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正文內(nèi)容

小學(xué)教研工作計(jì)劃小學(xué)教研工作計(jì)劃上學(xué)期(十四篇)(編輯修改稿)

2025-08-12 15:30 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 校級(jí)公開課 主講人:谷xx集體備課 主講人:葉xx十月份校級(jí)公開課 主評(píng)人:邵xx學(xué)習(xí)溫州市新教學(xué)常規(guī)集體備課 主講人:邵xx校級(jí)公開課 主評(píng)人:何xx十一月份集體備課 主講人:陳xx期中教學(xué)常規(guī)檢查公開課 主評(píng)人:葉xx集體備課 主講人:何xx十二月份公開課 主評(píng)人:謝xx課程標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí) 主講人:周xx優(yōu)秀課例視頻學(xué)習(xí)一月份期末教學(xué)常規(guī)檢查低段學(xué)業(yè)質(zhì)量項(xiàng)目評(píng)價(jià)及學(xué)科反饋 期末考試及教學(xué)質(zhì)量分析小學(xué)教研工作計(jì)劃 小學(xué)教研工作計(jì)劃上學(xué)期篇七以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以基礎(chǔ)教育課程改革為總主,在教師隊(duì)伍建設(shè)上下功夫,在教學(xué)管理上抓規(guī)范,在校本教研上求突破,在改革措施上重落實(shí),全面提高教師綜合素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,提高教育教學(xué)質(zhì)量。優(yōu)化常規(guī)管理,不斷調(diào)整和改革評(píng)價(jià)制度。加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),全面提高整體素質(zhì)。強(qiáng)化校本教研活動(dòng)的開展與管理,培植典型,努力打造我校教育特色。抓常規(guī),促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。利用教學(xué)工作周調(diào)閱、月檢查等形式,加強(qiáng)學(xué)校常規(guī)工作的落實(shí),使備課、上課、聽(tīng)課、作業(yè)布置與批改制度化、系統(tǒng)化,切實(shí)保障課堂教學(xué)質(zhì)量。⑴ 強(qiáng)化備課,提高備課質(zhì)量。充分發(fā)揮教師個(gè)人潛能和群體協(xié)作的力量,加強(qiáng)個(gè)性備課和二次備課,多出創(chuàng)新型的、實(shí)用型的教案,重視有價(jià)值的課前預(yù)設(shè),并根據(jù)課堂情況,靈活進(jìn)行調(diào)整,杜絕機(jī)械走教案現(xiàn)象。⑵ 著眼上課,追求真實(shí)、樸實(shí)、有效的課堂教學(xué)風(fēng)格。要強(qiáng)化落實(shí)“向改革要質(zhì)量,向科研要質(zhì)量,向課堂要質(zhì)量”的策略,積極研究創(chuàng)新課堂教學(xué)模式,使課堂教學(xué)具有創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新實(shí)質(zhì),確保課堂教學(xué)的實(shí)效性。⑶ 加強(qiáng)聽(tīng)課,提高教師聽(tīng)、評(píng)課能力。聽(tīng)課的意義不只在于模仿,通過(guò)運(yùn)用現(xiàn)代教育理論積極對(duì)課堂教學(xué)進(jìn)行分析評(píng)價(jià),更是教師提升專業(yè)水平的一條重要途徑。所以,要求教師聽(tīng)課要與評(píng)課相結(jié)合,在重視聽(tīng)課的基礎(chǔ)上凸顯評(píng)課。⑷ 規(guī)范作業(yè)設(shè)計(jì)與批改。堅(jiān)決杜絕陳舊、重復(fù)、過(guò)量、過(guò)難、過(guò)易設(shè)計(jì)作業(yè)和不批改、不講評(píng)現(xiàn)象。要以人為本、因材施教、分層作業(yè),提倡布置能訓(xùn)練、培養(yǎng)學(xué)生多方面素質(zhì)和能力的多形式、多類別的作業(yè),充分發(fā)揮作業(yè)在知識(shí)鞏固、反饋矯正、興趣培養(yǎng)、智力開發(fā)、能力提高等方面的作用。拓寬評(píng)價(jià)內(nèi)容,完善評(píng)價(jià)制度。