【文章內容簡介】 裁決被訴人支付申訴人9級工傷傷殘補償金合計人民幣52362元。請求裁決被訴人支付申訴人將來必然會發(fā)生的后續(xù)治療費7000元(司法鑒定書確認)。請求裁決被訴人支付申訴人在醫(yī)院治療工傷期間的伙食補助費2520元。請求裁決被訴人補交申訴人于__x8年2月26日開始參保至今的社會保險費(包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險)。請求裁決被訴人向申訴人支付因沒有與勞動者簽訂書面勞動合同而應當向勞動者每月支付二倍的工資，即11月的工資賠償共計2__x0元的賠償。請求裁決被訴人支付給申訴人經濟補償5000元(解除勞動合同時每滿一年工齡支付一個月工資給勞動者,不足六個月的按半個月工資予以補充)。事實與理由：20__年2月__應聘到____建設勞務有限公司，職位為電焊工，月基本工資為__x0元，公司承諾一個月后與其簽訂書面勞動合同，入職后公司以種種借口拖延勞動合同的簽訂，也沒有為其購買職工基本社保。20__年3月凱被____建設勞務有限公司勞務派遣到____建設工程有限公司的項目工地上工作，20__年11月14日在工作過程中從高約4米處跌落致左足受傷，送__第一骨科醫(yī)院被確診為“左足跟骨粉碎性骨折”，后被勞動和社會保障行政部門認定為工傷，20__年6月8日被__市勞動能力鑒定委員會(成勞鑒字[20__]2457號)評定為工傷傷殘9級。20__年5月3日經____司法鑒定中心鑒定確認“被鑒定人__后續(xù)醫(yī)療費用還需人民幣7000元”。根據以下法律法規(guī)被訴人應當承擔相應的法律責任：依據《工傷保險條例》第十七條、第三十五條和《__省人民政府關于貫徹《工傷保險條例》的實施意見》(其中含：一次性傷殘補助金本人工資8個月，一次性醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金16個月)。依據《中華人民共和國勞動合同法》第八十二條的規(guī)定和《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第七條的規(guī)定，用人單位不與勞動者簽定書面合同，自用工之日起滿一個月的次日起應向勞動者支付本人工資標準2倍的工資,申訴人依法應當獲得2__x0元的賠償(即11月的工資賠償)。依據《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條、第四十六條和第四十七條的規(guī)定，用人單位應當向勞動者支付經濟補償金，即：每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付，不滿六個月的向勞動者支付半個月工資的經濟補償，申訴人應當獲得兩個半的工資補償共計5000元。為了維護法律的尊嚴，保護勞動者的合法利益，懇請仲裁委員會依法支持申訴人的主張。此致申訴人：__x。20__年6月26日。勞動仲裁申請書的格式要求篇九申請人：(姓名，性別，民族，出生年月，身份證號，聯(lián)系電話)。住址：(有委托代理人的，應寫明代理人的姓名、工作單位等情況。聯(lián)系電話、地址)。被申請人：單位全稱(工商注冊登記名稱)。法定代表人：電話：地址：郵編：請求事項：(要達到的目的和要求。要具體明確)。事實與理由：應簡要說明雙方建立勞動關系的時間、方式以及勞動合同的主要內容。雙方爭議的時間、地點、原因和經過等，爭議的具體內容和爭議的焦點。提出請求事項的主要法律依據。證據和證據來源(證人姓名、住址、聯(lián)系電話等)。此致勞動仲裁申請書的格式要求篇十?在司法實踐中,絕大多數(shù)情況下,提出勞動仲裁申請的是勞動者,本文僅以勞動者的角度談談勞動仲裁申請書的寫法。特別提醒:仲裁申請書只是申請人對仲裁請求、事實及理由的陳述,只有自身提交的證據能夠證明的請求才會得到仲裁委的支持。希望申請人對證據的收集工作給予足夠的重視,以免敗訴。申請人:xxx,男,漢族,身份證號:,住市區(qū)(縣)路號,聯(lián)系電話:。(如果委托了律師,不要寫申請人自己的電話)被申請人:xxxxxxxxxxx,住所地:市區(qū)(縣)路號,聯(lián)系電話:。法定代表人:xxx(,職務:xxx)。一、請求確認申請人與被申請人自年月日起建立勞動關系,至年月日止。五、請求裁令被申請人支付申請人年月日至年月日的xxxx元。六、請求裁令被申請人返還申請人(工作服)押金元/畢業(yè)證/學位證。