最新員工勞動(dòng)合同(通用15篇)(編輯修改稿)
2025-08-17 09:25 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)。乙方因泄密給甲方造成損失的，應(yīng)予以賠償。四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各項(xiàng)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件，并提供保障乙方安全健康的工作環(huán)境。根據(jù)甲方內(nèi)部的工作需要，甲方可以調(diào)換乙方工作崗位，乙方愿意服從。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，可以對(duì)乙方予以獎(jiǎng)懲。甲方應(yīng)按規(guī)定按時(shí)支付乙方的工資及社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。甲方享有國(guó)家法律規(guī)定的其它權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。五、協(xié)議的解除與終止：乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)通知乙方解除本協(xié)議：（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損失的；（3）被依法追究刑事責(zé)任的；（4）嚴(yán)重違反本合同第三條第7項(xiàng)約定的；（5）應(yīng)聘時(shí)向甲方提供虛假信息和資料的。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議，但是應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知乙方，并依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：（2）乙方不能勝任工作的；（3）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。乙方可提前____日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。甲方有下列情形之一的，乙方可隨時(shí)解除本合同：（1）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強(qiáng)迫勞動(dòng)的；（2）未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。合同期滿，甲、乙雙方均可提出終止合同，并按有關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù)。六、違約責(zé)任：由于一方違約，造成本合同無法履行時(shí)，違約方應(yīng)支付對(duì)方相當(dāng)于乙方一個(gè)月工資的違約金。若給對(duì)方造成損失，還應(yīng)支付賠償金。七、因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，甲、乙雙方均可申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁，對(duì)仲裁裁決不服可向法院提起訴訟。八、本合同如有未盡事宜，由雙方協(xié)商辦理。九、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。十、本合同經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。甲方：____乙方：____日期：________年____月____日員工勞動(dòng)合同篇三乙方：___________________地址：____________________________
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