充分發(fā)揮評(píng)價(jià)的激勵(lì)功能,有效調(diào)動(dòng)學(xué)校、教師的積極性。針對(duì)教學(xué)工作中出現(xiàn)的新情況、新變化,及時(shí)修改完善考評(píng)制度,不僅要獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn),還要對(duì)有突出進(jìn)步者加大表彰力度,建立教師教學(xué)評(píng)估制度,形成教學(xué)評(píng)價(jià)的長(zhǎng)效機(jī)制。抓學(xué)習(xí),促進(jìn)教學(xué)觀念的更新。要堅(jiān)持不懈地抓好教師業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)。要求全體教師做到:一讀、二寫、三上、四會(huì)。即堅(jiān)持每天上網(wǎng)或從刊物上閱讀有關(guān)教育信息、教學(xué)論壇、名師教育專著等;每周至少寫教學(xué)隨筆或教學(xué)反思一篇,每學(xué)期至少寫兩份有價(jià)值的創(chuàng)新教案和一篇有較高理論水平的教學(xué)論文;每學(xué)期至少上一節(jié)觀摩課;教學(xué)理念會(huì)滲透、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)會(huì)總結(jié)、教學(xué)觀摩會(huì)評(píng)價(jià)、教學(xué)風(fēng)格會(huì)創(chuàng)新。通過(guò)這些手段加速教師由教書匠向“研究型、學(xué)者型、專家型”教師轉(zhuǎn)化。抓培訓(xùn),促進(jìn)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。繼續(xù)組織好教材教法培訓(xùn)活動(dòng),讓教師理解新精神,把握新要求,熟知新教材,提高課堂教學(xué)水平。抓建設(shè),促進(jìn)教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。(1)加強(qiáng)骨干教師的培養(yǎng)力度。充分利用教材研討會(huì)、課堂教學(xué)評(píng)優(yōu)等活動(dòng),給骨干教師壓擔(dān)子,促使他們學(xué)習(xí)理論,鉆研教材,探討教法,積極撰寫教育教學(xué)論文,尤其注重教學(xué)反思的積累。(2)加強(qiáng)青年教師的培養(yǎng)。充分利用區(qū)域活動(dòng)和校本教研活動(dòng),采用幫帶結(jié)對(duì)、跟蹤指導(dǎo)等形式,有目標(biāo)地開展“傳、幫、帶”活動(dòng),促進(jìn)青年教師健康成長(zhǎng)。(3)加強(qiáng)對(duì)中老年教師的培訓(xùn)與管理。要通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓廣大中老年教師立足本職,正確面對(duì)現(xiàn)狀,克服自身不足,努力為學(xué)生盡職盡責(zé)。同時(shí)還要給青年教師樹立榜樣,關(guān)注青年教師的成長(zhǎng),為小學(xué)教育發(fā)揮余熱。確立教師是校本教研的主體,牢固樹立研究和反思的意識(shí)。完善校本教研制度,確立教研時(shí)間、內(nèi)容、目標(biāo)、方法,針對(duì)教師在教學(xué)中“圍著問(wèn)題轉(zhuǎn),盯著別人看”的等、靠、看消極狀態(tài),增強(qiáng)教師主體意識(shí)、參與意識(shí)、爭(zhēng)先意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),做課改的主人,帶領(lǐng)教師迎著困難上,帶著問(wèn)題干,做給別人看。多渠道開展校本教研活動(dòng),實(shí)現(xiàn)校本教研形式多樣化。堅(jiān)持“教學(xué)中處處有課題,時(shí)時(shí)有反思”的理念,著眼于教學(xué)常規(guī)的落實(shí),強(qiáng)化教學(xué)研究,從說(shuō)課、備課、評(píng)課、課堂教學(xué)、作業(yè)布置與批改、測(cè)試評(píng)價(jià)、反饋總結(jié)、反思改進(jìn)等環(huán)節(jié)一一抓起,強(qiáng)化過(guò)程管理,通過(guò)公開課、觀摩課、研究課、教學(xué)設(shè)計(jì)評(píng)選、教學(xué)反思評(píng)選等形式,把校本教研活動(dòng)滲透到教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節(jié)。