲方報勞動保障行政部門批準后實行。 因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點，甲方按照規(guī)定支付加班工資。日加班不超過 3 小時，月加班不超過 36 小時。 四、勞動報酬 甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月日為發(fā)薪日；工資制度和分配形式按下列第項執(zhí)行； 實行計時工資制，乙方完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)，每日工資元，每月工資元； 實行計件工資制，具體標準為。 乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標準的工資。 五、勞動保險 甲方和乙方按照自治區(qū)和當(dāng)?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會保險費。 乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，按照國家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 六、乙方的勞動保護、安全衛(wèi)生及紀律獎懲等按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。 七、違約責(zé)任 本合同具有法律效力，雙方應(yīng)嚴格履行。 甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，除全額支付工資外，還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟補償金。 一方違反本合同，給對方造成損失的，依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。 八、雙方約定的其他事項 九、因履行本合同發(fā)生勞動爭議，雙方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 十、本合同未盡事宜，按照國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 十一、本合同雙方簽訂后報勞動保障行政部門鑒證，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方（章）： 法定代表人（簽章）： 年月日 乙方（簽章）： 年月日 鑒證機關(guān)（章）： 鑒證人（簽章）： 年月日 第三篇：用工合同模板集合 【精選】用工合同模板集合 9 篇 在人們的法律意識不斷增強的社會，合同的使用頻率呈上升趨勢，合同是對雙方的保障又是一種約束。合同有不同的類型，當(dāng)然也有不同的目的，以下是精心整理的用工合同 9 篇，歡迎閱讀與收藏。 用工合同篇 1 甲方： 乙方： 根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定 ,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致 ,自愿簽訂本合同 ,共同遵守本合同所列條款 . 第一條本 合同 _____年 _____月 _____日生效 ,_____年 _____月 ____日終止 .其中試用期至 _____年 _____月 _____日止 .勞動合同期限在 6 個月以內(nèi)的 ,試用期不得超過 15日 。勞動合同期限在 6 個月以上 1 年以內(nèi)的 ,試用期不得超過 30 日 。勞動合同期限在 1 年以上 2 年以內(nèi)的 ,試用期不得超過 60日 。勞動合同期限在 2年以上的 ,試用期不得超過 6個月 . 第二條乙方擔(dān)任 ________________________崗位 (工種 )工作 .乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病 ,應(yīng)及時向甲方報告 ,并即時脫離工作崗位 . 甲 乙 雙 方 對 乙 方 崗 位 ( 工種 ) 的 其 他 約 定________________________________________________________________________ 第三條甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進行職業(yè)安全衛(wèi)生 ,食品安全衛(wèi)生 ,服務(wù)規(guī)范 ,職業(yè)道德 ,職業(yè)技能 ,甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn) . 第四條甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進行健康檢查 .甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設(shè)施 ,發(fā)放必要的勞動保護用品 . 第五條甲方加強安全生產(chǎn)管理 ,建立 ,健 全安全生產(chǎn)責(zé)任制度 ,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件 。健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度 ,嚴格實施崗位質(zhì)量規(guī)范 ,質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法 . 乙方嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度 ,防止服務(wù)質(zhì)量事故 . 乙方違反服務(wù)規(guī)范 ,勞動紀律及甲方規(guī)章制度 ,出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故 ,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進行處理 . 第六條甲方采用以下 ____形式向乙方支付工資 : (一 )月工資 ____元 ,試用期間月工資 ____,甲方每月 _____日前向乙方支付工資 . (二 )日工資 ____元 ,試用期間日工資 ____,甲方向乙方支付工資的時間為每月 ______日甲方由于經(jīng)營任務(wù)不足使乙方待崗的 ,甲方向乙方支付的生活費為 ___________元雙方約定的工資不得低于武漢市最低工資標準 .