【文章內(nèi)容簡介】 該項目（設備）建設規(guī)模 ____，建設（購置）期自 ___年 ___月至 ___年 ___月，投資回收期 ___年，內(nèi)部收益率 __ %。 三、集團公司投資權(quán)益由本企業(yè)代行管理，保證按項目可研報告提出的建設期按期竣工（購置）完成，并同意自規(guī)定竣工日起，按年 ____%計算集團公司投資收益，分年調(diào)整本企業(yè)經(jīng)營考核指標，并依照集團公司預算考核兌現(xiàn)。 同意將此承諾書作為個人年度業(yè)績考核的一項重要指標，按集團公司規(guī)定進行獎懲。 承諾人（簽字） 單位（公章） 年 月 日 二、集團戰(zhàn)略的財務分析與控制 （一）公司戰(zhàn)略的財務審視： 公司宗旨 公司總體發(fā)展戰(zhàn)略 市場戰(zhàn)略 財務戰(zhàn)略 人力資源戰(zhàn)略 營銷 品牌 投資 融資 組織 業(yè)績與預算管理 財務人才 公司宗旨與目標 集團總體戰(zhàn)略 年度預算與業(yè)績合同 預警與預算監(jiān)控 業(yè)績考評 財務戰(zhàn)略 投資戰(zhàn)略 籌資戰(zhàn)略 分配戰(zhàn)略等 財務戰(zhàn)略 投資戰(zhàn)略 籌資戰(zhàn)略 財務人文戰(zhàn)略 收縮產(chǎn)業(yè) 融資戰(zhàn)略 利潤分配戰(zhàn)略 財務人才戰(zhàn)略 財務文化戰(zhàn)略 核心產(chǎn)業(yè) 增長產(chǎn)業(yè) 種子產(chǎn)業(yè) 產(chǎn)業(yè)篩選模型 產(chǎn)業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略 貨幣經(jīng)營戰(zhàn)略 資本經(jīng)營戰(zhàn)略 （二） 產(chǎn)業(yè)選擇與投資方向（賣點？） 投資戰(zhàn)略的類型： 按戰(zhàn)略性質(zhì)分類： 按投資經(jīng)營對象分類： ①單純一元化 ②相關(guān)多元化（橫向相關(guān)、縱向相關(guān)） ③無關(guān)多元化 ④不明確多元化 定 位 著眼點 利處 弊端 一元化 追求規(guī)模效益 ①低成本 ①風險集中 ②品牌效應 ②放棄潛在市場 多元化 注重分散風險 ①中和風險 ①資金分散 ②利用潛在資源 ②加寬管理幅度 ③新的利潤增長點 從 2020年起，公司發(fā)展進入新的三年戰(zhàn)略規(guī)劃期。公司新三年的發(fā)展戰(zhàn)略是：以國際競爭力建設為核心，以國際化為先導，夯實基礎，實現(xiàn)突破，做強 做深中國市場業(yè)務，開拓國際經(jīng)營，促進公司突破性的新發(fā)展，到 2020年成為亞洲領(lǐng)先的管理軟件公司。 2020年公司將按照新三年的戰(zhàn)略規(guī)劃，繼續(xù)專注于主營業(yè)務的發(fā)展，按照“突破固有模式、打通業(yè)務流程、落實經(jīng)營責任、加強核心軟件產(chǎn)品和行業(yè)解決方案的開發(fā)，積極成長業(yè)績、提高凈資產(chǎn)收益率”的指導思想完成業(yè)務目標。 小天鵝的蝶變之道：同心多元化 “尋找新的經(jīng)濟增長點成為我們必須正視的現(xiàn)實，多元化也就成了必由之路。我們的原則是同心多元，即以洗衣機為中心，以白色家電為半徑進行多元化擴張?！? “目前正在重組集團新架構(gòu)。除了股份公司，集團正在組建小天鵝實業(yè)、小天鵝電子、小天鵝進出口三大公司。理順集團管理架構(gòu)，明確各部門、子公司和各崗位的責權(quán)利。 “整合和拓展電子通訊產(chǎn)業(yè)，形成新的產(chǎn)業(yè)鏈，將 IT與傳統(tǒng)家電進行嫁接，將芯片和通訊并入到小天鵝電子公司，同時發(fā)展競爭能力高附加值的數(shù)碼時尚產(chǎn)品，形成新的產(chǎn)業(yè)鏈，促進家電產(chǎn)品升級改造?！? 據(jù)此，公司曾有意收購國內(nèi)一家摩托車集團，也準備進入生物工程、制藥、 DVD等提案都遭到董事會的否決。 2020年 4月 5日 《 經(jīng)濟觀察報 》 方 正 集 團 方正產(chǎn)業(yè)集團 方正金融集團 方正軟件集團 方正投資集團 方正科技（上市） ST合成 蘇州鋼鐵集團 武漢三家金融機構(gòu) 方正證券 浙江證券 方正控股（HK) 方正數(shù)碼HK 方正研究院 日本方正 方正寬帶 桑德環(huán)保 珠海多層電路板公司 戰(zhàn)略 ：淡化 PC.