校本教研與課題實(shí)驗(yàn)相結(jié)合。校本教研,教師是主體,重在教學(xué)反思、重在解決問(wèn)題、重在教師專業(yè)發(fā)展。各單位要以實(shí)施校本教研為切入點(diǎn),改進(jìn)和完善以校為本的教研制度和工作方法,把校本培訓(xùn)融入校本教研,把集體備課、課例展示、診斷反省、課題研究、問(wèn)題答辯等教研模式與校本培訓(xùn)結(jié)合起來(lái),以校本培訓(xùn)促校本教研,以校本教研促教師專業(yè)成長(zhǎng),把問(wèn)題當(dāng)課題,把校本教研與解決問(wèn)題緊密結(jié)合,培植典型,積極打造教學(xué)品牌和名牌,形成借課改優(yōu)勢(shì)、以校本教研形式提升學(xué)校辦學(xué)水平和提高教學(xué)質(zhì)量的新局面。在積極穩(wěn)妥抓教學(xué)教研的同時(shí),認(rèn)真做好學(xué)校日常工作,積極參與并認(rèn)真完成上級(jí)部門組織的各項(xiàng)活動(dòng)、任務(wù)。做好開學(xué)有關(guān)工作組織教師制訂學(xué)科計(jì)劃教學(xué)常規(guī)檢查常規(guī)教學(xué),教學(xué)常規(guī)檢查開展聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng)教學(xué)常規(guī)檢查期中復(fù)習(xí)考試,半期工作小結(jié)開展聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng)教學(xué)常規(guī)檢查參加中心校畢業(yè)班復(fù)習(xí)研討會(huì)優(yōu)秀教學(xué)隨筆和教學(xué)反思評(píng)比開展聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng)組織畢業(yè)考組織15年級(jí)期末考上交論文總結(jié)資料歸檔整理小學(xué)教研工作計(jì)劃 小學(xué)教研工作計(jì)劃上學(xué)期篇八以《義務(wù)教育課程改革綱要》和《語(yǔ)文課程標(biāo)準(zhǔn)》的精神為宗旨,貫徹落實(shí)市、區(qū)教研室工作計(jì)劃及要求。以全面提高小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),以“提高語(yǔ)文課堂教學(xué)效率,大力推進(jìn)課外閱讀”為重點(diǎn),以“基于問(wèn)題解決,致力創(chuàng)新共享”為策略,以教師隊(duì)伍建設(shè)為抓手,以教學(xué)研究活動(dòng)為載體,深化課程改革,努力開創(chuàng)我區(qū)小學(xué)語(yǔ)文教研工作的新局面,為“全面優(yōu)質(zhì)年”的建設(shè)添磚加瓦。重點(diǎn)工作:一、精心組織全區(qū)教研活動(dòng),創(chuàng)新教研活動(dòng)的形式,激發(fā)學(xué)校及教師投入教研活動(dòng)的熱情。長(zhǎng)期以來(lái),教學(xué)研究活動(dòng)的形式較為單一:聽(tīng)課、評(píng)課(教研員或事先安排的老師評(píng))、總結(jié)。90%以上的一線教師即使參加了活動(dòng),也是聽(tīng)的多,參與研討的少,積極思考的就更少了。如何創(chuàng)新教研活動(dòng)的形式,給老師以自由感、寬松感、新鮮感,激發(fā)廣大教師投入教學(xué)研究活動(dòng)的熱情,從而提升活動(dòng)的效率呢?探索區(qū)校兩級(jí)教研的目標(biāo)、任務(wù)、方式,提高教研活動(dòng)的效率。致力于營(yíng)造民主的教研氛圍,讓更多的老師參與評(píng)課,更多地傾聽(tīng)一線老師的教學(xué)體會(huì),讓教研面向全體教師,真正為提高教師教學(xué)水平服務(wù)。加強(qiáng)小學(xué)語(yǔ)文學(xué)科博客的建設(shè),開展網(wǎng)絡(luò)教研,整合區(qū)內(nèi)優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源。各校要鼓勵(lì)青年教師借助“鳳凰語(yǔ)文”“大家語(yǔ)文”“江寧教育信息――教學(xué)研究”等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)積極參與教研,建立個(gè)人博客網(wǎng)頁(yè),充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)教研在探討教學(xué)策略、促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)、實(shí)現(xiàn)資源共享等方面的積極作用。