推進清廉醫(yī)院建設(shè)實施方案范文精選3篇(編輯修改稿)
2025-08-14 06:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 進落實“總額預(yù)算、結(jié)余留用、合理超支分擔”等醫(yī)保支付方式改革，建立科學(xué)合理的醫(yī)?；鸨O(jiān)管機制，全面落實國家基本藥物制度，嚴格按比例優(yōu)先配備使用基本藥物。健全落實以公益性為導(dǎo)向的公立醫(yī)院綜合改革績效考評機制，重點突出醫(yī)療費用控制、醫(yī)療服務(wù)性收入結(jié)構(gòu)調(diào)整、服務(wù)效率、患者滿意度等，考評結(jié)果與公立醫(yī)院補償經(jīng)費掛鉤。合理制定分配方案，完善醫(yī)院內(nèi)部績效薪酬分配制度，健全以公益性為導(dǎo)向的績效薪酬指標體系。提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。嚴格落實18項醫(yī)療核心制度，指導(dǎo)規(guī)范醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療行為。建立大型醫(yī)用設(shè)備檢查適宜性點評制度，加強國家監(jiān)控藥物、抗菌藥物、抗腫瘤藥物、心血管類藥物等使用情況監(jiān)測，強化醫(yī)療技術(shù)準入、臨床路徑管理和衛(wèi)生技術(shù)評估。加強對醫(yī)療技術(shù)事前事中事后、醫(yī)院感染預(yù)防與實驗室安全等重點技術(shù)、重點環(huán)節(jié)的質(zhì)量安全監(jiān)管，不斷提高對醫(yī)療質(zhì)量安全的監(jiān)管水平。堅持醫(yī)防融合、平戰(zhàn)結(jié)合、中西醫(yī)并重，持續(xù)深化緊密型醫(yī)聯(lián)體、醫(yī)共體建設(shè)，加快優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源擴容和區(qū)域均衡布局。嚴格落實分級診療制度，落實預(yù)約診療、遠程醫(yī)療、醫(yī)學(xué)影像、檢驗檢查結(jié)果互認等制度，全市同級醫(yī)療機構(gòu)間、緊密型城市醫(yī)療集團和縣域醫(yī)療共同體內(nèi)實現(xiàn)檢驗檢查結(jié)果互認。規(guī)范經(jīng)濟行為。加強預(yù)算績效管理，落實預(yù)算績效主體責任，對重大項目責任人實行績效終身責任追究制，做到花錢必問效、無效必問責。加強成本與價格管理，規(guī)范收費行為，杜絕醫(yī)院亂收費問題。加強政府采購管理，規(guī)范醫(yī)院采購行為，不斷完善采購工作管理制度體系。發(fā)揮內(nèi)部審計監(jiān)督作用，加大預(yù)算執(zhí)行、經(jīng)濟管理、專項資金審計工作力度。(四)推進“監(jiān)督執(zhí)紀優(yōu)服務(wù)”行動，使醫(yī)風(fēng)更加清新1持續(xù)加強監(jiān)督執(zhí)紀工作。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，強化對院班子成員，尤其是“一把手”的監(jiān)督、提醒。嚴格落實醫(yī)療機構(gòu)、醫(yī)務(wù)人員不良執(zhí)業(yè)行為記分制度，將結(jié)果綜合運用到等級醫(yī)院評審、醫(yī)院績效評價、重點?？棋噙x、執(zhí)業(yè)行為積分、職務(wù)職稱晉升等考評體系中。落實醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)信用等級評價，暢通監(jiān)督舉報渠道，強化社會監(jiān)管。1推進權(quán)力運行公開透明。嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)干部任職交流回避和關(guān)鍵崗位輪崗制度，健全對關(guān)鍵崗位、中層及以上干部的日常教育管理機制，加強對關(guān)鍵崗位和人財物的事前審批、事中監(jiān)督、事后考評，確保權(quán)力運行公開透明。深化衛(wèi)生健康服務(wù)“陽光工程”建設(shè)，嚴格落實黨務(wù)公開、院務(wù)公開等相關(guān)制度規(guī)定，保障黨員和職工的知
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