渠道拓展經理崗位職責(十篇)(編輯修改稿)
2025-08-14 22:31 本頁面
【文章內容簡介】 負責社區(qū)渠道日常維護與管理工作。組織建立業(yè)主群，圍繞業(yè)主群策劃，組織多種形式的小區(qū)活動。負責社區(qū)社區(qū)渠道續(xù)簽率、流失率、運作質量、活躍度等kpi指標計劃并監(jiān)督執(zhí)行完成情況。負責梳理社區(qū)渠道狀況，制定社區(qū)渠道精準篩選標準，完成社區(qū)渠道星級評定考核機制。負責協(xié)調社區(qū)渠道之間運作，提升客戶滿意度。任職資格：大專及以上學歷，市場營銷、物流管理、保險金融等相關專業(yè)，2年以上互聯(lián)網家裝行業(yè)。良好的溝通協(xié)調能力，團隊合作意識強，學習能力強，工作計劃性強，思路清晰。具備較強推動執(zhí)行力，優(yōu)秀的談判能力、分析和組織能力、抗壓能力強。熟練的使用辦公軟件ppt、word、excel。 有豐富行業(yè)資源、具有同行業(yè)或同類型加盟經驗者優(yōu)先考慮。渠道拓展經理崗位職責篇六職責：協(xié)助制定年度渠道拓展計劃和策略。按照部門拓展計劃，帶領團隊發(fā)掘和洽談渠道商，商場談判并保證拓展計劃的實現(xiàn)。組織實施渠道商的培訓及培養(yǎng)。帶領團隊協(xié)助渠道商項目洽談及落地。主導或參與渠道代理政策的撰寫及完善。其他渠道拓展相關工作的業(yè)務管理。任職要求：?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)、性別不限。至少一年以上渠道拓展團隊管理經驗。具有清晰的思路和敏銳的判斷力，較強的商業(yè)機會捕捉能力和商務談判能力。有激情，責任心，具拼搏精神，能承受一定工作壓力。有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。有it類相關產品渠道資源及拓展經驗者優(yōu)先。渠道拓展經理崗位職責篇七職責：協(xié)助部門總監(jiān)管理團隊，完成公
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