關(guān)注支持以校為本的語(yǔ)文教研,參與部分學(xué)校的校本教研,提升校本教研的質(zhì)量,并提煉出校本教研的有效經(jīng)驗(yàn)。二、盡心抓好教師隊(duì)伍建設(shè),創(chuàng)設(shè)多種平臺(tái),建立優(yōu)良機(jī)制,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展?!按喝A杯”“秋實(shí)杯”兩大賽課機(jī)制的出臺(tái)。教師的專業(yè)化發(fā)展應(yīng)當(dāng)眷顧到每一個(gè)執(zhí)教者,這是一個(gè)毋庸置疑的命題。如何促進(jìn)每一位教師(不同年齡層次、不同專業(yè)技能)在專業(yè)發(fā)展上得到進(jìn)步與提升,教育主管部門應(yīng)采取行之有效的措施。20xx年9月,我區(qū)教研室出臺(tái)了小學(xué)語(yǔ)文學(xué)科旨在推動(dòng)不同年齡層次教師專業(yè)發(fā)展的兩大賽課機(jī)制――青年教師“春華杯”賽課和中老年教師“秋實(shí)杯”賽課。“春華杯”指向生機(jī)蓬勃的青年教師群體,旨在培養(yǎng)新秀、推出新人,縮短青年教師成熟周期;“秋實(shí)杯”面向中老年教師(35周歲以上),重在喚醒、激發(fā)這個(gè)面廣量大教師群體的專業(yè)更新、專業(yè)發(fā)展的熱情,充滿自信地演繹人生金秋的精彩,回歸教育的激情與活力。繼上學(xué)期成功舉辦“秋實(shí)杯”賽課之后,本學(xué)期擬舉辦江寧區(qū)首屆“春華杯”小學(xué)語(yǔ)文課堂教學(xué)大賽,以課為例,突出“有效教學(xué)”的研究。為落實(shí)市教育局《關(guān)于舉行20xx年南京市小學(xué)教師基本功比賽的通知》精神,將通過(guò)申報(bào)及比賽,選拔3名青年教師(20xx年7后參加工作的教師)推薦至市級(jí)參加比賽。繼續(xù)開展江寧小語(yǔ)教研核心團(tuán)隊(duì)的活動(dòng)。精心打造該團(tuán)隊(duì),使每一位隊(duì)員迅速成長(zhǎng),成為我區(qū)廣大青年教師追趕的目標(biāo)、學(xué)習(xí)的楷模,促使整個(gè)教研團(tuán)隊(duì)的39。滾雪球式的發(fā)展。定期開展區(qū)發(fā)展班的活動(dòng)。關(guān)注團(tuán)隊(duì)建設(shè),發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用,感悟團(tuán)隊(duì)智慧。支持、鼓勵(lì)各校成立學(xué)校的小語(yǔ)團(tuán)隊(duì)。其實(shí)學(xué)校的教研組、備課組本身就是一個(gè)個(gè)團(tuán)隊(duì),我們應(yīng)該努力的是如何引導(dǎo)教師發(fā)現(xiàn)、思考問(wèn)題,到團(tuán)隊(duì)中去尋找和交流解決的辦法,努力把教學(xué)中遇到的困難與矛盾轉(zhuǎn)化為研究的對(duì)象,進(jìn)行“真的”教研,“致力創(chuàng)新共享”。加強(qiáng)對(duì)學(xué)科帶頭人、青標(biāo)的過(guò)程管理。努力為他們的學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)提供便利、創(chuàng)造條件,促進(jìn)他們更快更好發(fā)展的同時(shí)充分發(fā)揮其示范引領(lǐng)作用。加強(qiáng)對(duì)偏遠(yuǎn)學(xué)校、薄弱學(xué)校學(xué)科骨干的培養(yǎng)。三、明晰學(xué)科本質(zhì),理順課內(nèi)與課外的關(guān)系,大力開展課外閱讀?!墩Z(yǔ)文課程標(biāo)準(zhǔn)》指出,語(yǔ)文教學(xué)的根本目標(biāo)是要“使學(xué)生獲得基本的語(yǔ)文素養(yǎng)”,而獲得語(yǔ)文素養(yǎng)需要一個(gè)實(shí)踐的支點(diǎn),“讀書”便是這個(gè)必須的實(shí)踐支點(diǎn)。所以,“南京市振興閱讀行動(dòng)計(jì)劃”才會(huì)轟轟烈烈地實(shí)施。也因此,“課內(nèi)學(xué)方法,課外求發(fā)展”應(yīng)成為每一位語(yǔ)文教師的共識(shí)。重點(diǎn)落實(shí)課外
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