4s店銷售經(jīng)理年終總結(jié)(編輯修改稿)
2025-04-22 19:58 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 怨處理。 五、專業(yè)推銷 接受訂單的業(yè)務(wù) 銷售事務(wù)與公司內(nèi)部聯(lián)絡(luò)。 帳款回收。 每日、周、月銷售總結(jié)、匯報。 第四篇： 4s 店銷售經(jīng)理述職報告 述職報告是指各級各類機關(guān)工作人員，一般為業(yè)務(wù)部門陳述以主要業(yè)績業(yè)務(wù)為主，少有職能和管理部門陳述。以下是小編整理的關(guān)于 4s 店銷售經(jīng)理述職報告，歡迎閱讀參考。 4s 店銷售經(jīng)理述職報告【 1】 XXX 年已經(jīng)過去，新的一年已經(jīng)跨入，回顧過去的一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，通過全體售后人員的齊心協(xié)力，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，完成?20xx 年公司下達的任務(wù)指標，公司的業(yè)績在持續(xù)穩(wěn)步增長，所有成績的取得都傾注了我們售后全體同仁們的心血，是他們在崗位兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，對客戶用心服務(wù)，在這里對他們表示衷心的感謝。 20xx年是及不平凡的一年，公司年初制定的產(chǎn)值目標任務(wù)為 1200 萬，通用下發(fā)配件指標為 700萬。鑒于 2021年我們完成產(chǎn)值為 ，產(chǎn)值指標提升幅度較大，全體售后同仁心里感到壓力，但都有一股不服 輸?shù)臎_勁，大家都想放手一搏，在經(jīng)歷諸多歡樂與無奈之后，我們終于以產(chǎn)值 1300 萬以超額 %完成了任務(wù)，配件任務(wù)基本 100%的完成了通用下發(fā)的任務(wù)，并取得了通用公司的獎牌。 20xx年售后一塊由于公司沒有全部按通用公司總部的要求進行人員配備，制度還不夠盡善盡美，關(guān)鍵崗位員工配備不足，實踐操作經(jīng)驗不夠，各部門配合不到位，培訓力度不夠，部分員工的責任心、專業(yè)心，工作效率不達標，導(dǎo)致我們在前三季度在客戶滿意度一塊處于整個區(qū)域的落后狀態(tài)。后來我們意識到了問題的嚴重性，在通用公司區(qū)域經(jīng)理的指導(dǎo)下，我們對關(guān)鍵部門進行了 完善，人員進行了配備，同時出臺了一系列有利于客戶滿意度的優(yōu)惠政策，四季度我們的客戶滿意度成績有了明顯的起色 同志們，時間是有限的、尤其是從事我們這個行業(yè)的，計算機技術(shù)的發(fā)展日新月異，一天不學習就會落后，因此現(xiàn)在我們在座的每位職工都應(yīng)該要有樹立時間意識、競爭意識，引用十六大精神里的一句話就是要“與時俱進”。 公司各個部門應(yīng)互相配合相互協(xié)作、按時按量、完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的各項工作任務(wù)，努力去實現(xiàn)本次大會制定的 121 萬利潤指標。 今后怎么辦，我想，絕不能辜負信息中心的各位領(lǐng)導(dǎo)和 XXX30 名職工對自己的殷切期望和支持 ，一定要努力做到以下兩點： 放下包袱，拋開手腳大干，力爭當一名合格的經(jīng)理 其工作職責就是開拓市場和 XXX 公司的業(yè)務(wù)，在工作之中一定要嚴格要求自己、樹立自己正確的人生觀和價值觀、顧全大局，把公司的利益看得高于一切。絕不干有損于 XXX 形象的事情。 努力學習，提高素質(zhì)，提高工作能力，和業(yè)務(wù)水平，為把 XXX 建成在平谷地區(qū)規(guī)模最大、品種最全、最具有權(quán)威性的 IT 企業(yè)而努力。 以上是我的述職報告，我會努力配合各個部門制定的利潤指標，請各位領(lǐng)導(dǎo)和在座的每位員工進行監(jiān)督。 謝謝大家。 述職人： xxxx 20xx 年 xx月 xx 日 4s 店銷售經(jīng)理述職報告【 2】 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
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