黨組織參與重大事項決策制度(編輯修改稿)
2025-04-19 07:27 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 利益的重要決策，需要提交職工大會或黨政 工聯(lián)席會議審議決定的重大問題，以及其他需要謹慎決策的問題。 三、參與重大問題決策的制度保證 黨政主要負責人在重大問題決策前碰頭商討制度。凡屬重 大問題，各領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)先交換意見，共同商議形成統(tǒng)一認識和主導(dǎo)意見。 組織討論和論證制度。重大決策議題確定后，要組織召開 專題會議，廣泛征求意見， 集思廣益，凡涉及職工切身利益的重大問題，應(yīng)組織廣大職工進行充分討論，聽取各代表意見和建議。 黨組織負責人參與辦公會制度。在召開的討論生產(chǎn)經(jīng)營、 改革和管理等日常工作問題，黨組織負責人應(yīng)直接參與討論和決策。 第四篇：黨組織參與重大問題決策制度 山西煤銷集團壽陽亨元煤業(yè)有限公司黨總支參與企業(yè)重大問題決策制度 實行黨總支參與重大問題決策制度，有利于重大問題決策的科學(xué)化、民主化，保證決策的正確性、可行性，切實促進工作的發(fā)展；有利于貫徹黨的民主集中制原則，有利于防止個人獨斷，加強集體領(lǐng)導(dǎo)，實現(xiàn)科學(xué)決策。為了充分發(fā) 揮黨組織政治核心作用和保證監(jiān)督作用，加強和改善黨對企業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，切實促進企業(yè)的發(fā)展，特制定以下制度： 一、參與決策的原則。黨總支在參與重大問題決策中，實行“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的領(lǐng)導(dǎo)原則和重大事項黨員“先知道、先討論、先行動”的“三先”原則。 二、參與決策的內(nèi)容。重大問題主要包括：規(guī)章制度，中長期發(fā)展規(guī)劃，工作計劃，重大改革方案，機構(gòu)設(shè)置與調(diào)整，中層干部任免，文明建設(shè)方案，經(jīng)費預(yù)決算，大額經(jīng)費支出，重大基建項目，工資分配方案，職工獎懲等。 三、參與決策的規(guī)則 黨總支書記與經(jīng)理充分醞 釀，提出企業(yè)的重大問題及解決問題的初步意見。書記與經(jīng)理意見不一致的，應(yīng)暫緩提交會議討論，再分別繼續(xù)進行調(diào)研和分析。 需要黨組織參與的，要召開黨總支委員會議或擴大會，進行黨內(nèi)通報、討論。須征求職工意見的，要廣泛聽取群眾意見。 綜合征求的意見情況，書記和經(jīng)理共同研究，形成共識和主導(dǎo)性意見。 經(jīng)理將主導(dǎo)性意見提交經(jīng)理辦公會或黨政聯(lián)席會進行討論或貫徹實施。 決策后要發(fā)揮黨總支的優(yōu)勢，保證決策順利實施。實施過程中發(fā)現(xiàn)決策不當，應(yīng)及時采取補救措施；發(fā)現(xiàn)有偏離黨的路線方針政策，違反國家法律、法規(guī)情況，要堅 決制止。 第五篇：重大事項決策制度 重大事項決策制度 一、決策原則 （一）民主集中制原則 堅持民主集中制，實現(xiàn)集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責相結(jié)合。按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，完善并嚴格執(zhí)行開發(fā)區(qū)的議事規(guī)則和程序，保證各項工作高效運轉(zhuǎn)，保證決策事項實施有效監(jiān)督。 （二）科學(xué)決策原則 重大事項決策前應(yīng)當調(diào)查研究，必要時可進
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