（一個核心（原創(chuàng)技術(shù)）、兩個輪子（產(chǎn)業(yè)與資本）、三大系列（ IT、金融、傳統(tǒng)行業(yè)）、四大集團。 組織架構(gòu)： 控制權(quán)上移、經(jīng)營權(quán)下放，推行 5統(tǒng)一（財務、人事、投資管理權(quán)、品牌推廣、內(nèi)控） （ 《 21世紀經(jīng)濟報道 》 2020年 2月 2日） 2020年 8月開始，魏新啟動多元化戰(zhàn)略（四面出擊） ： 02年 8月 2日方正集團出資 51%的股份； 03年 3月參股成都商業(yè)銀行； 03年 7月收購蘇州鋼鐵集團 90%股份； 03年 9月以增資方式持有重慶西南合成總廠 70%的股權(quán)，間接控制上市公司 ST合成； 03年 10月收購珠海多層線路板公司 100%的股份； 03年 10月以增資方式控股武漢正信投資公司； 魏新的話語： 1.“PC領(lǐng)域大家都是組裝，都沒有核心技術(shù)，拼的就是渠道，戴爾有一個業(yè)務模式創(chuàng)新，本土市場渠道優(yōu)勢也就沒有了，而戴爾全球采購的成本比我們低， PC行業(yè)會越來越難做。 ，只有控股才能合并報表，控股企業(yè)最核心的東西就是現(xiàn)金流，現(xiàn)金流不能有問題，這是我考慮財務和資產(chǎn)狀況的基礎。 ：①建立在專業(yè)化基礎上；②對擬進入的領(lǐng)域有相當了解；③具有一定的專業(yè)團隊；④進入的領(lǐng)域處于上升期，或是資源性；⑤滲透力強的企業(yè)文化和運營管理體系；⑥足夠的資金支持。 ，我絕對不會去大煉鋼鐵，蘇鋼只會做與鋼鐵相關(guān)的物流、焦炭，能賺錢就行了。 媒體：“方正又回到了當年盲目擴張的老路” “方正病?！?； “機會主義的多元化轉(zhuǎn)型。機會主義長期有效嗎？ ——方正的管理弱勢，一家內(nèi)耗嚴重，人事關(guān)系復雜的企業(yè)能管理好其他的產(chǎn)業(yè)嗎？” 魏新：“像我們收購比如蘇鋼、方正證券，成本都不高，都是很好的進入機會，我為什么不做。對有些媒體不負責任的說法也表示出無奈。” “凡是資源性的、牌照性的行業(yè)，只要有合適的機會，方正集團都會介入，可以彌補高科技產(chǎn)業(yè)波動的風險” 董事長： 能否抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)也就成為公司上市的重要使命。為此，我公司提出了“四跨四化”戰(zhàn)略發(fā)展目標，即建成跨行業(yè)、跨地區(qū)、跨所有制、跨國經(jīng)營和產(chǎn)業(yè)多元化、經(jīng)營國際化、管理現(xiàn)代化、組織集團化的新型現(xiàn)代企業(yè)集團。 湖北 ABC股份有限公司 2020年年報 2020年公司的經(jīng)營戰(zhàn)略是： 認真學習、貫徹十六屆三中全會精神，與時俱進，深化改革，效益提升，優(yōu)化調(diào)整，進一步提高管理水平，大力拓展國際市場，積極尋找國際合作伙伴，不斷追尋新的利潤增長點，提升公司品牌形象和市場占有率，加大資本運作，向集團化、集約化、現(xiàn)代化、國際化的大公司行業(yè)邁進。 從萬科的經(jīng)歷分析： （將所有的雞蛋放在同一個籃子里，死死的盯住它。） 說明： 1。一元化規(guī)模經(jīng)營是企業(yè)投資定位的首選 2。追求企業(yè)核心競爭能力是企業(yè)戰(zhàn)略的著眼點 核心競爭力 ： 獨到的產(chǎn)品（技術(shù)），知名的品牌，規(guī)范的制度和管理、健全的營銷網(wǎng)絡，獨到的公司文化 3，清晰對多元化的功效和風險認識 馬科維茨的理論決不能用于企業(yè)戰(zhàn)略定位分析 中國公司的戰(zhàn)略瓶頸： 產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的強度、跨度、節(jié)奏 我 最 “害怕”的歌詞口號： 跟著感覺走，讓它帶著我。 我有一顆異動的心 經(jīng)營者、投資銀行家、 CFA: 千萬別將”證券投資組合原理“用來分析公司產(chǎn)業(yè)選擇戰(zhàn)略！ GE 公司產(chǎn)業(yè)投資與評估標準： 在行業(yè)內(nèi)數(shù)一數(shù)二（ F,S,C,S)； 具有遠高于一般水準的投資回報率； 具有明顯的競爭優(yōu)勢； 能夠充分利用 GE特定的杠桿優(yōu)勢。 GE公司的標準： 控制感和安全感