優(yōu)秀班主任個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告五篇(編輯修改稿)
2025-04-05 14:25 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 期學(xué)生將進(jìn)入六年級(jí)，班級(jí)管理工作將從以下方面加重管理： 對(duì)學(xué)生進(jìn)行養(yǎng)成教育，培養(yǎng)良好 的紀(jì)律觀。 培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，提高自主學(xué)習(xí)的能力。 培養(yǎng)班干部的管理能力，處理問題的能力。 繼續(xù)培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感，鼓勵(lì)學(xué)生積極參加各項(xiàng)活動(dòng)。 這個(gè)學(xué)期里，學(xué)生的整體素質(zhì)在不斷的提高。教無止境、學(xué)無止境，我將不斷地探索教育管理的方法，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以便將自己的管理水平推向更高的層次。 優(yōu)秀班主任總結(jié)報(bào)告 3 在小學(xué)當(dāng)一個(gè)班主任，特別是一個(gè)一年級(jí)的班主任是一個(gè)很特別的角色。需要時(shí)刻轉(zhuǎn)換身份來與孩子們溝通，需要嚴(yán)厲的時(shí)候要嚴(yán)厲，需要給與他們溫暖和愛的時(shí)候就要慈祥。所 以其實(shí)擔(dān)任班主任的工作是一件非常艱巨又辛苦的工作。在這個(gè)季度以來，我的工作總結(jié)如下： 一、常規(guī)習(xí)慣，常抓不懈 學(xué)生良好的行為習(xí)慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課、一兩天說說就行的，它必須貫穿在整個(gè)管理過程中。于是我制定出詳細(xì)的班規(guī)，要求學(xué)生對(duì)照?qǐng)?zhí)行，使學(xué)生做到有規(guī)可循，有章可依。由于低年級(jí)學(xué)生自覺性和自控力都比較差，避免不了會(huì)出現(xiàn)這樣或那樣的錯(cuò)誤，因此這就需要班主任做耐心細(xì)致的思想工作、不能操之過急。于是，我采取的策略是，不厭其煩的去提醒他們，更正他們，知道他們記住了，也明白了。讓他們知道為什么不能這樣做，這樣慢慢堅(jiān)持下來，也終于收到了成效。 二、細(xì)處關(guān)愛，親近學(xué)生 愛，是教師職業(yè)道德的核心，一個(gè)班主任要做好本職工作， 首先要做到愛學(xué)生。感人心者，莫先乎情。工作中，我努力做到于細(xì)微處見真情，真誠(chéng)的關(guān)心孩子，熱心的幫助孩子。我堅(jiān)信，當(dāng)我用真誠(chéng)的心去對(duì)待孩子們的時(shí)候，他們是一定能夠感受到的。 三、具體要求，指導(dǎo)到位 心理學(xué)研究表明，兒童對(duì)事物的認(rèn)知是整體性的，能熟知輪廓，但不注重細(xì)節(jié)。 我認(rèn)為，首先要蹲下來，以孩子的視角觀察事物，用孩子能聽懂的話和他們交流。而不是高高在上的去命令和指導(dǎo)，當(dāng)你用孩子們的眼光和思維去看待問題的時(shí)候，你也就能夠找到怎樣讓他們更快更好學(xué)習(xí)知識(shí)的要點(diǎn)了。 四、示范帶頭，直觀引導(dǎo) 大教 育家烏申斯基曾有過這樣一段話：教師個(gè)人的范例，對(duì)于學(xué)生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽(yáng)光。低年級(jí)的學(xué)生對(duì)自己的班主任是一個(gè)怎樣的老師，他們會(huì)留心觀察班主任的每一個(gè)動(dòng)作、每一個(gè)眼神、每一種表情，會(huì)細(xì)心傾聽班主任的每一句話，他們對(duì)班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。所以，班主任的自身素養(yǎng)，和他的言行舉止就變的尤其重要，因?yàn)槟愕囊恍┬?dòng)作或者小習(xí)慣。學(xué)生就非?？斓目梢阅７碌降摹Ｋ?，在日常的工作和生活中，我時(shí)刻注意自身的形象，以良好的形象作學(xué)生們的表率。 五、及時(shí)表?yè)P(yáng)，延遲批評(píng) 德國(guó)美學(xué)家黑格爾說： 不應(yīng)該使孩子們的注意力長(zhǎng)久地集中在一些過失上，對(duì)此，盡可能委婉地提醒一下就夠了。最重要的是要在學(xué)生身上激發(fā)出對(duì)自身力量和自身榮譽(yù)的信念。教過低年級(jí)的老師都知道：孩子小，事兒多，一上課就告狀。當(dāng)老師的又不能不公平處理，這樣耽誤的時(shí)間太多，而且學(xué)生因?yàn)槭芰伺u(píng)，注意力長(zhǎng)時(shí)間集中在自己的過失上，情緒受影響，低落的情緒體驗(yàn)使智力活動(dòng)水平明顯下降，課堂吸收效率變低。對(duì)于這樣的情況，我采取的措施是，全都延遲處理，這樣既把矛盾沖突的當(dāng)下最激烈的情緒緩和了，又不耽誤上課的時(shí)間。課后再加以輔導(dǎo)。這樣就能很好的解決問題。 六、抓住優(yōu)點(diǎn)，激勵(lì)成長(zhǎng) 每個(gè)學(xué)生都有潛力，能否發(fā)揮他們的潛力關(guān)鍵就在于老師能否幫助他們樹立起克服困難的信心和勇氣。 讓孩子永遠(yuǎn)生活在希望之中我相信它所起的巨大作用是不可抵擋的。 當(dāng)老師的都知道，在每個(gè)班里，都有所謂聽話的孩子和淘氣的 `孩子。那些聽話的孩子，不用我們多說，只要你的一個(gè)眼神，一個(gè)動(dòng)作，他
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