管委會(huì)干部考察辦法匯報(bào)材料(編輯修改稿)
2025-08-12 20:15 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ，但多數(shù)是屬于專門人才，有一技一藝或幾技幾藝之長(zhǎng)，一定要用他們的長(zhǎng)處，發(fā)揮他們的優(yōu)勢(shì)。人都有所長(zhǎng)，關(guān)鍵是要使用恰當(dāng)，比如：點(diǎn)子多的，讓他出謀劃策；活動(dòng)能力強(qiáng)的，可以去做公關(guān)工作；表達(dá)能力好、文字寫作功夫扎實(shí)的，讓他去做文秘、搞宣傳；善于鉆研業(yè)務(wù)的可以去搞專業(yè)技術(shù)的管理、研究工作；德才兼?zhèn)?，有魄力有?chuàng)新開拓精神和能力的，可以委以重任，擔(dān)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)等等。這樣，就可以使各種人才做到人盡其才，才盡其用，各司其職，各展其能，充分發(fā)揮他們的聰明才智。只要是工作需要，且符合德才兼?zhèn)湓瓌t和干部“四化”標(biāo)準(zhǔn)的，就應(yīng)該不拘一格大膽選拔起用。（三）強(qiáng)化干部選任工作的全程監(jiān)督，提高選人用人水平。選拔中，紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)行全程監(jiān)督，保證公平、公正。并通過(guò)個(gè)別談話、發(fā)放征求意見表、民主測(cè)評(píng)、實(shí)地考察、查閱資料、專項(xiàng)調(diào)查等方法對(duì)被考察者作出公正公平的評(píng)價(jià)一是規(guī)范提名推薦，嚴(yán)把推薦監(jiān)督關(guān)。二是堅(jiān)持民主推薦，民主決策的程序。三是防止用人失察，嚴(yán)把任前公示監(jiān)督關(guān)。對(duì)擬提拔任用的對(duì)象都要利用“公示欄”進(jìn)行公示
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