基層減負(fù)工作開展情況報告基層減負(fù)工作情況總結(jié)(六篇)(編輯修改稿)
2025-08-11 16:30 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 抓實(shí)就要不斷的更新管理機(jī)制，讓學(xué)生、家長、社會都認(rèn)同才是最有效的辦法?；鶎訙p負(fù)工作開展情況報告 基層減負(fù)工作情況總結(jié)篇三按照區(qū)委關(guān)于落實(shí)基層減負(fù)工作情況專項整治工作的具體要求，我局結(jié)合工作實(shí)際情況，對照工作要求，認(rèn)真開展自查工作并將排查發(fā)現(xiàn)的具體問題清單和整改措施形成如下：問題表現(xiàn)1：加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。整改措施：每周四下午3點(diǎn)開始全體集中學(xué)習(xí)文件。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：黨組班子成員。整改時限：整改完畢、并長期堅持。問題表現(xiàn)2：提高實(shí)效。整改措施：堅持務(wù)實(shí)高效的原則，改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)，堅持“精簡、高效、務(wù)實(shí)”的原則，壓減清理各類會議，能不開則不開、能并則并、能簡則簡，倡導(dǎo)少開會、開短會、開解決問題的會、開務(wù)求實(shí)效的會，落實(shí)“一線工作法”，倡導(dǎo)通過現(xiàn)場辦公方式解決問題、推進(jìn)工作。減少發(fā)文數(shù)量，力求準(zhǔn)確、簡潔、實(shí)用，具有針對性、指導(dǎo)性和可操作性，堅決杜絕以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：黨組班子成員。整改時限：整改完畢、并長期堅持。問題表現(xiàn)3：把握請求報告。整改措施：嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”事項必須由局班子會研究決定，重大事項請示報告規(guī)定，堅守責(zé)任擔(dān)當(dāng)，努力作為。系統(tǒng)內(nèi)部研究解決問題，系統(tǒng)內(nèi)落實(shí)，杜絕矛盾上交。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：黨組班子成員。整改時限：整改完畢、并長期堅持。問題表現(xiàn)4：形式主義。整改措施：整合微信、微博等信息媒介，建立管理統(tǒng)一、群體固定、功能專用、高效便捷的即時信息通道。建立資源整合、技術(shù)共享機(jī)制，使之成為宣傳黨的理論、推進(jìn)工作落實(shí)、發(fā)布黨建信息、展示特色亮點(diǎn)的綜合平臺。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：黨組班子成員。整改時限：整改完畢、并長期堅持。問題表現(xiàn)5：嚴(yán)控頻次。整改措施：注重考核實(shí)效，減少考核內(nèi)容，優(yōu)化考核要素，創(chuàng)新考核方式，提高考核精準(zhǔn)度，建立重點(diǎn)突出、脈絡(luò)明晰的考核評價體系，堅決杜絕以工作痕跡檢驗工作實(shí)績的形式主義。提高督查調(diào)研針對性，減少督查調(diào)研頻次，建立督查調(diào)研反饋機(jī)制，做到問題在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)、措施在現(xiàn)場制定、工作在現(xiàn)場落實(shí)。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：黨組班子成員。整改時限：整改完畢、并長期堅持。問題表現(xiàn)6：精減會議。整改措施：嚴(yán)格按照精簡會議，會議審批制度，召開全區(qū)性會議，要嚴(yán)格履行審批程序，每年不超過1次。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：黨組班子成員。整改時限：整改完畢、并長期堅持。問題表現(xiàn)7：把握時間。整改措施：堅持開短會、小會，講簡話，全區(qū)性重要會議的講話、報告等控制在90分鐘以內(nèi)，每人發(fā)言不超過5分鐘。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：黨組班子成員。整改時限：整改完畢、并長期堅持。基層減負(fù)工作開展情況報告 基層減負(fù)工作情況總結(jié)篇四根據(jù)《xxx的39。通知》文件精神，對照《xxx具體分工安排》，結(jié)合我局實(shí)際，現(xiàn)將20xx整治形式主義為基層減負(fù)工作落實(shí)情況匯報如下：（一）學(xué)習(xí)情況結(jié)合傳達(dá)學(xué)習(xí)《關(guān)于在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育總結(jié)報告》精神，將力戒形式主義、官僚主義作為教育的重要內(nèi)容。學(xué)習(xí)有關(guān)要聚焦形式主義、官僚主義問題開展全面檢視、靶向治療，切實(shí)為基層減負(fù)，讓干部有更多時間和精力抓落實(shí)。（二）為基層減負(fù)工作情況
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