八、請求裁令被申請人出具解除/終止勞動合同的證明,并在十五日內為申請人辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。上述第項至第項申請請求金額共計元。市區(qū)(縣)勞動(人事)爭議仲裁委員會。申請人:年月日。::一份。:一份?？梢缘焦ど叹植樵?提交復印件即可。:一式三份,自己一份,仲裁委二份,被申請人為兩人以上的,每增加一個,增加一份。:同上,一式三份,被申請人為兩人以上的,每增加一個,增加一份。包括證明勞動關系及其他可以證明用人單位存在違法用工的證明材料。勞動仲裁申請書的格式要求篇十一勞動仲裁申請書是法律文書，如果大家想了解這類文書怎么書寫，歡迎閱讀以下這篇范文!申訴人：姓名，年齡，漢族，出生年月。住所地：被申訴人：公司名稱。住所地：公司所在地址。法定代表人：申訴事項：依法裁決被申訴人向申訴人支付加班工資共計：元。依法裁決被申訴人向申訴人支付解除勞動合同經濟補償金：元。仲裁費用由被申訴人承擔。事實與理由：此致申訴人：申請人：，性別，出生年月日，住址。地址：法定代表人：，電話：三、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計元。事實與理由：申請人于2005年3月8日開始至今一直在被申請人處工作，現(xiàn)擔任公司的銷售經理，雙方已經形成了事實上的勞動關系。申請人在被申請人處工作至今，被申請人從未給申請人交納過任何的保險，同時也未與申請人簽定書面的勞動合同。申請人認為,根據勞動合同法及相關法律規(guī)定,用人單位應當與勞動者簽定勞動合同并為勞動者交納各類法律規(guī)定的保險,而被申請人卻一直未給申請人交納各類保險,此行為已違反了法律的規(guī)定,為維護申請人的合法利益,申請人曾多次要求其交納保險,但被申請人卻拒絕交納,致使申請人的保險費用產生了高額的滯納金,同時,根據勞動合同法的規(guī)定,未簽定勞動合同的,現(xiàn)申請勞動爭議仲裁,請求裁決被申請人為申請人補交保險及滯納金并依法向申請人支付雙倍的工資。此致申請人：申請人：張三，男，生于1968年10月6日，系襄樊市xx公司職工，住襄樊市襄城區(qū)xx路xx號，電話：被申請人：襄樊市xx公司(要求寫全稱，不可錯一字)。住所地：襄樊市襄城區(qū)xx路xx號。法定代表人：xxx，系被申請人董事長(廠長，經理等)。郵政編碼：xxxxxx。請求裁決撤銷被申請人對申請人作出的解除勞動合同決定。請求裁決被申請人支付申請人xxxx年x月至xxxx年x月的工資xxxx元。事實和理由：我從2005年3月到商場上班，公司沒給我們任何福利。直到07年12月才重新和我們簽訂勞動合同從08年開始辦理社會保險?？芍钡浆F(xiàn)在都沒有辦理，我只好交了辭呈，理由是未依法辦理社保，可是人事部不接受辭呈說我的理由不對。我只好告訴他們我8月1號就不去上班。事實上他們也作好了工作安排。我不知我現(xiàn)在怎樣做了。此致!申請人：張三(簽名)。x年x月x日。勞動仲裁申請書的格式要求篇十二申請人:__，女，漢族，出生年月日，住址。被申請人:__公司。地址:__。法定代表人:__，電話:__。申請事項:。一、請求依法裁決被申請人為申請人補交社會養(yǎng)老保險費及滯納金合計1____元人民幣。二、請求依法裁決被申請人為申請人補交醫(yī)療保險費滯納金合計____x元。三、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計26__x元(____年1月至今)。事實與理由:。申請人于__x5年3月x日開始至今一直在被申請人處工作，現(xiàn)擔任公司的銷售經理，雙方已經形成了事實上的勞動關系。申請人在被申請人處工作至今，被申請人從未給申請人交納過任何的保險，同時也未與申請人簽定書面的勞動合同。申請人認為，根據勞動合同法及相關法律規(guī)定，用人單位應當與勞動者簽定勞動合同并為勞動者交納各類法律規(guī)定的保險，而被申請人卻一直未給申請人交納各類保險，此行為已違反了法律的規(guī)定，為維護申請人的合法利益，申請人曾多次要求其交納保險，但被申請人卻拒絕交納，致使申請人的保險費用產生了高額的滯納金，同時，根據勞動合同法的規(guī)定，未簽定勞動合同的，用人單位應向勞動者支付雙倍的工資。為維護申請人的合法利益，現(xiàn)申請勞動爭議仲裁，請求裁決被申請人為申請人補交保險及滯納金并依法向申請人支付雙倍的工資。此致申請人:。勞動仲裁申請書的格式要求